Vagas de emprego abertas na Atento



  

A Atento é uma empresa de serviços de gestão do relacionamento com clientes, e está divulgando 2.037 vagas dando origem a novas oportunidades de emprego em São Paulo, capital. Do total de vagas ofertadas, 2.035 serão direcionadas ao cargo de Teleoperador que constitui a área operacional do empreendimento, e as demais serão destinadas para Consultor Comercial na área presencial.

Como toda contratação, existem requisitos para que o candidato esteja apto a ocupar uma das vagas oferecidas, dentre eles está evidenciado primordialmente o segundo grau completo. Após a exigência mais importante, outros aspectos estão inclusos na avaliação do contratante como boa argumentação, desenvoltura, dinamismo, e conhecimentos básicos em informática e digitação.

A inscrição aos interessados deverá ser realizada através da internet pelo site www.atento.com.br. O primeiro item a ser executado pelos participantes é o cadastro. Logo, deve ser designada a empresa o currículo por meio do envio ao e-mail [email protected]. Se não for possível ter acessibilidade à internet, os candidatos devem contatar a empresa através do número 0800-771-4014.

Os requisitos são diversificados para as vagas ofertadas. Referente ao Consultor Comercial deve-se constar nível superior completo ou em curso, conhecimentos gerais e aprofundados de informática e internet, e habilitação tendo disponibilidade de exercer as vendas com o carro próprio. A experiência com vendas externas e liderança de equipe faz parte da avaliação do candidato. Como a vaga é denominada Consultor Comercial, o participante deve ter habilidade com vendas, e disponibilidade de horário para viajar quando necessário, realizando a representação da empresa. Os currículos devem ser direcionados para o e-mail [email protected].




Além do salário proposto para cada tipo de vaga ofertada, a empresa oferece outros integrantes que contribui com o cotidiano do contratado como, assistência médica, vale-alimentação, seguro de vida, assistência odontológica, vale-transporte, auxílio-creche, e auxílio à criança especial. São itens que trarão além de benefícios, a certeza de contar com outras possibilidades a não ser o salário mensal.

A remuneração varia em relação ao cargo ocupado e à carga horária estabelecida ao contratado. A companhia tem vínculos com várias instituições de ensino propagadas por todo o país (cursos superiores, pós-graduação, MBA, escolas de idiomas e informática), que pela parceria oferecem de 10% a 50% de desconto no valor da mensalidade.

Por Lorena de Olveira

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