Empresa conta com 140 vagas para diferentes cargos.

Está procurando emprego? A Sidia – Samsung Instituto de Desenvolvimento para a Informática da Amazônia – está com 140 oportunidades abertas para diversos cargos. O selecionados vão trabalhar na cidade de Manaus, capital do Amazonas.

Podem se candidatar pessoas aptas a atuar nas seguintes áreas: engenharia da computação, design 2D e 3D, ciência da computação, animação, games, análise de sistemas, engenharia eletrônica e de telecomunicações, entre outros.

Há vagas tanto para quem acabou de se formar, quanto para pessoas que são experientes em suas áreas de atuação.

Vagas de emprego na Sidia – Samsung Instituto de Desenvolvimento para a Informática da Amazônia

DESENVOLVEDOR SÊNIOR

Desenvolvimento para aplicativos e jogos futuros. Para se candidatar é preciso ter conhecimento especializado do Unity Engine; experiência com fluxo de trabalho Agile / Scrum; Inglês fluente, escrita e falada, entre outros.

Envie o currículo para [email protected]

SOFTWARE (APP MOBILE E DESKTOP)

Podem se candidatar graduados em Ciência da Computação, Análise de Sistemas, Tecnologia da Informação ou áreas correlatas, que possuam conhecimento avançado em inglês. É desejável ter conhecimento e experiência em: PHP, Python, Perl e/ou Ruby; E também em linguagem de programação básica: Java para mobile, C#, C++

Mandeo o currículo para [email protected], com o título “Desenvolvedor de Testes Pleno”.

3D Generalist Artist

É preciso ter habilidades técnicas com experiência em: manipulação de personagens em 3D, esfola e animação de avaliação, criação e otimização de pipeline 2D e 3D; excepcional estética de design 2D e 3D; fluência em inglês; conhecimento de desenho tradicional, anatomia, perspectiva e proporções; conceito de arte e ilustração; experiência com Unity, entre outros.

Envie o currículo para [email protected] com o título do e-mail: “3D Generalist Artist” no e-mail.

Software Developer JR – System team

É necessário ter conhecimento intermediário em inglês; conhecimento em arquitetura Linux / Android; experiência no uso de sistemas de controle de versão e construção de software (Git, Gerrit, Perforce, Quickbuild); experiência em linguagens de programação relacionadas a sistemas core (C, C ++, Assembly).

A empresa prefere que o profissional possua Mestrado em Ciência da Computação, Engenharia Elétrica ou áreas afins. Além disso, pede conhecimento em Língua espanhola intermediária para atuação em eventual atividade da Força Tarefa Latina; em sistemas embarcados como Arm, ARV, MIPS, Arduino etc.

Envie o currículo para [email protected], com o título “Desenvolvedor de software JR – Equipe do sistema” no e-mail.

Development Tester SR (SMC Team)

A vaga é para graduados em Engenharia de Telecomunicações, Engenharia Elétrica ou similar; que tenha fluência em inglês.

Envie o currículo para [email protected], com o título “Development Tester SR (SMC Team)” no e-mail.

Sr. UI Designer

Vaga para Bacharel em Design, Artes ou área similar; com proficiência em Inglês: nível avançado (escrita, fala, leitura e audição).

Envie o currículo para [email protected] com “Sr. O título do Designer de interface do usuário (tema aberto) no e-mail.

Sr. UX Designer

Vaga para Bacharel em Design, Artes ou área similar; que tenham proficiência em Inglês: nivel avançado (escrita, fala, leitura e audição).

Envie o currículo para [email protected] com “Sr. UX Designer (AR / VR Apps) ”no e-mail.

Software Systems Analyst

Vaga para graduados em negócios, Ciência da Computação, ou áreas afins; preferência do mestre; que sejam fluentes em inglês.

Envie o currículo para [email protected] com o título “Software Systems Analyst” no e-mail.

AR Specialist

Envie o currículo para [email protected] com o título “Ar Specialist” no e-mail.

