A Benner Sistemas, há 23 anos no mercado de softwares e tecnologia, tem facilitado a vida de milhões de pessoas, as impactando com processos que podem revolucionar seus negócios. Não faltam recomendações dos usuários aos que se interessam em adquirir os serviços da empresa.
Seus mais de 1.500 colaboradores, juntos dos mais de 25.000 usuários fornecem uma visão clara da solidez da empresa, que mostrou-se inabalável mesmo no contexto de crise e pandemia, o qual ainda estamos inseridos.
Alinhada com os princípios da modernidade, a Benner preza por uma rentabilidade sustentável, diferente do lucro predatório constante que facilmente se vê hoje, além de se valer do aprendizado contínuo para chegar na inovação, que leva sempre ao sucesso do cliente.
Vale ressaltar também a meritocracia, presente nas veias da empresa, que norteia os outros princípios e garante que o colaborador possa ser, não coadjuvante ou um mísero figurante, mas o protagonista da sua carreira.
A meta para até o final deste vigente ano de novas contratações é de 150 novos colaboradores, espalhados Brasil afora. Para a grande maioria dos cargos oferecidos a forma de trabalho será híbrido, isso é, sendo três dias de trabalho home office e os outros dois presencialmente. Outras vagas, porém, como as de tecnologia, são totalmente remotas.
Essa visão de águia permite que os que trabalham com a Benner estivessem menos tempo expostos a uma possível infecção, ao passo que os dias de trabalho presencial retornavam toda a cultura da empresa, vivida diariamente. Isso mostra que a empresa não se preocupa só com os produtos e serviços que oferta, mas que a inovação também está presente no cerne dos seus colaboradores. É de outro mundo!
Não bastando afastar seus colaboradores de uma possível infecção lançaram também o Benner Cuida, preocupados com a saúde de quem faz a empresa funcionar, que possibilita ao colaborador a ter assistência médica até com psicólogos e nutricionistas. Sistema de primeiro mundo!
Quebrando a velha ideia que o ramo de tecnologia é preconceituoso por natureza será lançado, ainda, um programa, nomeado Diversidade & Inclusão, para aumentar a diversidade presente na empresa, mostrando-se aberta a todos os aspectos da modernidade, e a representatividade na cultura empresarial da Benner.
As vagas estão disponíveis na página da empresa no LinkedIn, estando abertas desde 25 de junho, serão fechadas até o dia 31 de dezembro, indo desde a área de tecnologia (ramo chefe da empresa) e financeiro, até RH e comercial, estando presentes nas cidades de:
Inovando, como sempre, a empresa já confirmou que o treinamento de seus novos colaboradores se dará a partir do projeto Coruja, onde os profissionais mais experientes apadrinham os novos colaboradores, os direcionando nas atividades diárias. Projeto digno do epíteto modelo.
É importante ressaltar que não faltam benefícios para quem trabalha na Benner, que vão desde Universidade corporativa e auxílio educação, indo até auxílio casamento e seguro de vida.
Confira algumas vagas:
Localidade: Barueri, São Paulo.
Se você é apaixonado por tecnologia, é protagonista da sua própria carreira, aponta primeiro o polegar que o indicador e é movido pela inovação, essa vaga é a sua cara. Vem com a gente!
Atribuições
Benefícios
Localidade: Pará.
Atribuições:
Tipo de emprego
Função de trabalho
Setor
Marcos Deveza
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