Empresas apostam no Estágio





Apesar do mercado estar competitivo e acirrado, o profissionais das áreas de Recursos Humanos e Recrutamento e Seleção tem reclamado muito a respeito da qualidade dos novos pretendentes para vagas das empresas.

A saída encontrada em muitas empresas é contratar estagiários para suprir as necessidades. Uma pesquisa realizada pelo Ministério da Educação aponta que 72% dos alunos formados em cursos técnicos estão empregados. A mão de obra especializada tem sido mais valorizada.




Segundo artigo do presidente executivo do Centro de Integração Empresa-Escola, o CIEE e diretor da FIESP, Luiz Gonzaga Bertelli, o estágio tem contribui para a inserção, prática e conhecimento do aluno no ambiente de trabalho. O estágio ensina posturas adequadas de como se comportar em reunião, trabalhar em equipe e a utilização adequada de vocabulários mais formais.




Quer deixar um comentário?

Seu e-mail não será publicado. Campos obrigatórios estão marcados *