Detalhes desta vaga [+]

Desenvolvedor de Software IV

Envie o currículo para [email protected] com o título 'Desenvolvedor de Software

Detalhes desta vaga [+]

Outras vagas abertas na Samsung Instituto de Desenvolvimento para a Informática da Amazônia

A lista completa e mais informações podem ser obtidas no site: http://www.sidia.org.br/trabalhe-conosco/l.php

Por Milena Godoy


Saiba aqui como enviar currículo e trabalhar na Samsung.

A Samsung, fabricante de eletrônicos sul-coreana, é uma marca reconhecida pela excelência de seus produtos. Veja as oportunidades para adquirir sua vaga dentro desta grande empresa, enviar seu currículo e os benefícios de se trabalhar nesta multinacional.

A filial brasileira da Samsung está instalada em Campinas, juntamente com seu centro administrativo. Desde sua implantação em 2004 ela vem gerando centenas de empregos na região.

As principais oportunidades de emprego estão nos setores administrativo, operacional e técnico. No entanto, existem também as possibilidades de ser contratado como um executivo da empresa, um jovem aprendiz ou um Trainee Samsung.

Independentemente da filial principal estar instalada em Campinas, existem em outras localidades brasileiras algumas centrais comerciais instaladas, oferecendo emprego para profissionais de negócios, comércio e marketing. Estes centros regionais também empregam profissionais de apoio administrativo (secretários e assistentes).

A empresa sul-coreana também oferece vagas para o programa jovens aprendizes Samsung, com idade entre os 16 e 21 anos, que cursam o ensino médio ou estão realizando cursos de nível técnico/superior.

Para ficar atento à qualquer nova vaga que possa surgir, é necessário acessar o site da Samsung (www.samsung.com.br), sendo possível consultar as vagas disponíveis na aba Currículos, no entanto, a página só estará disponível em momentos de contratação, caso contrário o internauta receberá a seguinte mensagem: “A página que você procura não existe”. Deixando claro que não há vagas disponíveis no momento.

Da mesma forma acontece com o Programa de Trainee oferecido pela Samsung, pois o site somente é divulgado no período de inscrições, que ocorre periodicamente no final do ano. Na última seleção, 19 jovens foram contratados, principalmente para trabalhar em São Paulo, nas instalações da companhia.

A seleção de trainees é voltada para as áreas de logística, marketing, vendas, finanças e recursos humanos. Além de oferecer vagas de emprego para jovens, o programa também disponibiliza um treinamento de um ano e a possibilidade dos trainees de atuarem em outro país.

Para cargos executivos dentro da multinacional sul-coreana é necessário o acesso ao site oficial da empresa (www.samsung.com/pt/careers/findjobs.html). Na página eletrônica destinada à contratação de executivos as exigências são bastante elevadas. Os dados necessários para cadastro são os de categoria profissional, região de atuação, etc.

Não perca tempo e confira agora mesmo se há uma oportunidade esperando por você na Samsung!

Por Denisson Soares


Realize a sua inscrição até o dia 18/01/2015 para o Programa de Trainee da Samsung.

O programa é voltado para todos os tipos de graduações, que devem ser concluídas no período de dezembro de 2010 a fevereiro de 2015.

Um ponto com grande destaque é o candidato que apresentar nível avançado da Língua Inglesa e da Língua Espanhola vai conseguir se destacar dos demais candidatos e vai ter mais chances de passar para as demais fases do processo seletivo.

Como deve saber a Samsung é uma empresa de grande destaque no mundo e não é para menos, pois ela conta com 286 mil colaboradores espalhados em 80 países e empenhados em criar as mais modernas TVs, smartphones, tablets, PCs, câmeras, eletrodomésticos, impressoras e tanto outros produtos, que fazem com que esse programa seja muito disputado.

Com uma receita anual em torno dos US$ 216,7 bilhões, você vai ter a oportunidade de trabalhar em uma das 10 marcas mais valiosas que existem no planeta.

O programa tem uma duração de 1 ano o trainee vai ter a chance de fazer parte do Job Rotation, que se trata de passar por várias áreas dentro da empresa.

Nesse tipo de programa está determinado que o trainee vai passar por duas áreas.

