Confira as vagas oferecidas pela instituição e saiba como se candidatar.

O Seconci SP (Serviço Social da Construção Civil de São Paulo) trata-se de uma entidade filantrópica, ou seja, que não possui fins lucrativos. Atuando desde 1964, a Seconci tem como missão o atendimento aos trabalhadores da área, promovendo ações de cunho de assistência social, incluindo educação, saúde, entre outros.

A sede da instituição fica na cidade de São Paulo, sendo que existem ainda unidades ambulatoriais em outras localidades: Santos, Sorocaba, São José dos Campos, Ribeirão Preto, Piracicaba, Praia Grande, Riviera de São Lourenço, Cubatão, ABC, Campinas, Bauru e Mogi das Cruzes.

Veja as vagas em aberto na Seconci SP:

AUXILIAR DE LOGÍSTICA EXPEDIÇÃO

Local de trabalho: São Paulo, SP.

Horário de trabalho: de segunda a sexta-feira, das 9h às 17h20 e de sábado das 11h às 19h20.

Benefícios oferecidos: vale transporte, ticket refeição, ticket alimentação, seguro de vida em grupo e auxílio creche.

Salário oferecido: R$1.600,00.

Principais atividades do cargo: organização dos produtos da expedição; consolidação e organização das cargas, atendendo a rotina determinada; fazer a carga e a descarga das mercadorias; fazer a organização dos ambientes do trabalho.

AUXILIAR FINANCEIRO

Local de trabalho: Caraguatatuba, SP.

Benefícios oferecidos: vale transporte, vale refeição, vale alimentação e seguro de vida.

Requisitos básicos para contratação: possuir experiência na área de finanças; possuir disponibilidade de horários; ter experiência em assuntos fiscais e/ou contábeis, além de cadastramento de fornecedores e retenção de impostos.

SUPERVISOR DE TI

Local de trabalho: Caraguatatuba, SP.

Breve descrição do cargo: prestar atendimento ao cliente interno.

Requisitos básicos para contratação: possuir ensino superior completo; ter disponibilidade de horários para atuação; conhecer infraestrutura e e-mail exchange, além de dominar servidores e arquivos; possuir experiência em gestão de equipe na área de informática.

Essas e outras vagas da Seconci SP podem ser consultadas através do link www.vagas.com.br/empregos/seconci-sp. Ao encontrar a oportunidade que deseja, para se candidatar, abra a vaga, clique no botão de candidatura e preencha os formulários que o site sugere. Ao final do preenchimento, você estará disputando a vaga.

Por Carolina B.


Confira as vagas oferecidas pela Search Consultoria em Recursos Humanos.

A Search é uma prestadora de serviços que atua no mercado prestando consultorias e serviços de RH. Veja algumas das vagas divulgadas pela empresa.

ANALISTA COMERCIAL DE MÍDIAS

Local de trabalho: São Paulo, SP.

Horário de trabalho: de segunda a sexta-feira, das 9h às 18h.

Benefícios oferecidos pelo cargo: vale transporte, vale refeição, plano de saúde, bônus e 30 a 50 reais por agendamento, comissão por fechamento de contrato.

Breve descrição do cargo: fazer a administração de contatos, mantendo-os atualizados, além de realizar o follow de propostas e agendamentos de reuniões.

Requisitos para contratação: ter experiência agendando reuniões; ter experiência em prospecção na área de marketing; ser organizado, comunicativo, proativo, além de possuir bom senso. Possuir carteira de clientes será um diferencial.

TÉCNICO ELETRÔNICA – VENDEDOR – ATENDIMENTO AO CLIENTE

Local de trabalho: São Paulo, SP.

Breve descrição do cargo: conferir acessórios e características referentes a manual e embalagem; atuar como assistente técnico, analisando defeitos de produtos eletroeletrônicos e também de eletrodomésticos, aplicando testes e enviando para o setor responsável; receber expedições de produtos de diversos segmentos, sejam eles danificados ou novos; realizar o pós atendimento ao cliente, tanto por telefone quanto presencialmente.

ESTÁGIO ADMINISTRATIVO/ECONOMIA

Local de trabalho: São Paulo, SP.

Bolsa auxílio: R$1.000.

Ajuda de custo: R$100,00 (telefone) + reembolso de quilometragem.

Breve descrição do cargo: trabalhar de forma home office, realizando visitas aos clientes quando for necessário.

Requisitos básicos para contratação: estar cursando ensino superior em economia ou administração; possuir veículo próprio e habilitação.

ANALISTA COMERCIAL INTERNO

Local de trabalho: São Paulo, SP.

Benefícios oferecidos: vale refeição e vale transporte.

Salário oferecido: de R$2.000 a R$3.000 + comissão.

Breve descrição da vaga: fazer prospecção de clientes; abertura de portas no mercado; follow up; agendamento de reuniões gerenciais; atuação interna.

Perfil desejado: ser comunicativo e não ter medo de conversar/negociar, incluindo envio de e-mails e afins.

GERENTE FINANCEIRO

Local de trabalho: Porto Alegre, RS.

Requisitos básicos para contratação: ter ensino superior completo; possuir experiência na área de finanças; ter domínio de tesouraria / conceitos de contabilidade.

Por Carolina B.


Empresa tem vagas abertas para 4 funções.

Não é surpresa para ninguém que a crise política que teve início em 2015, estendeu-se por outras áreas da sociedade, atingindo principalmente a área econômica. Desde então, o Brasil está com cerca de 14 milhões de pessoas desempregadas.

Por isso, caso o leitor esteja nessa situação ou conhece alguém assim, as informações abaixo podem ser relevantes.

A empresa Schlage está ofertando 4 novas vagas de emprego.

Há uma vaga disponível de Executivo de Vendas, em Fortaleza, no Ceará. A função desempenhada por esse profissional é reportar ao Gerente Regional de Vendas. Dessa forma, o registro será feito em Lauro de Freitas no estado da Bahia. Contudo, o profissional precisa cuidar da região não só de Fortaleza, como também outras que ficam na proximidade como Piauí, Maranhão e Ceará.

O salário varia de R$ 3.000 a R$ 5.000. Está apto a trabalhar aquele que tiver formação acadêmica em administração ou economia.

Outra vaga disponível é para Engenheiro de Vendas, especialmente de Compressores Centrífugos, localizada na unidade de Barueri, no Estado de São Paulo.

A função do Engenheiro de Vendas é atrair novos clientes, realizar contratos de manutenção e buscar soluções após a consolidação de vendas. Para o cargo, é necessário ter disponibilidade para fazer diversas viagens no interior do território nacional, como Região Nordeste, Norte e por cidades em Minas Gerais.

A remuneração pode variar entre R$2.000 até R$ 6.000. Está apto a preencher o cargo pessoas com graduação nos cursos de economia e administração.

Executivo de Vendasé a terceira vaga disponibilizada pela empresa. A ocupação fica na cidade do Rio de Janeiro e a função a ser desempenhada caracteriza-se basicamente em ser responsável pelos pedidos que os clientes realizam de projetistas e instaladores bem como precisa tomar decisões e dar soluções rápidas aos problemas relacionados às vendas.

O salário mensal pode variar de R$ 1.200 a R$ 2.000. É preciso ter formação superior em administração de preferência.

Channel Marketing Specialisté outro cargo disponível em Barueri, no estado de São Paulo. A função é criar atrativos por meio do marketing para atrair novos clientes e promover os produtos a serem lançados, não apenas no Brasil, mas também por toda a América Latina.

O salário pode variar de R$ 3.000 a R$ 5.000, sendo necessário que o profissional apresente formação acadêmica no ramo de marketing.

Os interessados devem cadastrar os currículos no site da empresa.

Por Sirlene Montes


Casas Bahia está com mais de 100 vagas abertas.

Neste mês de julho, muitas empresas estão anunciando vagas de emprego, pois, precisam reforçar seus quadros de funcionários para o fim do ano. E uma das maiores empresas de varejo do país, a Casas Bahia, está com mais de 100 oportunidades abertas para diferentes funções.

Fundada há mais de 60 anos em São Paulo, a Casas Bahia é uma rede de lojas que comercializam produtos eletrônicos, eletrodomésticos, móveis, artigos de decoração, papelaria, livraria, dentre outras mercadorias. Atualmente a empresa conta com mais de 50 mil funcionários, espalhados em mais de 650 unidades e está presente em 20 estados do país. A rede é uma das primeiras opções para realizar compras quando as pessoas querem adquirir um novo bem. E para continuar crescendo ainda mais a organização espera contratar funcionários, proativos, participativos, que entendam rapidamente a logística da organização e que saibam trabalhar em grupo.

As oportunidades são para as seguintes funções:

– Duas vagas para Analista de Planejamento Sr e Analista de Rh Pleno. O candidato precisa ter formação completa em um Curso Superior.

– Três vagas para Assistente Administrativo e Assistente Jurídico. O candidato não precisa ter formação completa em um Curso Superior. Vaga destinada para portador de necessidades especiais.

Auxiliar de Limpeza. Quantidade de vaga não foi informada. O candidato precisa ter formação completa no Ensino Fundamental. Vaga destinada para portador de necessidades especiais.

Auxiliar de Logística. Quantidade de vaga não foi informada. O candidato precisa ter formação completa no Ensino Fundamental. Vaga destinada para portador de necessidades especiais.

Caixa. Quantidade de vaga não foi informada. O candidato precisa ter formação completa no Ensino Médio.

Estoquista. Quantidade de vaga não foi informada. O candidato precisa ter formação completa no Ensino Médio. Vaga destinada para portador de necessidades especiais.

Fiscal de Prevenção de Perdas. Quantidade de vaga não foi informada. Nível de escolaridade também não foi informado. Vaga destinada para portador de necessidades especiais.

– Duas vagas para Gerente Sr de Operações e Marketplace e Gerente de Marketplace. O candidato precisa ter formação completa em um Curso Superior.

– 173 vagas para Jovem (Aprendiz, Aprendiz (adm) e Aprendiz (logística). O candidato precisa ter formação completa no Ensino Médio.

– Uma vaga para Operador de Caixa. O candidato precisa ter formação completa no Ensino Médio.

– Uma vaga para Operador de Caixa. O candidato precisa ter formação completa no Ensino Médio. Vaga destinada para portador de necessidades especiais.

– Duas vagas Supervisor de Montagem e Supervisor de Prevenção / Combate Incêndio. O candidato precisa ter formação completa em um Curso Superior.

Vendedor. Quantidade de vaga não foi informada. O candidato precisa ter formação completa no Ensino Médio. Vaga destinada para portador de necessidades especiais.

Se você atende aos requisitos e quer se candidatar a uma das vagas é simples basta acessar: https://viavarejocasasbahiacdt.elancers.net/frames/gpa/viavarejo/casasbahia/frame_geral.asp. Clique em “Veja Vagas” selecione a vaga que lhe interessa, leia a descrição do cargo e no final da página clique em “Candidatar-se” informe todos os seus dados e anexe o seu currículo. Após isso só esperar o contato do setor de Recursos Humanos das Casas Bahia e esperar pelas demais etapas do processo seletivo.

Boa sorte!

Por Isabela Castro


Confira as oportunidades de emprego oferecidas pela empresa e saiba como participar do processo seletivo.

A Santa Cruz é uma empresa que atua no ramo de distribuição de medicamentos e está no Brasil desde 1955, quando foi fundada. Ética e transparência são pilares do negócio, que atualmente conta com mais de 5 mil pessoas trabalhando em sua operação, de forma direta ou indireta.

A Santa Cruz faz a distribuição de 1,5 unidades de produtos por dia, marca que é alcançada graças ao investimento realizado em tecnologias e modernizações, levando à métodos inovadores, implantados tanto nos centros de distribuição, quanto na produção e desenvolvimento profissional de seus colaboradores, em forma de capacitação.

Vamos às vagas oferecidas pela empresa:

TÉCNICO DE SUPORTE JR – VAGA PCD

Local de trabalho: Serra, Espírito Santo.

Horário de trabalho: de segunda a sexta-feira, das 13h às 23h.

Benefícios oferecidos: vale transporte, restaurante no local, assistência médica, seguro de vida e assistência odontológica.

Breve descrição do cargo: fornecer atendimento de cunho técnico para equipamentos de rede, como impressoras, micros e etc.

Requisitos básicos para contratação: possuir ensino médio completo; ter experiência em prestação de suporte técnico relativo à infraestrutura.

ASSISTENTE FISCAL

Local de trabalho: Brasília, DF.

Principais atividades do cargo: arquivar documentos; emitir guias; analisar documentos de cunho fiscal e apurar impostos; lançar e conferir notas fiscais; consultar e analisar relatos de cunho fiscal.

Requisitos básicos para contratação: possuir ensino técnico em contabilidade ou estar cursando/possuir ensino superior completo em ciências contábeis; ter domínio da ferramenta Excel; conhecer tributação de impostos.

AUXILIAR DE LOGÍSTICA – VAGA PCD

Local de trabalho: Araraquara, SP.

Horário de trabalho: das 18h às 03h16.

Benefícios oferecidos pela vaga: vale refeição/restaurante no local; vale transporte, assistência médica, seguro de vida e assistência odontológica.

