Como concorrer a uma vaga de emprego sem sair de casa?



Você já se imaginou trabalhando em casa, tendo mais facilidade para administrar a sua vida? Há alguns meses as pessoas em home office eram minoria, mas após o surgimento da pandemia do coronavírus essa realidade se transformou. Atualmente, a maioria das empresas tem apostado nessa modalidade de trabalho que as permite continuar realizando as suas atividades sem colocar em risco a vida dos seus funcionários.

Esse novo conceito tende a ser ampliado nos próximos anos. Por enquanto, as companhias e profissionais ainda estão configurando as melhores maneiras de garantir a produtividade e qualidade do trabalho feito em casa.



Tem interesse em trabalhar em home office? Confira, abaixo, tudo o que você precisa saber para ingressar nesse meio!

Analise se você está preparado para trabalhar em home office

Antes de qualquer coisa, é importante analisar se você tem as competências e ferramentas necessárias para trabalhar a distância. Você é disciplinado? Essa é a primeira questão a se considerar, pois em um trabalho em que você não está vendo o seu chefe o tempo todo, é fundamental ser disciplinado para entregar o trabalho no horário combinado, mesmo que não haja alguém lhe cobrando com frequência.



Além disso, é necessário ter flexibilidade para que seja possível conciliar a sua rotina doméstica com as atividades profissionais. Normalmente, o horário de trabalho é previamente combinado entre a empresa e o funcionário. E o ideal é que durante as horas de trabalho você evite possíveis interrupções que possam tirar o seu foco.

Outro fator relevante, é verificar se você conta com as ferramentas adequadas para trabalhar em casa. Basicamente, a maioria das pessoas vai precisar de um computador e uma boa conexão com a internet. Caso seja preciso utilizar outras ferramentas, provavelmente a própria empresa vai fornecê-las para a sua equipe.

Verifique se a sua internet é estável, pois no seu dia a dia será necessário agendar conversas online com os seus colegas de trabalho e chefe. Assim, não há perigo de reuniões serem prejudicadas ou adiadas em decorrência de uma conexão instável.

Pesquise por empresas que empregam na modalidade home office

Cada vez mais empresas estão investindo no home office não só por ser uma alternativa para enfrentar a pandemia do coronavírus, mas também por ser uma opção que agrega qualidade de vida para os funcionários e gera economia para as instituições.

Entre as principais empresas que estão contratando na modalidade home office no momento estão:

  • PicPay;
  • XP Investimentos;
  • Wine;
  • ISH Tecnologia;
  • Psico Espaço;
  • Center RH;
  • Feedback Hunter;
  • Do Up English Life;
  • Heach RH;
  • BRQ Digital Solutions;
  • Loga Internet;
  • Disys do Brasil;
  • Presença Correspondente de Instituições Financeiras;
  • Spassu Tecnologia
  • Psico Store;
  • Tribunal do Consumidor;
  • Teleperformance;
  • TZ3 Tecnologia;
  • Alest Consultoria;
  • Catho;
  • Yooga Tecnologia.

Como se candidatar para vagas de emprego home office?

Para concorrer a uma vaga home office, você deve entrar no site da empresa do seu interesse. Na sequência, procure pelo ícone ‘’Trabalhe Conosco’’ e depois ‘’Vagas’’. A partir disso, vão ser evidenciadas todas as oportunidades que estão disponíveis para quem deseja trabalhar sem sair de casa.

Confira quais são os requisitos da vaga e se você os atende. Caso a resposta seja positiva, basta clicar em ‘’Candidate-se’’ e enviar o seu currículo para a empresa. Desse modo, o time de recrutadores vai receber as suas informações e analisar se você tem o perfil desejado para o cargo.

É importante ressaltar que todo o processo seletivo vai ser realizado por meio da internet. Isso significa que tanto a dinâmica com os demais profissionais quanto as entrevistas individuais vão ser feitas online, logo é crucial ficar atento ao seu e-mail para combinar os horários das reuniões. Assim, não há o risco de o candidato ser desclassificado do processo de recrutamento por conta de não responder as mensagens da empresa contratante.

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