Abaixo temos a descrição breve de algumas que compõem a empresa:

1.       Marketing – nessa área temos trabalhos diretos com procedimentos, estratégias, entre outros, além de englobar as áreas de Inteligência de Marketing, Marketing de Produtos, Midia Digital, etc.;

2.       Vendas – nessa área temos já a implementação das estratégias de vendas, políticas e processos, além da Gestão de Vendas, B2C, B2B, etc.;

3.       Logística/Inovação – área que busca soluções de ponta e projetos inovadores dentro do domínio logístico;

4.       Recursos Humanos – área que descobre talentos, além de alinhar programas educacionais e também treinamentos;

5.       Gestão Financeira (América Latina) – realiza apoio ao CEO/CFO em questões financeiras, etc.;

6.       Estratégia Corporativa (América Latina) – área de apoio ao CEO no processo de tomada de decisão e implementação de iniciativas estratégicas, cobrindo todas as áreas de negócios e categorias de produtos, entre outros.

O programa apresenta as seguintes etapas:

  • Inscrição (realize aqui);
  • Testes online;
  • Dinâmica de Grupo;
  • Testes orais de Inglês;
  • Avaliação.

Mais informações no site www.samsung.com.br.

Remuneração e benefícios serão divulgados ao decorrer das etapas.

Por Fernanda de Godoi


Iniciou recentemente o período de inscrição para o processo seletivo da Samsung que visa à contratação de jovens trainees. O Programa de Trainee Samsung 2015 está disponibilizando 19 vagas para lotação nas subsidiárias localizadas no México, Chile e Brasil. 

Em São Paulo, no escritório onde são gerenciadas todas as atividades das subsidiárias sediadas na América Latina, são disponibilizadas 14 oportunidades. Logo, as outras estão distribuídas nas subsidiárias do México e do Chile, sendo que para o primeiro país são reservadas quatro vagas e para Chile somente uma.  

O Programa de Trainee Samsung 2015 tem como objetivo a identificação, treinamento e desenvolvimento de jovens talentos que possuam valores alinhados com a cultura da organização, também há necessidade de incorporar pessoas que sintam afinidade com as constantes mudanças tecnológicas e inovações.  

O programa possui duração de um ano, neste período é oferecida aos jovens profissionais a oportunidade de integrar o job rotation entre duas áreas, podendo ser elas recursos humanos, vendas, estratégia e logística. A implementação do job rotation integra o planejamento da empresa em incentivar a aprendizagem global e a capacitação dos profissionais da Samsung. 

Se ficou interessado e deseja participar do processo de seleção o candidato precisa ter concluído recentemente a graduação, entre dezembro de 2010 e dezembro de 2014. Outros requisitos excludentes é que o jovem possua nível avançado de inglês e que tenha conhecimento do idioma espanhol. 

Para participar da seleção, os interessados precisarão se inscrever no site da organizadora do processo de seleção, a Cia de Talentos. O prazo para se inscrever nesta seleção vai até o dia 18 de janeiro. A avaliação dos candidatos será feita mediante a aplicação de teste oral do idioma inglês, entrevistas e painel de negócios. As entrevistas serão realizadas com o setor de recursos humanos e com os gestores.  

A remuneração para estes novos contratados será integrada por um salário competitivo e por um pacote de benefícios que inclui previdência privada, seguro saúde e até dois salários de bônus por ano. 

Por mais informações consulte a Cia de Talentos. 

Por Melina Menezes


A Samsung Electronics, empresa multinacional de eletrônicos de consumo e componentes, está abrindo as inscrições para dar início ao processo seletivo do seu Programa de Trainee 2014, o qual oferece vagas para atuação na cidade de São Paulo.   

Para poder se candidatar, o candidato precisa possuir formação completa entre o período de dezembro de 2010 e fevereiro de 2014, nos cursos das áreas de Comércio Exterior, Engenharias (todas as modalidades), Administração, Ciências Econômicas, Marketing, Relações Internacionais, Psicologia, Direito, Ciências Contábeis, Ciências Atuariais, Jornalismo, Design Gráfico e Comunicação Social (Relações Públicas e Publicidade e Propaganda).  Além disso, é necessário que todos os candidatos apresentem o inglês em nível avançado, idade mínima acima de 18 anos, disponibilidade total de horários para trabalhar em período integral e boa comunicação.