Breve descrição do cargo: controlar o processamento de dados em geral, auxiliando na separação de pick list, além de organizar a logística dos medicamentos e descarregar pedidos, armazenando os produtos.

Requisitos básicos para contratação: possuir ensino médio completo; ter experiência na área de produção; ter perfil ágil, flexível e dinâmico.

As vagas da Santa Cruz descritas acima estão presentes para consulta e candidatura através do link www.vagas.com.br/empregos/santa-cruz.

Por Carolina B.


Conheça as oportunidades que a empresa oferece e saiba como fazer sua candidatura.

A Sanremo é uma empresa que faz parte do grupo InBetta, juntamente com outros grandes nomes como Bettanin, Sandene, Atlas, Primafer, entre outros. Como podemos ver o grupo é formado por líderes de mercado, levando como características principais, competência, criatividade, simplicidade e preocupação com pessoas. A empresa acredita que através de ações simples movidas por criatividade, pode tornar a vida das pessoas mais simples, movendo o mundo em que vivemos. O portfólio conta com mais de 4.500 produtos, comercializados em mais de 50 países, totalizando 50 milhões de unidades por mês. A empresa tem mais de 2.600 colaboradores, atuando nos diversos segmentos como higiene e limpeza, conservação, organização, linha profissional e acabamento.

Confira algumas das vagas em aberto na empresa Sanremo:

GERENTE DE TRADE MARKETING

Local de trabalho: Esteio, RS.

Benefícios oferecidos pelo cargo: refeição no local, seguro de vida em grupo, auxílio farmácia, auxílio ótica, plano de saúde, plano odontológico, plr.

Breve descrição do cargo: planejar e fazer a gestão de ações relacionadas a trade marketing em território nacional.

Requisitos básicos para contratação: ter ensino superior completo em economia, marketing, administração ou comunicação social ou comunicação social; ter experiência com gestão de trade marketing e budget; precificação, análise de campanha de vendas; liderança de equipe; dominar Excel e PowerPoint; conhecer canais de vendas; conhecer Nielsen e gerenciamento de rede de supermercado; ter disponibilidade para viajar.

Outras qualificações desejadas: possuir pós-graduação na área.

AUXILIAR DE CONTROLE DE ACESSO – PORTARIA

Local de trabalho: Esteio, RS.

Benefícios oferecidos pela vaga: transporte fretado; refeitório na empresa; plano médico da Unimed; cesta básica; plano odontológico; convênio farmácia; convênio ótica; seguro de vida em grupo e PLR.

Requisitos básicos para contratação: ensino médio completo; ter experiência na área de segurança patrimonial; ter disponibilidade de horário; conhecer informática, especialmente Excel.

Para visualizar essas e outras vagas da Sanremo, você deve acessar o link www.vagas.com.br/empregos/sanremo. Selecione a vaga desejada na lista e clique sobre ela, então as especificações da vaga serão acessadas. Para se candidatar, acione o botão verde abaixo da descrição da vaga e preencha as informações solicitadas.

Por Carolina B.


Mercedes-Benz oferta vagas em seu Programa de Trainee, denominado CAReer 2.0 ? The Top Talent Program. Saiba como se inscrever.

Estão abertas as inscrições para quem quiser ser trainee na Mercedes-Benz!

Por meio do programaCAReer 2.0 – The Top Talent Program, a multinacional tem o objetivo de atrair e promover o desenvolvimento de seus futuros líderes. Com o Programa, os jovens profissionais terão a oportunidade de alcançar destaque em diversas áreas-chaves e unidades da companhia, tanto no Brasil quanto em outros países.

Quais os pré-requisitos para participar?

Quem quiser concorrer a uma vaga de estágio precisará cumprir os seguintes pré-requisitos:

– Estar cursando uma das seguintes graduações: Engenharia de Materiais; Matemática; Administração de Empresas; Engenharia Química; Engenharia de Controle e Automação; Engenharia Ambiental; Ciências Econômicas; Engenharia Aeronáutica; Engenharia Mecânica; Engenharia Industrial; Engenharia Elétrica; Física; Engenharia de Produção; Engenharia Física; Engenharia de Energia; Engenharia Eletrônica.

– Ter como foco as áreas de atuação: Planejamento; Desenvolvimento de Caminhões; Projetos Estratégicos e Logística.

– Ter concluído o ensino superior entre dezembro de 2014 e dezembro de 2016.

– Ter nível fluente de língua inglesa.

– Possuir, no mínimo, 18 meses de atuação no mercado de trabalhado, podendo ser em qualquer área, considerando estágio e efetivo.

– Possuir ao menos 4 meses de estudos/vivências no exterior, sendo necessária a comprovação dessa experiência.

– Ter disponibilidade para mudar de cidade e para viagens para fora do país.

– Possuir bons conhecimentos do Pacote Office (Power Point, Word e Excel).

– Ter passaporte válido para mais de 6 meses;

– Possuir alguma experiência anterior no setor automotivo será considerado um diferencial.

Quais são as etapas do processo seletivo?

O processo seletivo é composto por 6 etapas, sendo todas eles eliminatórias, conforme abaixo:

– Etapa 1: inscrições online;

– Etapa 2: análise qualitativa dos currículos enviados;

– Etapa 3: realização de testes online;

– Etapa 4: avaliação presencial com a consultoria da empresa;

– Etapa 5: Assessment Center, que acontecerá nos dias 10 ou 11 de outubro;

– Etapa 6: Início do Programa (a previsão é de que comece em novembro deste ano.

Quem tiver interesse, deverá fazer sua inscrição pelo site Page Talent (www.pagetalent.com.br/Vagas/Details/140) até o dia 7 de agosto de 2017.

Para quem quer começar uma carreira profissional neste segmento, a Mercedes-Benz oferecerá benefícios compatíveis com o mercado.

Não perca a oportunidade de ingressar em uma das maiores companhias do mundo!

Por Iris Gonçalves


Inscrições seguem abertas até o dia 4 de setembro de 2017.

Se você reside na cidade de São Paulo e é recém-formado ou está finalizando curso de nível superior nas áreas de exatas ou humanas e gostaria de participar de um programa de trainee em uma empresa renomada, que contribua para a construção e uma carreira de sucesso, o Itaú Unibanco tem a chance que você precisa.

É isso mesmo, na última segunda-feira, dia 24, começaram as inscrições para o processo seletivo do Programa de Trainee Itaú Unibanco.

– Quem pode se inscrever?

Podem se inscrever jovens estudantes ou recém-formados em cursos superiores (bacharelado) de duração mínima de 4 anos das áreas de exatas e humanos. Contudo, a graduação deve ocorrer entre o mês de dezembro do ano de 2015 e o mês de dezembro do ano de 2018. Além disso, os candidatos precisam possuir conhecimentos de nível avançado de inglês.

– Onde e quanto tempo de duração possui o programa?

O programa de Treinamento desses jovens talentos está previsto para ser realizado na cidade de São Paulo, na Sede do Banco Itaú Unibanco. O período de duração é de 12 meses, a contar a partir do mês de janeiro do ano de 2018. Os selecionados devem ter disponibilidade para trabalharem de segunda a sexta-feira, do período que vai das 9h às 18h.

– Como será o processo de seleção?

Como estamos na era digital, por uma questão de otimizar o processo, as primeiras etapas do processo serão pela internet, sendo elas:

– Testes on line;

– Desafios on line;

– Testes

– Business Case Individual- via Skype com gestores.

Já a última etapa do processo consiste em uma entrevista presencial com executivos do banco.

– Quais os benefícios que os selecionados podem contar?

Os participantes do programa irão receber remuneração mensal compatível com o valor do mercado. Vale refeição e vale alimentação. Assistência médica e odontológica, participação nos lucros e resultados, entre outros.

– Como posso me inscrever?

As inscrições já se encontram abertas e podem ser realizadas por meio do endereço www.itau.com.br/carreira/programas/trainee. A data limite para se inscrever é o dia 04 do mês de setembro de 2017.

– Quais as vantagens de participar do programa?

Muitas são as vantagens, pois os participantes poderão acompanhar de perto de todas as atividades do banco em sua área de atuação. Contando com os melhores mentores e ensinamentos. Além disso, aqueles que se destacarem podem ser convidados a participar do Programa Carreira Acelerada, se mantendo por mais tempo na empresa, agregando ainda mais conhecimentos.

Por Sirlene Montes


Entenda a carreira e conheça um pouco sobre a profissão de Headhunter.

A palavra headhunter parece ser mais um desses termos em inglês que estão em alta no mundo de negócios, mas não é apenas isso. Ao pé da letra, a tradução diz “caçador de cabeças” e a ideia é bem essa mesmo: procurar pelas melhores mentes.

A função do headhunter é achar os melhores profissionais do mercado para fins executivos. Claro que para tanto, é essencial que o headhunter tenha pleno domínio sobre o negócio da empresa para a qual está caçando, além de saber identificar as necessidades da instituição a fim de casá-las com o perfil do profissional a ser recrutado. Em outras palavras, o headhunter serve como uma ponte – ou mediação – entre os tops do mercado e as empresas que desejam obtê-los em suas equipes.

Outros pontos a serem muito bem definidos e avaliados pelo headhunter são questões acerca do cargo e/ou função cujo profissional procurado vai exercer, pois para que a contratação seja saudável, produtiva e lucrativa, existe a necessidade de que a expectativa da empresa e do candidato sejam complementares.

Então um headhunter é um recrutador?

Não. Um headhunter é muito mais que um recrutador, pois ele possui um networking, sabendo onde encontrar quem para o quê. Não é como no caso do recrutamento, em que o candidato procura a vaga e é analisado para assumi-la ou não. O headhunter procura a pessoa e propõe o cargo ou vaga, independente da situação desse sujeito. Existem casos, inclusive, nos quais o headhunter propõe benefícios, vantagens e/ou pagamentos para que o “caçado” aceite a proposta, no caso de estar empregado ou prestando serviço para outra empresa.

Não existe uma formação específica para ser um headhunter. Isso advém de experiências, feeling e contatos, além da persuasão necessária para fazer boas negociações. É importante lembrar que um headhunter não faz cobrança de taxas ou dá cursos, ele é contratado pela empresa que procura um determinado perfil profissional para determinado posto. Portanto, não se deixe enganar por falsas promessas de pessoas que afirmam executar essa função, cobrando algo em troca do oferecimento de melhores colocações no mercado.

Carolina B.


A Whirlpool está com as inscrições abertas para o seu Programa de Trainee.

O Programa de Trainee da Whirlpool está com as inscrições abertas!

O objetivo da Whirlpool com este programa é atrair, desenvolver e reter os jovens talentos, buscando alto desempenho e profissionais que tenham potencial para se tornarem líderes a médio prazo. Tendo uma duração de dois anos, o Programa de Trainee é multifuncional e foi elaborado para trabalhar intensamente no desenvolvimento das habilidades de liderança e ampliar o conhecimento profissional e seus participantes. Além disso, a companhia oferece experiências de aprendizado que serão diferenciais na carreira do trainee.

Ao longo do programa, os trainees irão liderar projetos estratégicos nas mais variadas áreas da companhia, bem como dar apoio ao Consulado da Mulher e às ações de voluntariado da empresa. Complementando este aprendizado prático, o programa de trainee ainda tem uma linha de desenvolvimento customizada, apoiada pelos grandes fornecedores do mercado para que seja ofertada capacitação de ponta. Os trainees ainda poderão assumir papeis de Analista Sênior na empresa.

Quais os pré-requisitos?

• Ter se formado na graduação entre dezembro de 2014 e dezembro de 2017. Serão aceitos todos os cursos de bacharelado, com exceção dos da área da Saúde;

• Possuir nível avançado em língua inglesa;

• Estar alinhado aos valores da empresa;

• Ter um perfil multifuncional: ser interessado no desenvolvimento de habilidades de gestão, podendo atuar em várias áreas da empresa;

• Possuir mobilidade geográfica para atuação, ao longo do período do programa, em qualquer uma das unidades da Whirlpool no Brasil e também na América Latina.

Quais os benefícios oferecidos?

• O salário de trainee compatível com o mercado;

• Plano Odontológico;

• Plano de Previdência Privada;

• Plano de Saúde;

• Seguro de vida;

• Vale-refeição ou refeitório na empresa;

• Vale-transporte ou estacionamento;

• Desconto em produtos das marcas da Whirlpool;

* Os benefícios poderão apresentar variação de com a unidade na qual o trainee estiver alocado.

Como é o processo de seleção?

· As inscrições irão de 21 de julho a 21 de agosto de 2017;

· Os testes online acontecerão entre os dias 9 e 28 de agosto de 2017;

· As dinâmicas de grupo (online) acontecerão de 18 de setembro a 10 de outubro;

· A avaliação oral em inglês será de 22 de setembro a 16 de outubro;

· O Painel com os Gestores ocorrerá entre 25 de outubro e 1º de novembro;

· A Admissão dos candidatos selecionados está prevista para o dia 11 de dezembro de 2017.

Para mais informações e inscrições, acesse: www.whirlpool.com.br/jovenstalentos/trainee.

Por Iris Gonçalves


Inscrições podem ser feitas até o dia 5 (estágio) ou 6 de agosto (trainee) de 2017.

Quem está em busca de um emprego, precisa saber que algumas oportunidades têm despontado nos últimos dias. Uma delas é que a empresa do Grupo Daimler, a Mercedez-Benz, está abrindo o seu programa de trainee na edição de 2017.

