Vagas de Emprego na Coca-Cola FEMSA – 2021

A Coca-Cola FEMSA está ofertando 110 novas vagas de emprego em diversos cargos.

Abertas 110 vagas de emprego para diferentes áreas na Coca-Cola FEMSA, os níveis de escolaridade são a partir do ensino médio e contempla as vagas para:

  • Ajudante Operacional;
  • Ajudante de Entregas;
  • Assistente Administrativo;
  • Assistente de faturamento;
  • Analista de Informações;
  • Analista de Automação;
  • Analista Sênior RH;
  • Analista de Tecnologia Informação Pleno;
  • Coordenador de Compras e Analises Financeiras;
  • Executivo de Trade Cerveja e Alcóolicos
  • Especialista em Planejamento;
  • Motorista Entregador;
  • Promotor;
  • Promo de Vendas;
  • Supervisor de Produção;
  • Supervisor de Merchandising;
  • Operador de Máquinas;
  • Técnico de Manutenção de Ativos de Mercado;
  • Vendedor;
  • Vendedor PI.

A Coca-Cola FEMSA, além de possuir salários compatíveis com o mercado, também oferece alguns benefícios para seus funcionários como:

  • Assistência odontológica;
  • Assistência médica;
  • Cooperativa de Crédito;
  • Participação nos lucros ou resultados;
  • Refeitório;
  • Seguro de vida;
  • Vale-transporte;
  • Descontos em produtos;
  • Vale-alimentação.

As vagas de emprego são ofertadas através da sua empresa de distribuição e na sua maioria para o estado de São Paulo.

Responsável pelo envasamento e distribuição dos produtos da marca, a Coca-Cola FEMSA é uma empresa multinacional de bebidas, faz parte da Coca-Cola Company, responsável pela produção e distribuição de mais de 100 marcas de bebidas e emprega milhares de pessoas em diversos países. No Brasil atua nos estados de São Paulo, Paraná, Mato Grosso do Sul, Minas Gerais, Rio de Janeiro, Rio Grande do Sul, Santa Catarina e Goiás.

Sobre a empresa

A Coca-Cola FEMSA define a sustentabilidade como geração continua e simultânea de valor econômico, bem estar social e ambiental. Baseada em três pilares: gente, comunidade e o planeta, sustentados na ética, nos valores, na colaboração e no serviço, a empresa tem uma preocupação com o desenvolvimento pessoal e a qualidade de vida dos seus colaboradores, portanto, adota modelo abrangente de bem estar aos seus funcionários, propiciando um ambiente positivo para que atingir os melhores resultados nos serviços prestados, alcançar e melhorar cada vez mais sua posição no setor de bebidas fazendo dela uma líder de mercado bem como gerar emprego para milhares de pessoas.

A Coca-Cola FEMSA também fortalece as relações com as comunidades, para assim contribuir satisfatoriamente com o atendimento do mercado e manutenção de suas licenças sociais para continuar a operar com crescimento sustentável e se adequando as mudanças do setor de bebidas em geral.

A empresa também garante a sustentabilidade em todas as suas operações valorizando energia limpa, eficiência e uso responsável de água com uma gestão responsável de desperdício, desenvolvimento comunitário e segurança com responsabilidade e segurança.

O setor de bebidas é o que mais cresce no Brasil, e com isso gerando mais emprego para diversos profissionais que se encontram desempregados, bem como alavancando a economia com o consumo no mercado interno e também com a exportação dos produtos. A marca mais vendida no mundo cresce, necessitando de mão de obra cada vez mais capacitada para atender a forte demanda e exigência dos consumidores e, para isso é necessário de produzir com rapidez, mais sem perder a qualidade de seus produtos, razão pela qual a Coca-Cola FEMSA investe em mão de obra cada vez mais qualificada e capacitada para obter resultados cada vez melhores no mercado. Portanto, se você está em busca de emprego, está apto a uma das vagas oferecidas chegou a hora de trabalhar numa empresa em crescente expansão, que além de oferecer salário compatível com o mercado e diversos benefícios, ainda se preocupa com o meio ambiente e as questões sócio econômicas do país.

Como participar da seleção

Se você está interessado em uma das vagas ofertadas, entre no site de recrutamento de pessoal da Coca-Cola FEMSA, clique no cargo desejado, leia os pré-requisitos para ver se está apto e faça sua candidatura à vaga desejada.

Para você concorrer a vaga será necessário além da candidatura, anexar um currículo atualizado com as experiências e qualificações profissionais, bem como preencher uma ficha online com todos os seus dados para ser enviada juntamente com o currículo. O processo de seleção será informado após aprovação da candidatura.

Conforme suas necessidades, as vagas ofertadas pela Coca-Cola FEMSA podem sofrer alterações tais como ser acrescentadas ou retiradas pela empresa a qualquer momento.

Por M. Nascimento

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