Vagas de Emprego na Epson em 2017



  

Epson tem vagas de emprego abertas em São Paulo. Confira como participar da seleção.

A Epson, uma das maiores fabricantes de equipamentos de impressão e de projeção de imagens digital, anuncia processo seletivo para o preenchimento de vagas em suas unidades no estado de São Paulo.

A empresa, que já agrega uma experiência de mais de 60 no mercado mundial, deverá estar selecionando, nos próximos dias, colaboradores que queiram fazer parte de uma em empresa que é líder na fabricação de equipamentos voltados para a área multimídia, tanto para pequenos usuários quanto para grandes sistemas corporativos.

Estabelecida no Brasil desde 1984, a empresa seleciona profissionais que deverão atuar em sua sede, na cidade de Barueri, estado de São Paulo. No total, hoje a marca agrega um número de 75 mil funcionários e que estão espalhados por suas 97 empresas localizadas em vários países do mundo.

Os interessados que queiram maiores detalhes sobre as vagas, poderão acessar o seguinte endereço: www.vagas.com.br/empregos/epson ou a poderão acessar diretamente o site da empresa pela internet no seguinte link: https://epson.com.br e clicar na opção Conheça as nossas vagas. Caso prefira, os candidatos podem cadastrar o seu currículo diretamente no banco de dados. Basta para isto clicar na opção Deixe o seu currículo conosco.

Para este mês de abril, são ofertadas duas vagas para os seguintes cargos:




1 – Analista de almoxarifado, para a cidade de Barueri e destinada para os candidatos que tenham cursado Ciências contábeis, administração de empresas e áreas afins;

2 – Assistente de compras, para mesma cidade do item anterior e os possíveis candidatos devem possuir nível superior completo (não foi especificada qual a área).

Os interessados que queiram saber maiores detalhes sobre as duas vagas, podem acessar o mesmo endereço descrito acima e tentar se certificar de que os requisitos exigidos para os mesmos se encaixam no perfil de cada candidato.

O objetivo da Epson é tentar estabelecer uma relação de confiança e honestidade entre ela e seus clientes e busca, ao mesmo tempo, a construção de um relacionamento de verdadeira honestidade entre os seus representantes e os seus colaboradores, além de garantir a manutenção de suas boas relações de caráter profissional entre seus clientes e a própria empresa.

Por Emmanoel Gomes

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