Sendo assim, até o dia 6 de agosto, todos os recém-formados poderão se inscrever no Programa “CAReer 2.0”. Voltado para encontrar os melhores talentos no Brasil, ele inclui oportunidades tanto no Brasil como no exterior.

As vagas são as seguintes: Projetos Estratégicos, Gestão da Qualidade, Planejamento de Ônibus, Logística e, por fim, Desenvolvimento de Caminhões e de Agregados. O candidato precisa ter se formado no período entre dezembro de 2014 e dezembro de 2016, nos cursos de Ciências Econômicas, Matemática, Administração, Mecânica ou Engenharia Física.

Para se inscrever é muito simples. Basta acessar o site da montadora, no endereço eletrônico http://www.daimler.com/career/graduates/, e fazer a sua candidatura. É importante saber que é imprescindível a fluência na língua inglesa, bem como experiência profissional na área e vivência no exterior.

A duração do programa de trainees é de 15 a 18 meses, sendo que o mesmo atrai diversos talentos para o mercado de trabalho. Sendo assim, esses são preparados para que possam exercer todas as suas atividades, tornando-os líderes na indústria automotiva.

Estágio na área econômica? Tem também!

E quem está em busca de um estágio na área econômica, a notícia também é boa. Isso porque já podem se candidatar interessados para o Programa de Estágio ofertado pela Crédit Agricole, na cidade de São Paulo.

As vagas são para Mesa de Operações e Controle de Crédito. Para ambas as funções é preciso ter conhecimento em Excel, inglês avançado e ter disponibilidade para realizar o estágio na carga horária de 30 horas por semana.

Com seleção até o dia 5 de agosto, são convidados universitários para o período da noite e que tenham formatura prevista para dezembro de 2019, bem como língua inglesa em nível fluente. As inscrições podem ser feitas no site da parceira da empresa, no endereço http://www.pagetalent.com.br/.

Por isso, não fique de fora e garanta já a sua vaga. Essas são grandes oportunidades de construir a sua história em uma empresa de sucesso.

Kellen Kunz


Confira como enviar seu currículo e concorrer a vagas na Claro.

A Claro é uma das líderes de mercado no ramo de telefonia. Trabalhando com planos móveis, além de serviços de internet e televisão por assinatura. A qualidade do serviço de telefonia móvel da Claro, está no top nacional, marcando sua excelência. Para encontrar as vagas da Claro no Brasil, não é necessário nem sair de casa, já que a empresa disponibiliza a visualização do seu quadro de vagas em seu site oficial e também permite que candidatura sejam efetuadas online.

É possível encontrar as oportunidades da Claro em sites especializados em recrutamento e seleção, como o Infojobs, o Indeed e o Catho, por exemplo. Outra forma de ter acesso às vagas é através da rede social Linkedin. Ademais, no site oficial da Claro existe espaço exclusivo para consultar vagas e enviar currículos, tanto em caráter de profissional regular, quando de aprendiz, estágio e trainee.

Veja algumas vagas que a Claro oferece:

VENDEDOR

Local de trabalho: Taquara, RS.

Salário: entre R$1000 e R$2000.

Requisitos para contratação: perfil comprometido, comunicativo e responsável; possuir ensino médio completo; ter experiência em telefonia; ter domínio do pacote Office, especialmente em Excel.

SUPERVISOR TÉCNICO CLARO TV

Local de trabalho: São Paulo, SP.

Salário: entre R$2000 e R$3500.

Breve descrição da vaga: fazer a supervisão de 20 equipes, realizando reuniões diárias, além do acompanhamento de todos os processos acerca das equipes.

Requisitos básicos para contratação: ter ensino médio completo; possuir veículo; ter domínio do pacote Office; ter habilitação nas categorias B, C, D e E.

CONSULTOR DE VENDAS

Local de trabalho: Rio Grande do Sul.

Breve descrição do cargo: consultor para atuar em vendas externas, na consolidação e captação de clientes pessoa jurídica (empresas) para planos de telefonia móvel.

Requisitos básicos para contratação: possuir ensino médio completo; ter domínio do pacote Office, especialmente Word; possuir veículo; ter habilitação nas categorias A e B.

ASSISTENTE DE ATENDIMENTO

Local de trabalho: São Paulo, SP.

Benefícios: vale refeição e vale transporte.

Requisitos básicos para contratação: possuir ensino superior completo em administração, economia ou ciências contábeis.

Por Carolina B.


Grupo Pão de Açúcar tem vagas abertas em diversas cidades do país.

O Grupo Pão de Açúcar está com vagas de emprego abertas para diversas áreas de atuação para nível médio, técnico e superior.

As oportunidades são para as unidades de Curitiba (PR), Mato Grosso (MT), Campo Grande (MS), São Caetano do Sul (SP), São Paulo (SP), Santos (SP), São Carlos (SP), Valinhos (SP), Rio de Janeiro (RJ), Barretos (SP), Itu (SP), Santo André (SP), Carapicuíba (SP), Goiânia (GO), Cuiabá (MT), Várzea Grande (MT), Itatiba (SP), São José dos Campos (SP), Rondonópolis (MT), Sorocaba (SP), Praia Grande (SP) e no Distrito Federal.

As vagas ofertadas de nível médio são: Atendente e Operador de supermercado, Atendente de loja, Atendente de cartões, Fiscal de prevenção de perdas, Chefe de prevenção de perdas, Atendente de cartões, Sushiman, Peixeiro, Chefe de seção de perecíveis, Empacotador, Açougueiro, Padeiro/Confeiteiro, Cozinheiro, Auxiliar de peixaria e Vendedor de cartões.

As oportunidades de nível técnico são: Consultor de beleza, Técnico de segurança do trabalho, Chefe de manutenção civil, Técnico em manutenção elétrica, Técnico em manutenção de ar condicionado e Técnico em manutenção civil.

As vagas de nível superior são: Farmacêutico substituto, Farmacêutico líder (vaga temporária), Analista de serviços ao cliente Júnior, Chefe de atendimento, Analista de marketing, Gerente geral de loja, Nutricionista, Chefe administrativo de operações e Analista contábil.

Há também vagas exclusivas para pessoas com deficiência (PCD), sendo elas: Atendente de cartões, Operador de caixa, Empacotador, Operador de loja, Repositor e Assistente administrativo.

Os interessados a buscar mais informações sobre as vagas ou cadastrar seu currículo, devem acessar o site www.vagas.com.br. É importante ressaltar que o período para candidatar-se as vagas varia de acordo com cada cargo, podendo ser realizado até 28 de agosto.

Sobre o Grupo Pão de Açúcar

O Grupo Pão de Açúcar é a maior empresa de varejo da América Latina, o maior distribuidor e empregador privado no Brasil. Possui atuação em diversos segmentos, sendo seus principais o Varejo Alimentar (como o Extra e Pão de Açúcar), Atacado de Autosserviço (Assaí Atacadista), Móveis e Eletro e Comércio Eletrônico (Casas Bahia e Ponto Frio) e Galeria.

O Grupo possui marcas como: Compre Bem, Qualitá, Casino, Taeq, Finlandek, Cast, Confraria, Arkitect, Bartira, eHub, Barateiro, GPA Malls, entre outras marcas.

Por Rebecca V.


A empresa tem vagas em aberto em seu quadro de colaboradores. Confira e saiba como se candidatar.

A Brasil Foods é uma das maiores companhias alimentícias do Brasil, entre as marcas estão a conhecida Sadia, também a Perdigão e a popular na casa dos brasileiros, Qualy.

Saiba agora quais são as vagas disponíveis para trabalhar nesta grande empresa:

Extensionista Junior

Local de trabalho: Nova Mutum, Mato Grosso.

Principais atividades do cargo: O selecionado será responsável pela assistência técnica no local de corte de aves; Terá de fazer visitas em campos; E terá também que fornecer treinamento para os integrados.

Principais requisitos para a contratação: Para que o candidato possa realizar a inscrição para a vaga ele terá que possuir curso superior completo em veterinária; Ser bom em negociação, e ser persuasivo; Possuir conhecimento no pacote office (Excel, Word, Windows e PowerPoint); É necessário também que o candidato consiga manter uma boa comunicação com os clientes e colegas de trabalho.

Nutricionista

Local de trabalho: Nova Mutum, Mato Grosso.

Principais atividades do cargo: Exercer as funções básicas da profissão.

Principais requisitos para a contratação: Possuir curso superior em nutrição; Ser bom em negociação, e também em persuasão; Ter flexibilidade de horários; Possuir conhecimento no pacote office (Word, Excel, PowerPoint e Windows).

Assistente administrativo

Local de trabalho: Itajaí, Santa Catarina.

Principal atividade do cargo: Conceder atendimentos homologados aos fornecedores.

Principais requisitos para contratação: Possuir flexibilidade de horários, podendo trabalhar aos finais de semana; Estar cursando ensino superior; Ter experiência em atendimento; Ter conhecimentos aprofundados no pacote Office (word, excel, PowerPoint e Windows).

Vendedor

Local de trabalho: Lages, Santa Catarina.

Principais atividades do cargo: O contratado será encarregado de prospectar e visitar os clientes da região, cumprir todos os requisitos de vendas definidos pela companhia.

Principais requisitos para contratação: Estar cursando ou ter concluído ensino superior em EAD; Poder viajar em horário de trabalho; Ser bom em negociações, ser persuasivo e flexível com clientes e colegas de trabalho; Ter conhecimentos no pacote Office completo.

Para mais informações e mais vagas disponibilizadas pela Brasil Foods, acesse a plataforma vagas.com e pesquise o nome da companhia.

Caso encontre alguma vaga que encaixe em seu perfil, nesta mesma plataforma você poderá cadastrar seu currículo e enviar para a empresa BRF.

Por Carolina B.


Empresa tem vagas de estágio e emprego em aberto.

A Bunge Alimentos é uma das companhias que mais se destacam em seu campo de atuação. Presente no Brasil há mais de 100 anos ocupa o posto de maior exportadora do setor de agronegócios, além de estar entre as primeiras posições em produção de alimentos assim como de ingredientes destinados para a indústria alimentícia.

Com mais de 17 mil funcionários foi escolhida no ano de 2015 como uma das 150 melhores empresas para trabalhar em pesquisa feita pela revista Você S/A. No mesmo ano também recebeu o título de empresa sustentável pelo Guia Exame de Sustentabilidade.

No Brasil, a Bunge conta com mais de 100 instalações que englobam centros de distribuição, silos, portos, moinhos e fábricas. Está presente em 17 estados e no Distrito Federal. A Bunge compra, processa e comercializa soja, molhos e atomatados, farinha de trigo, arroz, azeite, etanol, açúcar, maionese, margarina e óleos além de prestar serviços portuários e atuar no setor de produção de bioenergia.

Entre as principais marcas produzidas e comercializadas pela Bunge temos Gradina, Suprema, Salsaretti, Cardeal, Salada, Primor, Delícia e Soya.

Vagas de emprego Bunge 2017

– Estágio em Garantia da Qualidade (São Paulo)

O profissional irá atuar na elaboração e no acompanhamento de projetos, normas e padrões referentes à garantia de qualidade nas áreas de apoio ao parque industrial e nos setores de produção.

Formação: Cursando o 1° ou 2° ano do Ensino Superior dos cursos de Engenharia Química, de Alimentos ou de Produção.

Conhecimentos do Pacote Office em nível intermediário.

– Analista de Logística Jr (Rondonópolis / MT)

Para concorrer para este cargo o candidato precisa contar com formação de nível superior completa em Administração, Contabilidade ou, preferencialmente, em Logística. Além disso, é importante ter habilidade para negociações e ótimo relacionamento com clientes externos e internos.

Também será pedido conhecimentos das principais ferramentas do Pacote Office, BO, SAP e Oracle.

– Estágio em Manutenção Industrial (Tatuí / SP)

Para esta oportunidade de estágio poderão se inscrever qualquer pessoa que esteja cursando Engenharia Mecânica, Engenharia Eletrônica ou Engenharia Eletrotécnica.

Além disso, conhecimentos em Excel, Power Point e Word também são pedidos.

– Analista de RH Pleno (Orindúva / SP)

É preciso ter nível superior completo em Pedagogia, Serviço Social, Administração, Psicologia ou em áreas relacionadas. Além disso, também é necessário que o candidato conte com bons conhecimentos nas áreas que envolvem recrutamentos e seleções assim como do pacote Office em nível intermediário.

Como se candidatar

A maior parte dessas oportunidades (e de outras que estão abertas) tem suas inscrições em aberto entre os meses de agosto e setembro. Para se inscrever basta acessar o site da Bunge Alimentos no endereço eletrônico www.vagas.com.br/Bunge.

Por Denisson Soares


TIM anuncia abertura de novas vagas de emprego para Portadores de Deficiência. Selecionados irão trabalhar em Santo André (SP).

A operadora de telefonia móvel do Brasil, TIM, está entre as principais empresas participantes da Feira de Oportunidades Especiais de Santo André. A ideia é disponibilizar uma boa quantidade de vagas de emprego para candidatos interessados em ingressar no mercado de trabalho. Vale lembrar que essas chances são voltadas para profissionais deficientes que tenham ou não experiência.