Candidatos com conhecimento de espanhol e com pós-graduação completa serão considerados diferenciais.   

O Programa terá duração de um período de um ano (12 meses), e contará com etapas de Job Rotation, onde os contratados atuarão, passando  por duas das principais áreas da empresa, a fim de desenvolver projetos baseados nas teorias adquiridas no curso.  

A Samsung ainda não divulgou publicamente a remuneração paga aos trainees, mas sabe-se que a mesma será de acordo com a carga horária e  com a área de atuação de cada trainee. A empresa ainda oferece até dois salários de bônus de participação por ano, além de benefícios adicionais mensais, tais como o vale-transporte, vale-refeição, assistência médica, assistência odontológica, seguro de vida em grupo, participação nos lucros e resultados da empresa e plano de carreira efetiva.

O processo de seleção inclui análise acadêmica, análise de dados, dinâmicas em grupo, painel com gestores e entrevistas pessoais com diretores.  

As inscrições estarão abertas até o dia 9 de dezembro através do seguinte endereço eletrônico: www.ciadetalentos.com.br. Mais informações estão disponíveis nesse mesmo site.   

Por Daniela Almeida da Silva


Estão abertas as inscrições para o Programa de Trainee 2013 da Samsung, empresa líder em eletrônicos de consumo e componentes.

As oportunidades são para as áreas de Marketing, Recursos Humanos, Vendas, Logística e Inovação.

Para poder participar da seleção, os interessados devem atender aos seguintes requisitos: ter concluído, entre dezembro de 2009 e fevereiro de 2013, graduação com duração mínima de 04 anos, em Ciências Econômicas, Engenharias (todas as modalidades), Administração, Marketing, Relações Internacionais e Comunicação Social (Publicidade e Propaganda e Relações Públicas); possuir conhecimento avançado no idioma inglês; disponibilidade para viagens e para residir em São Paulo / SP. Espanhol e/ou Pós-Graduação serão considerados diferenciais.

A empresa oferece remuneração competitiva, além de benefícios, como: seguro saúde Top Nacional (sem custo), seguro de vida, seguro odontológico (sem custo), vale-refeição, estacionamento (sem custo), previdência privada, e até 02 salários (mensais) de bônus (anual).

As vagas são para trabalhar em São Paulo.

Quem tiver interesse deve se inscrever através do site da Cia de Talentos. O prazo vai até o dia 03 de dezembro.

A duração do Programa é de 1 ano, com início em março de 2013.

Por Andrea Gomes 


Profissionais recém-formados tem em programas de trainee uma grande oportunidade de entrar no mercado de trabalho. Todos os anos, empresas de grande, médio e pequeno porte, abrem milhares de vaga nesse tipo.

A Samsung Brasil, gigante do setor de eletrônicos, é uma dessas empresas que estão com inscrições abertas para seu Programa de Trainee 2012. O número de vagas não foi informado ainda, pois dependerá da qualidade dos candidatos que se inscreverem.

O perfil desejado pela multinacional é o de pessoas que concluíram o ensino superior a partir de dezembro de 2009, ou que tenham a conclusão do curso prevista para acontecer até dezembro de 2011, em cursos de administração, marketing ou engenharias elétrica, eletrônica ou de telecomunicações. Ser fluente em inglês também é essencial.

Se você preenche todos os requisitos listados acima, faça já a sua inscrição acessando o site oficial da Samsung (www.samsung.com.br) e clicando no link 'Programa Trainee 2012', na parte superior da página. É bom se apressar, pois o período de inscrições termina na próxima segunda-feira, dia 7 de novembro de 2011.

Os salários e benefícios não foram informados, mas é certo afirmar que estarão de acordo com as práticas de mercado.

Mais informações nesse link.

Por Thiago Martins





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