Uma empresa que conseguiu galgar destaque no mercado de Engenharia, Construção e Serviços Submarinos é a Subsea 7, tanto que nesse segmento ela já é conhecida como líder mundial.

Com mais de 14.000 colaboradores em todo o mundo e com 1.800 no Brasil, a empresa é responsável por realizar uma atuação no leito marinho até a superfície, além de efetuar serviços voltados para a indústria global de energia offshore e agora está com as inscrições abertas até o dia 29 de novembro de 2014 para o Programa de Trainee Offshore Subsea 7.

Antes de falarmos do programa temos que expor também com mais detalhes o que a empresa faz ao redor do mundo, pois ela tem um serviço que envolve em primeiro lugar o investimento no desenvolvimento dos seus funcionários através da inovação em tecnologia, operações e processos.

Ela não fica restrita somente nesse ponto, pelo contrário, a empresa tem uma excelente frota, onde as embarcações são altamente especializadas para o lançamento de dutos, construção e também existe a intervenção remota, além de um comprometimento social diretamente com as comunidades que estão localizadas nos lugares onde eles realizam a sua atuação direta, ou seja, a empresa preocupa-se com a tecnologia, seus colaboradores e com o bem-estar das sociedades em geral.

Com relação ao programa o candidato precisa estar com a sua formação concluída (deve apresentar diploma ou certificado).

As áreas para participar do programa são as seguintes:

1.       Coordenador de Operações Offshore Trainee – voltada para uma formação completa em Engenharia Elétrica/ Mecânica/ Produção/ Petróleo e Gás/ Mecatrônica e Civil, nível avançado/fluente do idioma Inglês e registro no CREA;

2.       Piloto ROV Trainee – nesse tipo de área o candidato precisa de uma formação técnica em Mecânica/ Elétrica/ Eletrônica/ Mecatrônica/ Eletromecânica, nível intermediário do idioma Inglês e registro no CREA;

3.       Operador de Convés Trainee – essa já uma vaga voltada para aqueles que possuem o ensino médio completo e ainda  com conhecimentos (descritos como desejáveis) de dutos flexíveis e umbilicais (amarrações, carregamentos, movimentação de carga, pull in/out), soldagem ou Homem de Área.

O programa apresenta as seguintes etapas:

  • Cadastro online (formalize aqui);
  • Testes online de Inglês e Raciocínio Lógico;
  • Entrevista Coletiva e Testes Técnicos;
  • Entrevista com a área técnica;
  • Contratação.

Por Fernanda de Godoi


O início de carreira nem sempre é fácil, muitas vezes o jovem recém-formado precisa gastar muita sola de sapato para achar uma vaga de emprego. Atualmente, os Programas de Trainee têm ajudado bastante os novos talentos a conseguir encontrar uma oportunidade no mercado de trabalho. Muitas empresas optam por oferecer esses programas já que eles são proveitosos para a organização adquirir força de trabalho especializada e sem vícios, muito importante para que os jovens consigam desempenhar suas atividades dentro das expectativas da empresa.

Pensando na alocação de jovens com formação específica e com capacidade crescer dentro da organização, a Subsea 7 desenvolveu um Programa de Trainee. Voltado para a capacitação e treinamento desses novos profissionais, o Programa tem o intuito de promover a aprendizagem e gerar oportunidades de efetivação e evolução dentro da empresa.

A Subsea 7 é uma empresa especializada na engenharia e construção de submarinos, além de oferecer serviços dentro dessa área. Líder mundial, ela está voltada para a indústria de energia offshore. A multinacional possui, ao todo, 14.000 funcionários ao redor do mundo, no Brasil são 1.800 pessoas trabalhando em prol do sucesso da organização.

Nesta oportunidade a empresa está selecionando pessoas para o setor offshore. As oportunidades que estão sendo oferecidas são para os cargos de Coordenador Operações Offshore Trainee, Piloto ROV Trainee e Operador de Convés Trainee. Há exigências específicas para cada cargo. No momento da postulação, o candidato precisará informar no campo “objetivos” qual é o cargo pretendido.

A seleção dos novos trainees será feita mediante algumas etapas, tais como realização de cadastro online, provas virtuais de inglês e raciocínio lógico, entrevista coletiva com os gestores e testes técnicos. Por último haverá uma entrevista com gestor da área específica. Para se inscrever acesse o site da selecionadora

Esta é uma grande oportunidade para começar o seu trajeto profissional numa empresa que busca qualificação dos seus talentos.

Por Melina Menezes





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