A iniciativa é mais uma forma trabalhada pelas empresas participantes para promoverem uma maior inclusão de profissionais com deficiência no mercado de trabalho.

De acordo com a TIM, há oportunidades de emprego sendo oferecidas para candidatos portadores de deficiência nas mais variadas áreas. No caso de São Paulo, as vagas estão sendo direcionadas para a sede regional da companhia situada no Morumbi. Há vagas também para o polo tecnológico na cidade de Santo André. Neste último caso, as vagas abrangem áreas de Tecnologias da Informação, Segurança, assim como de Call Center.

A TIM destaca que os profissionais contratados terão uma remuneração atrativa e compatível com os valores praticados pelo mercado. Além disso, terão ainda a possibilidade de participação nos lucros e resultados e diversos benefícios tais como participação no programa de reconhecimento diferenciado, seguro de vida, previdência privada, auxílio-creche, vale-refeição e assistência médica odontológica.

A TIM participa da Feira de Oportunidades Especiais de Santo André no período situado entre os dias 15 e 29 de julho.

Os profissionais que quiserem aproveitar essa oportunidade poderão se inscrever no estande da companhia na própria feira ou ainda pelo endereço eletrônico da TIM.

Vale lembrar que não há vagas previamente estabelecidas. Isso quer dizer que não importa qual seja a deficiência do profissional. Se ele atender o perfil que a vaga requer já está habilitado a participar da seleção para ela.

A Feira de Oportunidades Especiais de Santo André está acontecendo no Atrium Shopping. O evento em si visa reunir e facilitar a disposição de vagas para portadores de deficiência, que são oferecidas por empresas dos mais variados portes, sendo que em sua grande maioria, são companhias de grande atuação em nível nacional e internacional.

Para obter maiores informações sobre a Feira de Oportunidades Especiais e quais são as outras empresas participantes, você pode acessar o site: www.oportunidadesespeciais.com.br.

Por Denisson Soares


Programa de Trainee está com as inscrições abertas.

Devido à crise econômica que acometeu o cenário nacional está cada vez mais difícil para os jovens brasileiros de serem contratados por grandes empresas. Isto é, no Brasil, soma-se atualmente cerca de 14 milhões de pessoas que se encontram sem opções de emprego.

Sendo assim, para ocupar uma única vaga muitas empresas exigem além da formação acadêmica, experiência. Dessa forma, como o Brasil está em crise um ciclo vicioso é gerado.

Para isso serve o Programa de Trainee. Criado com o intuito de dar oportunidade a jovens que estão iniciando a vida profissional, tal programa é um meio que o recém formado possui para se preparar para ocupar cargos estratégicos no futuro.

Desse modo, a empresa Scania está com um novo Programa de Trainee.

Para quem não conhece, a Scania é uma fábrica de origem sueca que se instalou no Brasil na região sudeste do país. A produção é essencialmente voltada para a criação de caminhões pesados, motores diesel e ônibus.

O programa terá início em 2018, no dia 18 de Janeiro e será concluído em Abril de 2019, o que conclui uma duração de 15 meses. Durante esse período, os participantes terão contato com diversas áreas da profissão através do job rotation. Além disso, existe a possibilidade de conseguirem fazer um intercâmbio na matriz da fábrica, na Suécia.

O programa ocorrerá no estado de São Paulo, na cidade de São Bernardo.

As opções de áreas de atuação são as seguintes: Purchasing, Research and Development, Logistics, Chassis and Cab Production, Sales and Marketing, Legal Affairs, Economy and Finance, Powertrain Production, Corporate Management and Business Development.

Os interessados devem fazer a inscrição no site da empresa (link abaixo) e após essa fase, os participantes deverão ter a ficha de inscrição avaliada. Os classificados precisam passar por testes online, se aprovados nessa fase, é necessário passar por laboratório de competências e, por fim, na última etapa, o candidato passa por Assessment Center e entrevistas finais.

Os cursos que serão aceitos pela empresa são os seguintes: Direito, Relações Internacionais, Marketing, Ciências Contábeis, Ciências Econômicas, Administração e Engenharia de Automação, Engenharia de Controle, Engenharia Automobilística, Engenharia de Produção.

Além disso, o ano de formação deve estar previsto de Dezembro de 2015 até Dezembro de 2017.

Por Sirlene Montes


Cremer recebe inscrições dos interessados em seu Programa de Trainee até o dia 17 de setembro de 2017.

O Programa de Trainee Cremer 2018 já está recebendo as inscrições dos candidatos interessados em aproveitar a oportunidade. De acordo com a empresa o foco será os jovens talentos que apresentem um perfil que seja alinhado com a cultura da companhia e que, por isso mesmo, terão maiores chances de se tornarem grandes líderes. Veja a seguir os principais detalhes e como fazer para participar!

Para a edição de 2018 este programa de trainee contará com 15 meses de duração. Serão diversas fases de imersão nesse período. A primeira delas é de dois meses nos quais os trainees irão desenvolver suas atividades em um sistema de job rotation.

Além disso, o trainee ficará a cargo de desenvolver um projeto estratégico para a companhia. Nessa fase, ele receberá de um gestor responsável pela área escolhida toda a orientação necessária. Participações em reuniões com o diretor da empresa com o objetivo de ampliar o desempenho do trainee assim como obter resultados mais promissores, também estão previstas.

Por fim, o trainee Cremer ainda irá participar da criação e do desenvolvimento de um projeto em conjunto com o objetivo de demonstrar sua capacidade de realizar trabalhos em equipe.

Benefícios oferecidos

A Cremer não divulgou os valores relativos aos salários. Entretanto, a empresa destaca que são valores atraentes e compatíveis com os praticados pelo mercado. Entre os diversos benefícios oferecidos vamos encontrar plano de previdência privada, plano de saúde, plano odontológico, vale-refeição e vale-transporte.

Programa de trainee Cremer – Inscrições

Para participar do Programa de Trainee Cremer 2018 é necessário que o candidato cumpra alguns requisitos:

· Ter disponibilidade para realizar viagens e mudar de cidade.

· Conhecimentos da língua inglesa

· Formação completa no nível superior com a conclusão de seu respectivo curso prevista para o período situado entre dezembro de 2015 e dezembro de 2017.

Para se inscrever no Programa de Trainee Cremer 2018 o interessado precisa apenas preencher o formulário de inscrição que está sendo disponibilizado via internet por meio do site www.traineecremer.com.br. O período de atendimento segue em aberto até a data limite do dia 17 de setembro de 2017.

As etapas seletivas contarão com fases presenciais com dinâmicas de grupo, painéis e entrevistas com executivos da companhia.

Sobre a Empresa

A Cremer é uma das empresas que mais se destacam no Brasil no setor de produtos direcionados para os mercados de higiene, hospitalar, bem-estar e primeiros socorros. Já são 82 anos de uma trajetória de sucesso e bem-sucedida no mercado. Para saber mais acesse www.portal.cremer.com.br/site-corporativo-cremer.

Por Denisson Soares


A Amazon está com as inscrições abertas para os seus programas de estágio e trainee 2018.

A Amazon já se encontra com as inscrições abertas destinadas aos seus programas de trainee e de estágio.

Os que possuem interesse devem ter a data de conclusão do curso entre o mês de dezembro de 2015 e o mês de julho do próximo ano (2019). As oportunidades oferecidas pela empresa são das mais variadas áreas, podendo o candidato cursar Economia, Administração, Marketing, Ciências da Computação, Comunicação, qualquer Engenharia, Biblioteconomia e Ciências Contábeis, ou ainda outras áreas que sejam correlatas às citadas acima.

Sobre o programa da Amazon

A Amazon Web Services e também a Amazon.com.br já abriram as inscrições para os seus programas. Ao todo, serão oferecidas 14 oportunidades para que os candidatos possam realizar suas atividades no escritório da organização, o qual está situado no bairro de Vila Olímpia, na cidade de São Paulo.

Os que se candidatarem a uma das oportunidades precisam estar matriculados a partir do segundo período de um dos cursos de graduação citados acima.

A gigante de tecnologia irá oferecer uma bolsa auxílio no valor de R$ 1,9 mil, para que os aprovados executem suas atividades em um uma carga horária de seis horas por dia. A organização ainda oferece vale refeição, assistência médica e vale transporte.

Os interessados em participar do processo de seleção pode acessar esta página eletrônica e se inscrever: https://sgce.ciadeestagios.com.br/auth.

Sobre a Amazon

A Amazon é uma organização transnacional que realiza vendas através da internet e que possui sua sede em Seattle, nos Estados Unidos, no estado de Washington. A Amazon está entre uma das primeiras organizações com alguma relevância a comercializar produtos através da internet. A mesma ainda conta com a A9.com, a IMDb – Internet Movie Database e a Alexa Internet. No Brasil era previsto seu início para o dia 1º de setembro de 2012, porém não conseguiram fechar um acordo com os depósitos e as editoras. Mais tarde a empresa previu que estrearia no mês de junho de 2013, entretanto o início foi antecipado o prazo e começou a funcionar no dia 6/12/2012.

Por Filipe Silva


Sam?s Club tem vagas abertas em diversos cargos.

Hoje em dia existem centenas de Clubes de Compras ou Compras Coletivas. Esses projetos têm como objetivo de oferecer vantagens em compras de mercadorias, passeios, viagens, idas a restaurantes para um grande grupo de pessoas resultando assim em descontos maiores. E um dos mais conhecidos e usados no Brasil é o Sam’s Club, que para continuar oferecendo grandes vantagens aos seus clientes está com vagas de empregos abertas.

Criada nos anos 80 nos Estados Unidos, por Sam Walton, desde o início a finalidade da empresa é oferecer os melhores descontos aos filiados. Em quase três décadas de atuação, hoje o Sam’s Club está presente nos mais diferentes países e oferece mais de 5.000 produtos para seus clientes. A empresa quer continuar crescendo em solo brasileiro e para isso a organização está oferecendo vagas para diferentes funções e diferentes localidades.

As vagas são para os seguintes cargos:

– Assistente Comercial – Vaga para portador de necessidade especial. Barueri / São Paulo.

– Auditor Pleno – Vaga para portador de necessidade especial. Barueri / São Paulo.

– Auditor de TI Sr – Vaga para portador de necessidade especial. Barueri / São Paulo.

– Analista de Marketing Sr. – Inteligência Comercial – Vaga para portador de necessidade especial. Barueri / São Paulo.

– Analista de Suporte Pl – Barueri / São Paulo.

– Farmacêutico – Super Center Vila Leopoldina – São Paulo / São Paulo.

– Farmacêutico Todo Dia – Carapicuíba / São Paulo.

– Farmacêutico Walmart Campinas Outlet – Campinas / São Paulo.

– Analista de Reabastecimento Jr. – Barueri / São Paulo.

– Farmacêutico Walmart – Macaé / Rio de Janeiro.

– Assistente Comercial – Barueri / São Paulo.

– Analista de Desenvolvimento de Embalagens – Barueri / São Paulo.

– Farmacêutico Walmart – Guarulhos / São Paulo.

– Gerente Farmacêutico Walmart Vila Guilherme – São Paulo / São Paulo.

– Encarregado de Perecíveis – Porto Alegre / Rio Grande do Sul.

– Encarregado de Capital Humano Maxxi Itabuna_Ba – Itabuna / Bahia.

– Encarregado de Capital Humano / Maxxi Mossoró / Rio Grande do Norte.

A Sam’s Club espera contratar profissionais experientes, proativos e que saibam trabalhar bem em grupo. Se você se interessou por uma dessas vagas é muito simples basta acessar este endereço: www.vagas.com.br/empregos/sam-s-club. Clique em “Vagas – Lojas e Centrais de Distribuição”. Clique na vaga que lhe interessa, leia a descrição da função e no final da página clique em “Candidatura”. Anexe o seu currículo, e após isso espere pelas demais etapas do processo seletivo.

Boa sorte!

Por Isabela Castro


Empresa oferta vagas de emprego em diversas cidades. Confira como concorrer.

O Brasil tem passado por um difícil momento em sua economia, o que tem levado milhares de empresas a encerrarem suas atividades ou diminuírem seu potencial de produção, contribuindo de forma direta para o aumento de pessoas em situação de desemprego no país.

Desse modo observa que muitas empresas estão procurando se estabilizar no mercado. Em contrapartida, mesmo em meio à forte crise na economia, outras empresas conseguem atingir uma boa projeção, se desenvolvendo e dando oportunidades a quem precisa. Como ocorre com a RV Tecnologia.

Se você ainda não conhece a RV Tecnologia, saiba que ela é uma renomada empresa que atua no segmento de transações eletrônicas e também na venda de serviços do tipo pré-pagos.

A RV é hoje proprietária de uma rede de captura que possui mais de 140 mil postos de venda, que fazem distribuição e integração, oferecendo soluções via Point of Sales (POS), internet ou TEF. A empresa atua sempre focada na oferta dos melhores serviços, atendendo sempre as necessidades de seus clientes como redes de supermercados, empresas de telefonia, pequenos comércios e grandes varejistas.

A RV que vive um processo de expansão está com algumas oportunidades em aberto em seu quadro de colaboradores. Se você se identifica com o perfil da empresa veja as vagas disponíveis:

– Vendedor Externo: 1 vaga para atuação em Imperatriz – MA;

– Supervisor de Merchandising: 1 vaga para atuação em Niterói-RJ; – Vendedor Ferista : 2 vagas para atuação em Salvador – BA;

– Auxiliar Departamento Pessoal: 1 Vaga para a função de trainee para atuação no Rio de Janeiro – RJ;

– Vendedor externo: 1 vaga para atuação em São Bernardo do Sul – SP;

– Vendedor Externo PCD: 1 vaga para atuação em São Bernardo do Sul – SP;

– Consultor de Vendas: 1vaga para atuação em Fortaleza – CE.

Nesse sentido, se você se interessou por uma das vagas descritas, acima acesse o endereço www.vagas.com.br/empregos/rv-tecnologia.

Nesta página você terá acesso a todas as informações sobre cada uma das vagas disponibilizadas pela empresa, como pré-requisitos, carga horária semanal, remuneração, entre outras.

Caso se interesse por uma das vagas, clique na guia ”Candidatar-se a essa vaga”. Preencha seus dados corretamente que a empresa entrará em contato para agendar uma entrevista.

Trabalhe na RV Tecnologia.

Por Sirlene Montes


Oportunidades são para São Paulo, Santa Catarina, Paraná, Ceará e Distrito Federal.

O Mercado Livre está com 125 vagas de emprego abertas para os estados de São Paulo, Santa Catarina, Paraná, Ceará, além do Distrito Federal. A ideia é que a companhia do segmento de e-commerce contrate mais de 400 profissionais até o fim do ano. Devido ao seu constante crescimento ao longo dos anos, a empresa sentiu a necessidade de ampliar o quadro de funcionários.

Oportunidades de trabalho para São Paulo

Osasco, região metropolitana da capital, apresenta o maior número de oportunidades de emprego no estado de São Paulo, sendo estas reservadas para funções ligadas às áreas comercial, Tecnologia da Informação (T.I.) e atenção ao cliente. Também há possibilidades pontuais de trabalho na cidade de São José dos Campos.

Vagas de emprego em outras localidades

Florianópolis/SC possui o maior número de vagas abertas no Mercado Livre: são 100 oportunidades disponíveis no setor de tecnologia. Além disso, haverá processo seletivo para contratação de profissionais em Curitiba/PR, Londrina/PR, Fortaleza/CE e Brasília/DF.

Perfil buscado

Os requisitos técnicos desejados pela empresa variam conforme cada função, sendo em sua maioria exigido domínio de língua inglesa. Para cargos de liderança, buscam-se profissionais com ampla experiência.

De modo geral, há grande preferência por pessoas resilientes, proativas e com forte espírito empreendedor e inovador. Chamarão ainda a atenção dos recrutadores características como: desenvoltura em trabalhos em equipe e candidatos que não tenham medo de cometer erros.

Benefícios oferecidos pela empresa

O Mercado Livre promete oferecer salários acima do mercado e benefícios como: vale-refeição, vale-alimentação, vale-transporte, vale-combustível, convênio médico, convênio odontológico, auxílio farmácia e previdência privada.

A companhia estimula, ainda, que seus colaboradores façam indicações de profissionais para preenchimento de funções disponíveis. Nesse caso, a contratação e manutenção no cargo após o período de experiência pode render bônus em dinheiro para aqueles que fizerem tais recomendações.

Além disso, a empresa garante que seu ambiente de trabalho é descontraído, inovador e diferenciado, disponibilizando aos funcionários serviços como: academia, sala de jogos, nutricionista, manicure e até mesmo massagem.

Como concorrer

Para participar dos processos seletivos, é necessário realizar cadastro no site de vagas do Mercado Livre. No local, estão listadas todas as oportunidades e requisitos necessário para realizar candidatura. A empresa pretende realizar as contratações em até 60 dias.

Camilla Silva


Saiba aqui o que fazer para trabalhar e enviar o currículo para CEJAM.

O Centro de Estudos e também de Pesquisas João Amorim, conhecido como Cejam, tem em seu quadro de colaboradores vários profissionais altamente qualificados que permitem o bom funcionamento da instituição com atividades sobre Educação, Responsabilidade Social e Saúde, buscando um país melhor.

O CEJAM é considerado uma entidade filantrópica que não possui fins lucrativos, criada por uma equipe de médicos em 1991, além também de advogados e profissionais da área da saúde do Hospital Perola Byington e do CRSMINADI para apoiar a instituição. O nome dado a mesma é uma homenagem ao Dr. Amorim, um médico obstetra e um dos fundadores, além de ser o primeiro Diretor do Hospital Perola Byington.

Site oficial da instituição

Hoje o CEJAM se dedica a três variadas áreas: Educação, Responsabilidade Social e Saúde. Para que possa obter uma garantia total nas áreas referidas e também oferecer transparência nas atividades prestadas, a Cejam oferece seu site oficial www.cejam.org.br. Nos 10 últimos anos, o Cejam tem trabalhado de uma maneira acentuada para que a instituição se tornasse o que é hoje, contando com o apoio de 7 mil colaboradores que se dedicam a projetos sociais de diversos municípios do estado de São Paulo. A instituição espera crescer mais ainda por meio de projetos sociais nas mais variadas cidades do estado paulista e posteriormente chegar mais longe, indo para o exterior.

Saiba como encaminhar seu currículo para a instituição

Agora que você conheceu um pouco mais sobre a história da instituição e gostaria de poder entrar nesse time de grande importância pode realizar o acesso por meio do site oficial (www.cejam.org.br) e então acesse o campo “Trabalhe Conosco” de sua página oficial, onde será possível encontrar o recurso para enviar currículo. No site pode-se realizar o cadastro do seu currículo por meio do preenchimento de um formulário específico com dados pessoais para estar na base de dados de talentos. Se no momento não houver alguma vaga que seja compatível com seu perfil, as informações serão armazenadas para que no momento que surja alguma oportunidade o candidato seja notificado. No fim do site é necessário cadastrar uma senha com o objetivo de alterar seus próprios dados quando necessário.

FILIPE R SILVA


Receita Federal inicia pagamento do 2º Lote de Restituição do IRPF 2017 nesta segunda-feira, dia 17 de julho.

A segunda-feira iniciou com uma boa notícia, pois teve início nesta data, dia 17 de julho, o pagamento do segundo lote da Restituição do Imposto de Renda de 2017 pela Receita Federal. Mais de um milhão de brasileiros vão receber este reembolso e segundo a entidade mais de R$ 1 bilhão de reais deve ser entregue às pessoas. Para receber o dinheiro, o contribuinte pode sacar a restituição que será depositada na sua conta bancária.

Para quem declarou de forma correta o Imposto de Renda e quer conferir se tem direito a este benefício é muito simples, basta acessar o site da Receita Federal, que pode ser consultado através deste endereço: http://www.receita.fazenda.gov.br e informar o número do Cadastro de Pessoa Física – o CPF, a data de nascimento e os caracteres que serão divulgados na página. Como muitas pessoas devem acessar o endereço, existem outras possibilidade para fazer a consulta. O contribuinte pode ligar para o número da Receitafone que é o 146 e informar os dados que forem pedidos ou então uma outra alternativa é consultar através do aplicativo da Receita Federal, para isso, você precisa ter o aplicativo em seu celular, caso não tenha basta ir na sua loja virtual e fazer o download.

De acordo com a sua assessoria de comunicação, os contribuintes que forem idosos ou que forem portadores de necessidades especiais têm prioridade na hora de sacar o dinheiro. O valor da restituição está atualizado de acordo com pela taxa Selic. Caso você tenha direito e não recebeu o reembolso, o contribuinte tem que ir pessoalmente em qualquer agência do Banco do Brasil ou então ele pode ligar para a Central de Atendimento através do telefone: 0800-729-0088 (número para pessoas com problemas auditivos); 0800-729-0001 (municípios brasileiros) e 4004-0001 (número para as capitais do Brasil).

O contribuinte tem o prazo de até um ano para sacar o dinheiro da restituição. Passado este prazo e o ele não tiver sacado o valor, ele pode resgatar o montante no site da Receita Federal ou então na página do e-CAC, que pode ser acessado através deste endereço: https://cav.receita.fazenda.gov.br. Se você realizou a contribuição de forma correta confira hoje mesmo se o dinheiro foi depositado.

Isabela Castro.


Lei de Diretrizes Orçamentárias de 2018 já foi aprovada pelo Congresso e agora aguarda sanção do presidente Temer.

Depois da conclusão da votação dos vetos presidenciais, deputados e senadores optaram pela aprovação da LDO (Lei de Diretrizes Orçamentárias) de 2018, que faz o estabelecimento das prioridades e metas orçamentárias do governo para o próximo ano.

O texto, que seguirá para sanção do presidente, mantém a meta fiscal que foi apresentada pelo governo e que faz a previsão para 2018 de um déficit primário no valor de R$ 131,3 bilhões para o conjunto do setor público (que envolve o governo federal, bem como os estados, municípios e também as empresas estatais).

Esta se configura como a primeira LDO que entrará em vigor depois da aprovação da Emenda Constitucional do Teto de Gastos Públicos, que junta os gastos com a inflação do ano anterior, ao longo de um período de 20 anos, um tempo bastante considerável.

A LDO faz a definição das metas e das prioridades do governo para o ano posterior, dando orientações para que se elabore a lei orçamentária anual e fixando limites para os orçamentos dos poderes Legislativo e Judiciário, bem como do Ministério Público.

Está previsto no texto o aumento do salário mínimo de R$ 937 para R$ 979, no próximo ano, além do aumento da meta de déficit primário (Orçamentos Fiscal e da Seguridade Social da União) do governo federal, passando de R$ 79 bilhões para o valor de R$ 129 bilhões. A meta das estatais federais será o déficit de R$ 3,5 bilhões – nos estados e cidades, a projeção é que o superávit seja de R$ 1,2 bilhão.

Os números não levam em conta uma eventual aprovação da reforma da Previdência.

Se os números previstos pelo governo na PLO forem confirmados, o próximo ano configurar-se-á com o quinto consecutivo de déficit primário. Os saldos negativos acabam contribuindo para o aumento da dívida do governo.

A partir do momento em que a LDO for aprovada, o Congresso poderá entrar em recesso, que inicia no dia 18 e que vai até 31 de julho de 2017. Em um período de 3 anos, está é a primeira vez que os parlamentares promovem a aprovação da Lei de Diretrizes Orçamentária no primeiro semestre.

Iris Gonçalves


Rio de Janeiro Refrescos oferece vagas de emprego no Rio de Janeiro e São Paulo.

A RJR (Rio de Janeiro Refrescos) foi fundada em 1942 e ostenta o título de primeira fábrica com a assinatura Coca-Cola no Brasil. Atualmente, a empresa representa uma das maiores fábricas nacionais de Coca-Cola, sendo líder isolada nos mercados das regiões do Espírito Santo e Rio de Janeiro.

Operando no Brasil, na Argentina e no Chile, o grupo Andina incorporou a RJR desde 1994, empregando hoje mais de 5.500 colaboradores.

Veja algumas das oportunidades que a Rio de Janeiro Refrescos oferece:

ASSISTENTE DE PRODUÇÃO

Local de trabalho: Rio de Janeiro, RJ.

Horário de trabalho: de segunda a sexta-feira, das 8h às 17h48.

Principais atividades do cargo: atuar no setor industrial; desempenhar funções administrativas.

Requisitos básicos para contratação: estar cursando ensino médio em engenharias ou administração; ter disponibilidade para atuar na região de Jacarepaguá; ter domínio de Excel e PowerPoint; ter experiência em serviços administrativos; possuir experiência acerca de controles; ter facilidade para lidar com números.

MECÂNICO DE MANUTENÇÃO INDUSTRIAL III

Local de trabalho: Ribeirão Preto, SP.

Benefícios oferecidos pelo cargo: vale transporte, ticket alimentação, restaurante interno, participação nos lucros, convênio médio, convênio odontológico, material escolar, desconto em produtos, clube de lazer.

Requisitos básicos para contratação: possuir ensino técnico em mecânica e/ou eletromecânica; residir ou ter disponibilidade para residir em Ribeirão Preto; ter disponibilidade acerca do horário de atuação.

Outras qualificações desejadas: ter experiência no setor.

ASSISTENTE ADMINISTRATIVO I – DEPARTAMENTO PESSOAL

Local de trabalho: Rio de Janeiro, RJ.

Requisitos básicos para contratação: estar cursando ensino superior em administração, recursos humanos, engenharia de produção ou psicologia; possuir experiência com rotinas de departamento pessoal de no mínimo 6 meses (períodos como estagiário também são válidos); conhecer leis trabalhistas; ter disponibilidade para atuar na região de Jacarepaguá.

Para enviar seu currículo para uma das vagas citadas acima ou visualizar outras oportunidades, acesse www.vagas.com.br/empregos/rio-de-janeiro-refrescos. Na parte inferior da tela, ao selecionar uma vaga, haverá a opção de candidatar-se para a vaga selecionada. Para enviar seu currículo, acione-a e preencha todas as informações exigidas.

Por Carolina B.


Empresa busca profissionais com formação concluída entre 2014 e 2017.

Estão abertas as inscrições para o Programa Change Makers do Grupo Solpanamby 2017.

O programa Change Markers é voltado para inovação, no qual quem fizer parte poderá pensar no futuro junto com a empresa, buscando se desvencilhar dos padrões e fazer algo diferente, sem burocracia, sem regras quadradas e sem tradicionalismo. Um novo cargo em que o colaborador é o protagonista.

Tendo em vista que os mercados têm mudado constantemente da mesma forma que os consumidores também mudam com frequência a forma de consumir e de partilhar informação, a ideia do grupo é trazer o conceito de Inovações Disruptivas, isto é, olhar para tais mudanças que vêm ocorrendo e tomar decisões que permitam acompanha-las ou até mesmo antecipá-las!

A estrutura do programa Change Makers se difere do de um estágio ou programa trainee, considerando que o Change Maker será uma pessoa com foco na inovação. A empresa entende que é necessário pensar no futuro agora!

Os pré-requisitos para se inscrever são: ter graduação completa em qualquer curso (exatas, humanas ou biológicas); ter concluído sua formação entre dezembro de 2014 e dezembro de 2017; o conhecimento de idiomas é indiferente; possuir um perfil que seja questionador, inovador, incomodado e com propósito; é importante ter feito parte de projetos empreendedores acadêmicos ou corporativos.

Tanto os benefícios quanto a remuneração oferecidos pela empresa são compatíveis com o mercado de trabalho.

Confira aqui mais informações e faça sua inscrição!

Sobre o Grupo Solpanamby

Estando no Brasil, é fácil já ter ouvido falar sobre as empresas que fazem parte do Grupo Solpanamby, um grupo que atua em três segmentos diferentes, sendo: comunicação, imobiliário e agronegócio.

Por exemplo, no ramo do Agronegócio, o grupo conta com o Octavio Café, uma cafeteria que foi eleita diversas vezes como a melhor de São Paulo. No que se refere ao setor de comunicação, o grupo tem o Jornal DCI, a rádio Nova Brasil FM, entre outras. Já no que se refere ao setor imobiliário, o Grupo Solpanamby tem empresas como a Panamby, que é a responsável por administrar condomínios e ativos, bem como a Panamby Incorp, que promove o desenvolvimento de projetos urbanos inovadores voltados aos empreendimentos residenciais e comerciais.

Iris Gonçalves


Empresa oferece oportunidades para profissionais formados a partir de 2015 em diversos cursos.

A Tetra Pak anuncia que está com inscrições abertas para seu Programa Futuros Talentos 2017. Se você está em curso superior ou técnico com previsão de se formar até o final do mês de julho desse ano ou já conquistou o diploma a partir de julho de 2015, acesse o endereço eletrônico para efetuar seu cadastro no processo seletivo.

Há oportunidades para os seguintes cursos de nível técnico: Elétrica, Elétrica, Mecânica, Automação, Eletroeletrônica e Mecatrônica. Também há oferta de vagas para as seguintes áreas de nível superior: Química Industrial, Engenharia Ambiental, Computação, Materiais, Mecatrônica, Engenharia Mecânica, Automação, Controle, Engenharia Elétrica, Produção e Alimentos.

Além disso, exige-se dos candidatos que tenham conhecimento avançado no idioma inglês e disponibilidade para viagens e mudanças. Se possuir experiência internacional, seja a trabalho, seja por motivo de estudo, será considerado um diferencial pela empresa. Também é necessário que o concorrente possua carteira nacional de habilitação (CNH).

A remuneração e os benefícios não foram especificados, mas a Tetra Pak garante que é compatível com a oferta do mercado. A duração desse programa é de 2 anos.

Quem é da área de engenharia pode concorrer ao programa de desenvolvimento técnico para engenheiros recém-graduados. A duração é de 1 ano.

Há ainda o programa para desenvolvimento técnico para quem tem nível médio e concluiu o ensino técnico. Em um ano você saberá atender as necessidades dos clientes da companhia.

Confira as localidades das vagas ofertadas: São Paulo, Pernambuco, Ceará e Goiás.

O Programa Futuros Líderes permite aos profissionais recém-formados a chance de desenvolver habilidades e conhecimentos sobre liderança.

Acesse o site e veja mais detalhes.

A Tetra Pak, fundada em 1951, produz soluções em processamento e envasamento de alimentos e bebidas. Essa empresa faz parte do Grupo Tetra Laval. As outras duas empresas que compõem o grupo são: Sidel e DeLaval. O Grupo é da Suécia e está presente no Brasil e também em diversos países.

Aproveite a chance de iniciar sua carreira profissional em uma grande empresa. Há chances de crescimento na companhia. A Tetra Pak é preocupada com questões socioambientais. Os principais valores da instituição são: diversão e parceria, responsabilidade e liberdade, inovação e qualidade, além de visão de longo prazo e foco no cliente.

Melisse V.


PAT da cidade oferta 130 vagas de emprego. Confira.

Foram divulgadas novas oportunidades para quem quer mudar de emprego ou reingressar no mercado de trabalho! O PAT (Posto de Atendimento ao Trabalhador) do município de Embu das Artes, no Estado de São Paulo, está oferendo 130 novas vagas de emprego, cuja divulgação foi feita recentemente.

Entre as vagas disponíveis estão as funções de Porteiro e Controlador de Acesso (100 vagas abertas), Vigilante (15 vagas abertas) e Auxiliar de Limpeza (15 vagas abertas), considerando que essas vagas poderão sofrer alterações no decorrer dos dias, sem que haja aviso prévio.

Os interessados em se candidatar para uma dessas vagas deverão fazer seu cadastro na sede do PAT, que está alocada na Rua Andronico dos Prazeres Gonçalves, número 114, no centro do município de Embu das Artes.

Não perca a oportunidade de conseguir um novo emprego e faça seu cadastro o quanto antes!

Sobre os PATs

Os PATs (Postos de Atendimento ao Trabalhador) visam buscar alternativas para inserir os trabalhadores no mercado, disponibilizando informações e orientando as pessoas na busca por emprego e também dá orientação para os empregadores, à procura de recursos humanos, fazendo com que seja possível o encontro de ambos de forma rápida e eficiente, diminuindo o custo social provocado pela falta de emprego. Os postos concentram os serviços que são prestados pela Secretaria, configurando-se como centros de referência das políticas públicas, no que diz respeito à geração de emprego e renda.

Nestes postos é feita a oferta de serviços de Intermediação de Mão de Obra, assim como a Habilitação ao Seguro-Desemprego e também a Emissão de Carteira de Trabalho e Previdência Social – CTPS. Nos Pats as pessoas ainda podem fazer sua inscrição no PEQ (Programa Estadual de Qualificação Profissional) e também no PADEF (Programa de Apoio à Pessoa com Deficiência).

A implantação dos PATs foi feita no ano de 1994. Atualmente, a rede estadual, está dividida em 21 Centros Regionais, que são compostos por 256 unidades, levando em consideração que 55 delas estão instaladas em unidades do Poupatempo.

Trata-se de um serviço público bastante eficiente para que os cidadãos possam ter oportunidades de reingressar no mercado, de mudar de emprego ou de conseguir sua primeira colocação.

Por Iris Gonçalves


Confira as vagas abertas na empresa e saiba como enviar seu currículo.

A Reggiani Hunting, organização estratégica de RH, está disponibilizando em seu site 4 ofertas de emprego para diferentes áreas de atuação. Confira os dados relacionados a cada uma delas a seguir e se existir interesse em inscrever-se basta acessar o site no final do texto.

Analista de Remuneração Sênior / Especialista

· Nível hierárquico da função: Sênior

· Quantidade de vagas disponíveis: 01

· Empresa: Indústria nacional de porte grande

· Localização da empresa: Belo Horizonte – Minas Gerais

· Principais requisitos: ensino superior completo, preferencialmente em Administração de Empresas, Engenharias, Economia, Psicologia e áreas afins

· Especialização em área de RH, com predominância em remunerações

· Experiência com SAP e Sistema Hay

· Conhecimento e prática com legislação trabalhista

· Excel de nível avançado

· Inglês avançado para elaboração e análise de documentos

Gerente de Supply Chain

· Nível hierárquico da função: Gerência

· Segmento da empresa: empresa atua na prestação de serviços para indústrias em geral

· Localização da empresa: Grande Belo Horizonte – Minas Gerais

· Principais requisitos: Formação em Engenharia com especialização em gestão de projetos EPC, experiência comprovada nas áreas de: gerenciamento de projetos e construção, suprimentos e operações, conhecimento sistema SAP e inglês fluente

Supervisor de compras

· Nível hierárquico da função: Supervisão / Coordenação

· Quantidade de vagas ofertadas: 01

· Segmento da empresa: logística, distribuição e indústria

· Localização da empresa: Nova Lima – Minas Gerais

· Principais requisitos desejados: superior completo em Engenharia ou Administração de Empresas, experiência em sistemas Protheus – TOTVS e módulo MRP, experiência comprovada em gestão de suprimentos para indústrias, utilização do inglês comprovada em negociações, especialização em Gestão de Suprimentos, Conhecimento em processos de transporte internacional, disponibilidade total para viagens nacionais e internacionais.

Engenheiro Florestal Sênior

· Nível hierárquico profissional: Sênior

· Quantidade de vagas ofertadas: 01

· Localização da empresa: interior do estado de Minas Gerais

· Principais requisitos: superior em Engenharia Florestal, pós-graduação em áreas afins, conhecimento em processos de engenharia de fornos, forte conhecimento em processos de silvicultura e características de madeiras para carbonização, conhecimento sobre planejamento florestal, colheitas, custos e fluxo de caixa e inglês nível avançado

Para mais informações, bem como para as inscrições no processo para as vagas apresentadas o candidato poderá acessar www.vagas.com.br/empregos/reggiani-hunting.

Por Silvano Andriotti


Confira as vagas em aberto no quadro da companhia e saiba como enviar seu currículo para análise da empresa e possível contratação.

A Renault é uma empresa muito renomada no Brasil, possuindo uma boa fatia do mercado automobilístico. A marca multinacional está quase alcançando o título de terceiro maior grupo de automóveis no mundo. Inovação é a palavra da empresa, sendo assim, o perfil buscado pela Renault Brasil é de profissionais que queiram crescer em suas carreiras, sendo capazes de pensar além do óbvio, saindo da caixa e não sendo conformadas com pouco, antes, buscando com ganância por seus objetivos.

Se você se identificou com o perfil da empresa, confira algumas das vagas em aberto em seu quadro.

ESTÁGIO

Local de trabalho: São Paulo, SP.

Requisitos básicos para contratação: estar cursando administração, economia, marketing, comunicação social, engenharias ou psicologia; possuir inglês ou francês em nível avançado; ter domínio sob o pacote office; ter disponibilidade para estagiar durante o período mínimo de 12 meses.

ANALISTA DE TREINAMENTO SÊNIOR

Local de trabalho: São José dos Pinhais, PR.

Requisitos básicos para contratação: possuir ensino superior completo em administração, psicologia ou pedagogia; ter pós-graduação concluída em negócios ou recursos humanos; possuir experiência consolidada com treinamento e desenvolvimento; possuir nível avançado de inglês.

Outras qualificações desejadas: possuir formação em coaching; ter excelente comunicação; saber construir parcerias; ser organizado, sabendo gerenciar projetos e atividades; ter domínio de pacote Ms Office; ter conhecimentos consolidados acerca de learning management systems, ou LMS, e learnng agility.

COORDENADOR DE SERVIÇOS CONECTADOS

Local de trabalho: São José dos Pinhais, PR.

Requisitos básicos para contratação: ensino superior completo em áreas de informática, marketing, vendas ou engenharia; possuir experiência em ecossistemas de serviços; possuir inglês fluente; um segundo idioma é desejável, além de todas as competências referentes ao cargo.

Outros detalhes desta vaga e as informações sobre todas as oportunidades da Renault Brasil podem ser consultadas na área especial da empresa no site vagas.com, através do link www.vagas.com.br/empregos/renault-do-brasil. Para efetuar sua candidatura, basta clicar em “candidate-se a essa vaga” (botão presente abaixo da vaga selecionada) e cadastrar todas as informações pertinentes à candidatura.

Por Carolina B.


Confira onde encontrar as vagas da empresa e como fazer para se candidatar a oportunidades de seu interesse.

A Rede Conecta é uma prestadora de serviços, que atua na área de manutenção e implementação acerca de redes Telecom.

Com o lema “conectados somos mais”, a empresa visa obter talentos como colaboradores, com fins de desenvolver as habilidades de cada um. A Rede Conecta encara como um desafio, tanto a promoção quanto a liderança da transformação de todo o molde operacional da telecom, bem como a manutenção, usando-se de tecnologias, revendo procedimentos, fazendo otimização de recursos e, sobretudo, fazendo investimentos reais na capacitação de seu time de colaboradores.

Se você é uma pessoa talentosa, que busca ter o apoio de uma empresa parceira para se desenvolver, você acaba de achar sua oportunidade.

Veja agora uma oportunidade oferecida pela Rede Conecta:

LÍDER DE OBRAS

Local de trabalho: Teresina, Piauí.

Benefícios oferecidos: vale transporte, vale alimentação, assistência médica, seguro de vida e convênio farmácia.

Breve descrição do cargo: orientação e fiscalização dos novos projetos da área de obras; elaboração de relatórios acerca das vistorias já realizadas, visando o fluxo dos serviços; avaliação e otimização de processos acerca de serviços sem sair do cronograma pré-estabelecido.

Requisitos básicos para contratação: possuir experiência na orientação e fiscalização de projetos novos na área de obras.

A Rede Conecta usa-se da plataforma auxiliar de recrutamento vagas.com para divulgar suas vagas e recolher currículos de candidatos interessados nelas. Para ficar a par das oportunidades divulgadas pela empresa, é necessário que você acesse a página especial de serviços da empresa no site, a fim de verificar as atualizações. É possível realizar essa ação tanto através de pesquisa na própria plataforma, quanto através do link www.vagas.com.br/empregos/rede-conecta.

Caso você tenha interesse na vaga descrita acima ou em outros cargos na Rede Conecta, basta que você acesse a página de vagas da empresa, busque pelo nome da função cujo interesse você possui. Ao encontrá-la, clique sobre ela. Após conferir as informações pertinentes à vaga, você encontrará, ao final da página, um botão com a frase “Candidate-se a essa vaga”.

Por Carolina B.


Receita Federal libera consulta ao 2º lote do IRPF 2017.

Para os milhares de contribuintes brasileiros que declaram imposto de renda (ano base 2016), aqui vai uma boa notícia: A Receita Federal (RF) anunciou no último dia 07 de julho, que vai começar a liberar neste mês de julho o dinheiro referente à restituição de valores do imposto de renda de pessoa física.

Esta é uma boa notícia para quem precisa de um dinheiro extra para por algumas contas em dia, pagar aquela velha dívida ou até mesmo usar o dinheiro para algum tipo de investimento, seja em banco ou para dar entrada em algum imóvel.

A Receita Federal declarou que todos os valores começarão a ser depositados nas contas correntes dos contribuintes que têm direito à restituição a partir do próximo dia 17, na segunda-feira deste mês de férias escolares do meio de ano.

O órgão informou que os repasses dos valores deverão ser feitos para as instituições bancárias que os contribuintes tenham informado nas respectivas declarações enviadas pela internet e que fazem parte do ano calendário anunciado para as restituições.

A liberação dos respectivos nomes dos contribuintes que deverão fazer parte desta segunda remessa deverá ser liberada a partir do próximo dia 10 (segunda-feira) e poderá ser consultada no próprio site da RF: www.receita.fazenda.gov.br. A pesquisa estará disponível a partir das 9 horas da manhã do mesmo dia.

Com esta medida, a instituição espera que quase 1.500.000 contribuintes possam ser beneficiados, o que corresponde a um total de quase 3 bilhões de reais a serem repassados a estes declarantes.

Vale salientar que os valores serão referentes às declarações informadas entre 2008 e 2016, as chamadas restituições residuais.

Para facilitar a vida dos contribuintes, o órgão que sempre vem investindo em tecnologia informou que o acesso aos contribuintes que irão receber os valores poderão ser acessados também através dos chamados dispositivos móveis tais como smartphones e tablets.

Neste ano, em cumprimento ao que determina a Lei 9.784/99, em seu artigo 69, parte do valor a ser restituído deverá ser pago primeiramente aos contribuintes portadores de doenças graves, aos portadores de algum tipo de deficiência física ou mental e aos idosos. Os valores correspondentes a este grupo somam cerca de R$ 1,5 bilhões.

Emmanoel Gomes


Confira as mais de 50 vagas abertas distribuídas entre a região de São Carlos, em São Paulo.

Na região da cidade de São Carlos (SP), as unidades de atendimento ao trabalhador encontram-se com mais de 50 oportunidades disponíveis. Veja as chances nas respectivas cidades:

Araraquara

O PAT, Posto de Atendimento ao Trabalhador da cidade de Araraquara conta com oportunidades para chefe de cozinha, advogado, consultor de vendas, mecânico, cozinheiro, preparador físico e lavador de máquina de alta pressão.

Descalvado

Em Descalvado, os postos disponíveis são para mecânico de tratores, soldador, motorista, conferente, ajudante de carga e descarga, atendente de telemarketing, professor de educação física, vendedor, consultor de vendas, estagiário (arquitetura), professor de inglês e promotor de vendas.

Matão

No PAT de Matão as vagas a serem preenchidas são para auxiliar de cabeleireiro, vendedora, técnico em informática, funileiro, mecânico, auxiliar de serviços gerais, porteiro e vendedor externo.

São Carlos

Em São Carlos, a Casa do Trabalhador do município tem chances para analista fiscal, analista de recursos humanos, balconista, costureira de máquina reta, chefe de serviço de limpeza, farmacêutico, vendedor interno, vendedor pracista e tosador de animais domésticos.

Vargem Grande do Sul

No PAT de Vargem Grande do Sul, as vagas disponíveis são para assistente administrativo, costureira de máquina reta, administrador de marketing digital, engenheiro de controle de qualidade, enfardador e técnico de análise química.

Ainda há ainda oportunidades temporárias para auxiliar de linha de produção, operador de empilhadeira, carregadores de armazém, representantes comerciais e técnicos agrícolas.

Como realizar o cadastro

Os que possuem interesse em realizar seu cadastro precisam se dirigir às unidades ofertantes, portando o número do PIS, Carteira de Trabalho, CPF e RG. Além de ser recomendado também, apresentar seu currículo.

O PAT da cidade Araraquara se situa a Rua Ivo Antonio Magnani, nº 200, Fonte Luminosa;

O PAT de Descalvado se localiza na Rua Madre Cecília, nº 397, bairro Jardim Belém;

Já o de Matão se localiza na Avenida 28 de Agosto, nº 651, Centro;

Em São Carlos, a Casa do Trabalhador se situa a Avenida São Carlos, nº 1.800, Centro;

E o PAT do município de Vargem Grande do Sul se localiza na Praça Washington Luiz, nº 643, Centro.

Por Filipe Silva


Rebic tem vagas abertas em cidades de Goiás.

A REBIC ou Coca Cola Refrescos Bandeirantes está com 3 oportunidades de emprego abertas para atuação no estado de Goiás. Saiba mais!

1. Assistente de monitoramento e rastreamento

Nível na hierarquia da empresa: Júnior / Trainee

Local de atuação: Cidade de Anápolis, Estado de Goiás – BR

Vagas oferecidas pela empresa: 01

Data em que o anúncio expira: 26 de julho de 2017, quinta-feira

Breve descrição da vaga: o profissional selecionado irá acompanhar, bem como analisar projetos e processos que envolvem logística em vendas e distribuição de produtos, utilizando para isto indicadores de performance, oferecendo soluções com o intuito de maior ganho operacional e menores custos.

2. Analista de Inteligência de Vendas

Nível na hierarquia da empresa: Pleno

Local de atuação: Cidade de Rio Verde, Estado de Goiás – BR

Vagas oferecidas pela empresa: 01

Data em que o anúncio expira: 16 de julho de 2017, domingo

Breve descrição da vaga: o colaborador fará análises, além de simulações e recomposições relacionadas às metas comerciais a serem atingidas, bem como deverá acompanhar as atividades inerentes a apoio em gestão de metas para vendas considerando cada rota, focando sempre na melhoria do desempenho, tanto de supervisores de vendas, quanto dos vendedores, trabalhando sempre as características de cada meio, assim como seu perfil de compra e venda das linhas de produtos comercializados. Procurando sempre obter um maior resultado de sua equipe de vendas.

3. Assistente Administrativo PCP

Nível de hierarquia na empresa: Júnior / Trainee

Local de atuação: Cidade de Anápolis, Estado de Goiás – BR

Vagas oferecidas pela empresa: 01

Data em que o anúncio expira: 12 de julho de 2017, quarta-feira

Breve descrição da vaga: o profissional contratado irá proceder com os lançamentos de dados contábeis e financeiros. Para esta vaga é desejável que o candidato possua conhecimento em lançamentos de dados em sistema, bem como será desejável também, que esteja cursando Ciências Contábeis. Dentro do perfil o qual a empresa busca estão as características de proatividade e raciocínio lógico.

Para obter mais informações, assim como proceder com a candidatura em uma das vagas propostas cadastrando seu currículo profissional o candidato deverá acessar www.vagas.com.br/empregos/rebic.

Se preferir conhecer mais sobre a empresa acesse o site principal www.refrescosbandeirantes.com.br e fique por dentro das novidades.

Por Silvano Andriotti


Empresa conta com 934 oportunidades para os cargos de Operador e Consultor.

Quem está procurando um emprego precisa saber que a Atento, uma das mais importantes empresas no serviço de gestão de clientes e também na terceirização de processos em negócios (BPO/CRM), está selecionando 934 candidatos para vagas nos Estados de Goiás, Paraná e São Paulo. Os cargos são para Operador de Suporte Técnico, operador de Serviço de Atendimento ao Consumidor, Operador e Consultor.

No total, são 10 vagas destinadas para o cargo de consultor, com atuação em São Paulo. Já para consultor em vendas presenciais são 50 oportunidades distribuídas entre São Paulo (SP), Pato Branco (PR), Paranaguá (PR), Cascavel (PR) e Francisco Beltrão (PR).

Em atendimento ao cliente como operador são 20 vagas para Goiânia (GO), 50 para Ribeirão Preto (SP), 20 para Santos (SP), 30 para Guarulhos (SP), 150 para São Bernardo do Campo (SP) e, por fim, 614 para São Paulo (SP), sendo dessas 150 para suporte técnico e outras 150 para operações de SAC.

Quem estiver interessado pode se inscrever facilmente. Basta enviar por e-mail o seu currículo com dados pessoais como nome, telefone (com o DDD) e cidade em que mora, para o endereço [email protected]. O prazo final para realizar a candidatura é o dia 9 de julho de 2017. Quem precisa de mais informações ainda pode fazê-lo pelo telefone disponibilizado pela empresa, no 0800 771 4014.

Entre os benefícios oferecidos, além da CLT, estão: vale alimentação, auxílio creche, vale refeição, auxílio criança especial e muito mais. Além disso, ainda há parcerias da Atento com instituições que oferecem descontos especiais em cursos superiores, de pós-graduações, escolas de idiomas, MBA e de informática.

Pré-requisitos para as vagas

A vaga de operador de suporte técnico exige curso técnico ou superior completo nas áreas de redes, tecnologia da informação, ciências da computação, análise de desenvolvimento de sistemas ou telecomunicação. É preciso bom vocabulário, desenvoltura e conhecimentos em informática e digitação.

Já o consultor precisa ter ensino médio completo ou, ainda, estar cursando nível superior, com vasta experiência em vendas porta a porta. É necessário veículo próprio e disponibilidade para viajar.

Em terceiro, o operador de SAC exige ensino superior completo ou em andamento. Experiência em atendimento ao cliente, boa dicção, vocabulário, conhecimento e habilidades em digitação e informática são essenciais.

E, por último, o operador precisa ter ensino médio, características voltadas para a boa comunicação e relacionamento em grupo e os mesmos conhecimentos já citados. Porém, esse não precisa de nenhuma experiência comprovada na área.

Kellen Kunz


Confira as diversas vagas de emprego em aberto e saiba como concorrer a elas.

Conseguir um emprego está a cada dia mais difícil no Brasil. Fato que ocorre em decorrência de uma forte crise que se instalou na economia do país desde o ano passado. Diante deste quadro, muitas empresas não conseguiram se manter no mercado e tiveram que encerrar suas atividades, outras não fecharam, porém diminuíram o número de funcionários para tentarem se manter em meio a crise.

Desta forma, as pessoas em situação de desemprego estão encontrando muitas dificuldades na busca de novas oportunidades.

Se você é residente no Distrito Federal e está à procura de uma nova chance no mercado de trabalho, saiba que o Senac pode ter a oportunidade que você precisa.

É isso mesmo, o Sistema Nacional de Aprendizagem Comercial, o renomado Senac, está com diversas vagas em aberto em seu quadro de colaboradores.

Veja abaixo as vagas disponíveis no Senac do Distrito Federal:

– Servidor Assistente de Informática: 1 vaga;

– Servidor Técnico de Nível Superior/ área de planejamento: 1 vaga;

– Servidor Técnico de Nível Superior/área de pesquisa: 1 vaga;

– Servidor Técnico de Nível Superior/ área pedagógica: 1 vaga;

– Servidor Técnico de Nível Superior/ área de psicologia: 1 vaga;

– Instrutor para o curso de depilador: 2 vagas;

– Instrutor para o curso de Maquiador: 2 vagas;

– Instrutor para o curso de salgadeiro: 1 vaga;

– Instrutor para o curso de Padeiro: 1 vaga;

– Instrutor para o curso de Cozinheiro: 1 vaga;

– Instrutor para o curso de Confeiteiro: 1 vaga;

– Instrutor para o Curso de Agente de Alimentação Escolar: 1 vaga;

– Instrutor para o Curso de Consultoria de Estilo – Personal Stylist: 1 vaga.

Nesse sentido, se você se interessa por uma das vagas anunciadas acima e deseja se inscrever, acesse www.processoseletivo.senacdf.com.br e saiba mais informações sobre cada oportunidade. Na mesma página você poderá se inscrever na vaga que deseja.

Não deixe de inscrever no processo seletivo do Senac –DF, pois as vagas são limitadas e conforme forem preenchidas serão indisponibilizadas.

O Senac além de ser excelência nos serviços de aprendizagem que presta em todo o país, é também um excelente lugar para se trabalhar, pois oferece a seus colaboradores o melhor ambiente de trabalho para que possam se desenvolver e progredir em suas profissões.

Por Sirlene Montes


Sine tem diversas vagas de emprego em aberto. Confira.

O Sistema Nacional de Empregos, Sine de Goiás, está com grandes oportunidades de emprego para quem está em busca de uma recolocação no mercado. São diversas áreas contempladas esperando o candidato mais bem preparado para preencher as vagas disponíveis.

Por isso, seguem algumas dicas do que está em aberto para você. Vamos a elas.

1. Técnico em Segurança do Trabalho (1 vaga)

Com um salário de R$ 1.700, o técnico em segurança do trabalho precisa ter disponibilidade para viajar e preencher os seguintes requisitos: ter certificado Sep e TST, possuir carro de habilitação, ter experiência em redes elétricas de 13 kv e de 34 kv e ter experiência em Cat. É um diferencial quem possui curso de eletricista.

2. Motoristas (3 vagas)

Os motoristas irão realizar as entregas de mercadorias em ramos atacadistas de secos e molhados. É necessário ter experiência na área, possuir CNH categoria C, D ou E e ter disponibilidade para realizar viagens.

3. Consultor de Vendas (15 vagas)

Os consultores de venda terão salário baseado na média para a função, de R$ 5 mil. As vagas são para uma empresa que está em grande expansão e atua no segmento de entretenimento e de cosméticos. Por isso, está formando uma equipe de vendas qualificada e preparada para bem atender.

4. Representante (10 vagas)

As vagas pra representantes são para atuar em chip livre na região. Se você conhece alguém que conhece e usa muito a internet, esse negócio é para você.

5. Vistoriador de Riscos de Auto (1 vaga)

O vistoriador de riscos de auto tem salário a combinar. Sua função é realizar a vistoria de um automóvel. Os pré requisitos são: ter CNH e carro ou moto próprio e ter noções de informática.

6. Analista de Departamento Pessoal (1 vaga)

O salário para o cargo de analista de departamento pessoal é de R$ 1.400. A pessoa precisa ter experiência em cálculos de folha de pagamento, em rescisões, no pacote Office e que já tenha trabalhado com o sistema domínio.

E para visualizar todas as vagas disponíveis no Sine de Goiás, basta acessar o portal www.sine.com.br/vagas-empregos-em-goias-go e realizar o seu cadastro e candidatura para alguma das funções em aberto. É importante lembrar que diariamente novas oportunidades são acrescentadas à página e, por isso, é preciso ficar ligado para não deixar a sua grande chance passar.

Por Kellen Kunz


Saiba aqui a média salarial dos profissionais da área de marketing.

Há uma frase que diz que marketing é a geração de demanda sem o aumento de custos, ou seja, a missão dessa área é sobre ter a capacidade de proporcionar oportunidades ainda que a situação não esteja positiva, gerando maiores resultados. Diante do salário dos profissionais que atuam nessa área, podemos concluir que essa consideração é um tanto quanto fiel à realidade. Vamos apresentar a seguir, algumas funções do segmento marketing e a comparação entre a média deste ano (2017) em relação ao ano passado (2016), mostrando a valorização dos cargos. Considere empresas de pequeno e médio porte, as que possuem faturamento inferior a 500 milhões; as de grande porte, com faturamento superior a esse valor.

Analista de Marketing/Comunicação

Em 2016, os salários iam de R$ 4.000 a R$ 7.000. Em 2017, a base inicial subiu para R$ 4.500, mantendo o teto em R$ 7.000, em empresas de grande porte.

Coordenador de Comunicação

Dados de 2016: Em pequenas empresas e de porte médio, o piso do salário era de R$ 4.500, chegando e R$ 8.000, enquanto em empresas de grande porte começava em R$ 5.500, podendo chegar a R$ 9.000. Em 2017, em pequenas e médias empresas o salário vai de R$ 5.100 e vai até R$ 8.500, enquanto que em empresas de grande porte inicia-se no valor de R$ 6.500, chegando até R$ 9.500.

Coordenador de Marketing/Comunicação

Em empresas pequenas e médias, no ano passado, o salário desse profissional era de R$ 5.500, indo a R$ 10.000. Ainda em 2016, em empresas grandes a remuneração ia de R$ 6.500 e R$ 12.000. Já em 2017, na primeira categoria o valor é de R$ 6.000 a R$ 10.000, enquanto na segunda marca R$ 7.000, chegando e R$ 12.000.

Gerente de Produto

2016: Em empresas de pequeno e médio porte: R$ 7.500 a R$ 15.000; em empresas grandes: de R$ 7.500 a R$ 20.000.

2017: Pequenas e médias empresas, pagam de R$ 7.600 a R$ 15.000, e empresas grandes rendem R$ 8.000 a R$ 20.000.

Em profissões como gerente de trade marketing, gerente de planejamento estratégico, gerente de marketing e diretor de marketing, o aumento também foi considerável, chegando até 4,2%. Para visualizar a tabela completa e mais informações sobre o assunto, acesse este link.

Carolina B.


Saiba aqui quando se inicia o pagamento do Abono Salarial 2017 e quem tem direito a receber o benefício.

Quem trabalhou no ano de 2016 com CTPS (Carteira de Trabalho e Previdência Social) assinada poderá ter a possibilidade de receber o abono salarial do PIS / Pasep a partir deste mês (julho), no valor de R$ 937. O calendário de pagamentos teve sua publicação no dia 3 de julho, segunda-feira, no DOU (Diário Oficial da União).

Quem poderá receber o abono

Para poder receber o abono é necessário preencher alguns critérios:

  • Que o trabalhador tenha atuado com carteira de trabalho assinada por no mínimo 30 dias no ano passado (2016)

  • Tenha recebido uma média de até 2 salários mínimos mensais

  • A inscrição no PIS / Pasep deve ser superior a 5 anos

  • A empresa na qual ele trabalhou deverá ter informado os dados de forma correta na Relação Anual de Informação Social (RAIS)

Quem faz aniversário até o mês de dezembro deste ano poderá então receber o valor ainda neste mesmo ano. Já os trabalhadores que nasceram entre os meses de janeiro e junho, estes terão direito ao recebimento do valor do abono somente no próximo ano.

O prazo acabará no dia 29 de junho do ano que vem (2018).

Dúvidas sobre o futuro do abono PIS / Pasep

Segundo o jornal “O Estado de São Paulo”, a concessão, que é feita anualmente do abono do PIS / Pasep corre o risco de não ser feita nos próximos anos. Pois conforme a equipe econômica do governo em exercício, se a votação da reforma que trata da Previdência Social não for aprovada no Congresso Nacional, existe a possibilidade de corte conforme estudo que já está sendo feito.

Valor pago

O valor pago é o do salário mínimo nacional vigente, o qual hoje está em R$ 937 e deve ser pago proporcionalmente conforme o tempo trabalhado.

Se o período trabalhado for integral o trabalhador recebe o salário completo, se foi por 1 mês por exemplo, ele receberá 1 / 12 do mínimo, sendo R$78.

Onde são feitos os saques

Em caso de funcionários de empresa privada, o dinheiro poderá ser sacado nos terminais eletrônicos da CEF, bem como lotéricas, se possuir o Cartão Cidadão com senha válida registrada. Quem tiver conta na Caixa Econômica Federal recebe diretamente na conta.

Para os casos de servidores públicos, o saque é feito no BB (Banco do Brasil). Da mesma forma, aqueles trabalhadores que possuem conta no BB irão receber o crédito direto na conta.

Para saber mais, bem como visualizar os calendários completos acesse aqui.

Por Silvano Andriotti


Empresa oferta diversas vagas de emprego. Confira como concorrer.

A Embraer, uma das maiores empresas desenvolvedoras de aeronaves com tecnologia extremamente inovadora, está disponibilizando várias oportunidades de emprego para quem sonha em fazer carreira em uma empresa sólida e reconhecida.

Localizada na cidade de São José dos Campos, no Estado de São Paulo, onde teve sua fundação no longínquo ano de 1969, a Embraer é atualmente uma empresa grandemente destacada tanto no mercado interno quanto externo, possuindo nada menos do que 25% do mercado em que atua.

A empresa é mais evidenciada ainda quando a questão é sua equipe de colaboradores, já que conta com profissionais reconhecidamente de grande qualidade.

Oportunidades

Para aqueles que têm além da necessidade de buscar um lugar no mercado, também o sonho de trabalhar com aeronaves, seja na parte de mecânica ou administrativa, mas principalmente para quem tem experiência no segmento, esta é uma excelente oportunidade para trabalhar em uma grande empresa de sucesso.

Com o intuito de recrutar, selecionar, treinar e reter bons profissionais, os quais o mercado possa oferecer, a Embraer está disponibilizando novas oportunidades e entre elas diversas vagas oferecidas. Confira duas delas:

· Auxiliar Técnico: é necessário ensino médio completo

· Advogado Tributário: ensino superior em Direito

Para ter acesso às várias outras vagas oferecidas e de forma completa, o candidato deverá acessar o Trabalhe Conosco Embraer, que é o site oficial da empresa, clicando no seguinte link: www2.embraer.com.br/pt-BR/pessoas/WorkToEmbraer/Paginas/Home.aspx Nele o interessado na vaga preenche seu currículo de forma online, passo a passo conforme solicitado.

O currículo ficará registrado no Banco de Dados da empresa e passará a ser verificado pelos analistas de RH, com relação a requisitos, experiências e demais fatores inerentes à seleção.

Após o procedimento será só ficar torcendo para que o currículo com seu perfil profissional seja de acordo com alguma das vagas ofertadas pela Embraer e aguardar o possível contato.

Currículo

Neste caso do “Trabalhe Conosco Embraer” será de extrema importância que o currículo seja preenchido exatamente nos moldes solicitados no site. Mas quando o caso for formular o currículo e enviar por e-mail ou até mesmo fazer a entrega do mesmo em mãos, o candidato deve atentar-se ainda mais, pois o currículo será seu “cartão de visitas”. Ele representará você em um primeiro momento junto aos recrutadores da empresa a qual está selecionando.

Portanto um currículo bem feito, leve e com informações realmente dispostas nos locais corretos já será inicialmente um diferencial.

Boa Sorte!

Por Silvano Andriotti


Balcão de Empregos da cidade de Petrópolis, no Rio de Janeiro, tem vagas de trabalho abertas em diversos cargos.

A necessidade de ingressar ou retornar ao mercado de trabalho é muito grande. Por isso, muitos brasileiros estão em busca de vagas de emprego na internet. E para ajudar quem está caçando propostas de trabalho, queremos informar que o Balcão de Empregos de Petrópolis, no Rio de Janeiro, tem inúmeras oportunidades disponíveis.

De acordo com o órgão, há vagas para diferentes tipos de ensino e também para portadores de deficiência.

Os interessados devem procurar o Balcão de Empregos, juntamente com seus documentos pessoais, com suma urgência, já que as oportunidades podem sofrer alterações ou podem ser preenchidas no decorrer do dia.

No Balcão de Emprego de Petrópolis há vagas para os cargos de Líder de Produção, Ajustador Mecânico, Motorista de Caminhão, Ajudante de Borracharia, Copeira, Auxiliar de Cozinha, Operador de Guincho Pesado, Auxiliar de Serviços Gerais e Assistente de Documentação Técnica de Manutenção Aeronáutica.

Pensa que acabou? Ainda existem ofertas para as funções de Fiscal de Caixa, Auxiliar de Cozinha, Cozinheiro, Inspetor de Disciplina, Auxiliar Inspetor de Configuração, Operador de Jateamento, Vendedora Externa, Sommelier/Atendente de Adega. Além dessas vagas, os cargos de Cobrador e Auxiliar de Produção estão sendo disponibilizados para pessoas com deficiência.

Cadastro do Currículo

O cadastro é simples e fácil de ser manuseado. Entretanto, é preciso seguir algumas recomendações. A primeira delas é chegar ao local antes da sua abertura, de preferência com duas horas de antecedência. A segunda recomendação é sair de casa munido com seus documentos pessoais, pois assim facilita a conclusão do cadastro.

Segundo informações, o interessado deve levar o RG, Carteira de Trabalho, CPF e o Comprovante de Residência, além do currículo atualizado. Por fim, o candidato deve respeitar o horário de funcionamento, sendo das 8h às 17h. Sabendo disso, o brasileiro deve comparecer na sede da entidade, localizado na Avenida Barão do Rio Branco, nº 2846, para realizar o cadastro do currículo.

Se houver dúvidas, o trabalhador tem o endereço virtual da Prefeitura www.petropolis.rj.gov.br/pmp/index.php/servicos-na-web/trabalho-e-renda/balcao-de-emprego-municipal.html e o telefone de contato (24) 2233-8113. É importante ressaltar que as vagas podem sofrer alterações, por isso visite a unidade na data de hoje.

Após a conclusão do cadastro, o indivíduo deve aguardar a equipe responsável entrar em contato para agendar a entrevista de emprego. Então, revise e atualize as informações do seu currículo!

Por Fábio Santos





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