Ao ficar doente, muitos trabalhadores ficam na dúvida sobre os seus direitos. Uma das principais questões que os trabalhadores possuem dúvida é com relação ao Atestado Médico. Para aqueles que não sabem, o Atestado Médico nada mais é do que um documento fornecido pelo médico que comprova que o trabalhador estava doente e impossibilitado de trabalhar. O documento serve para justificar a falta no trabalho e através dele o trabalhador não tem descontado de seu salário o valor do dia não trabalhado.
É importante salientar que para o Atestado Médico ser aceito pelas empresas, ele precisa seguir uma série de questões. O principal fator que pode fazer com que o Atestado Médico seja recusado é quando é reconhecido que houve falsidade ou favorecimento na emissão do documento. Além disso, se uma junta médica comprovar a falsidade do atestado ou então que o funcionário está apto para trabalhar, o atestado também pode ser invalidado.
A ordem preferencial do Atestado Médico é a seguinte:
Vale lembrar que apesar da ordem de preferência, a empresa deve aceitar o Atestado Médico de qualquer um destes médicos, só recusando mesmo quando ocorreu um dos fatos apresentados acima.
É importante lembrar o trabalhador que caso ele esteja acompanhando um familiar ou conhecido doente, o Atestado Médico da pessoa não irá abonar a sua falta no trabalho. Apesar disso, quando os atestados são de filhos ou pais a Justiça na maioria das vezes entende que existe o direito do trabalhador acompanhar este familiar e por isso o atestado deve ser aceito. Vale lembrar que nessa questão a lei é omissa, mas existem casos onde o Tribunal Superior do Trabalho ficou a favor do trabalhador por levar em consideração o bem estar do menor ou idoso, além da responsabilidade social da empresa.
Caso o trabalhador tenha de ficar mais de 15 dias afastado do trabalho, ele precisa ser encaminhado para o INSS para fazer uma perícia. Isso também acontece se o trabalhador tiver apresentado vários Atestados Médicos em um curto período de tempo, a empresa pode somar todos os dias afastado e se eles ultrapassarem os 15 dias o trabalhador também poderá ter de fazer uma perícia no INSS.
Outro fato importante de se frisar é com relação às informações que devem estar presentes no Atestado Médico. O documento deve ser em papel timbrado e precisa constar o nome do trabalhador, a data e hora do atendimento, a necessidade da ausência ao trabalho e também o período de afastamento necessário. Além disso, é preciso ter o nome legível do médico, o número do CRM do profissional e sua assinatura. É comum as empresas também solicitarem o código da Classificação Internacional de Doenças (CID), porém, esta informação não é obrigatória. Vale lembrar que o CID é sigiloso e muitas vezes pode constranger o paciente ao informar sobre alguma determinada doença, a única pessoa que tem o direito de saber o número do CID é o médico da companhia, que pode solicitar o número diretamente com o médico que fez o atendimento.
Caso a empresa desconfie que o Atestado Médico é falso, ela pode entrar em contato com o médico para confirmar as informações. É importante lembrar que caso a empresa descubra que o atestado realmente é falso, ela pode demitir o funcionário por justa causa.
Vale lembrar que não é apenas por ficar doente que o trabalhador é dispensado do trabalho. A lei também obriga a empresa a aceitar o atestado de até 3 dias consecutivos em decorrência do casamento do funcionário, também precisa aceitar o atestado de um dia no caso de nascimento do filho do funcionário, além do atestado de 1 dia a cada 12 meses para doação de sangue.
Por fim, se a empresa não aceitar o Atestado Médico, o trabalhador deve recorrer por meio do Ministério do Trabalho e Emprego, através do Sindicato da Categoria ou através de uma ação trabalhista na Justiça.
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Boa noite gostaria de tirar a seguite duvida eu trabalho no horario 12x36
E fui ao medico as 22:45 e sai as 05:20 do outro dia poxemplo entrei dia 23 e sai dia 24 a medica me atestou 1 dia e colocou no atestado as horas seguites 22:45as05:20 e carimbou dia 24 ai a empresa nao quis abonar o dia e me derao suspencao mandado eu para casa
Esse atestado vale ou nao fui reclamar no rh e agora o atestado esta em anase vcs podem tirar minha duvida por favor obrigado
Boa noite
Eu trabalho 12x36 fui ao medico no dia 23 as 22;45 e sai as 05:20 do dia 24 o meu horario de tranbalho e das 18 as 06:00 a medica caribou o atestado dia 24 a empresa alegou que o atestado nao abonava pois o dia da escala era dia 23 e nao dia 24 so que eu trabalho meio periodo 6 horas de um dia e 6 horas de outro dia
Este atestado tem valifade ou nao?
UMA EMPRESA PODE AFASTAR O EMPREGADO MESMO QUE OS (CID) DOS ATESTADO FOREM DIFERENTES?
Boa tarde trabalho no escritório de advocacia e sofri um acidente de trabalho fui ao médio, e ele me atestou com 8 dias! Não melhorei e outro médico que me atendeu me deu mais 6 dias. Tive retorno com meu médico ontem mais ele não me liberou, para meu trabalho me deu mais 15 dias; levei meu atestado na empresa e eles nem me encaminho para o inss o que devo fazer! Sendo que meu médico disse que daria inss.
boa noite trabalho em uma das maiores transportadoras do brasil como motorista fiquei doente e apresentei um atestado de 10 dias retornei ao trabalho a doença voltou novamente fui ao médico ele me afastou por mais 14 dias me passando a fazer 20sessoes de fisioterapia para depois me fazer uma cirurgia no joelho por causa de uma lesao no menisco quando fui retornar no vijesimo quinto dia o médico da empresa me disse que eu nao poderia retornar ao trabalho porque passei dos 15 dias ao qual a empresa tem por direito me pagar e que o restante dos dias quem irá me pagar éo inss e que eu nao posso retornar sem antes passar por uma pericia no inss mas aí me ficou uma dúvida o inss está em greve e aí a empresa tem que continuar me pagando? enquanto o inss estiver em greve? por favor me respondam
Estou com uma duvida tive que me ausentar do serviço por 30 disasso que meu medico me deu esse atestado e me disse que a lei avia mudado e que eu teria que entrar pelo inss apos isso no caso se eu tivesse que ficar 31 dias mais não houve essa necessidade so que ao voltar ao trabalho fui informada pela empresa que a lei mudou durante meu atestado oque devo fazer pois não me afastei pelo inss
Trabalho para o estado do rio de janeiro numa escala de 24h por 96h sendo q passei mal no trabalho e fui a uma Upa e eles me deram o atestado do dia somente mas de acordo com o departamento pessoal da unidade onde trabalho sa necessarios 5 dias par q possam ser cobertos alem do dia trabalhado os 4 dias de folga, eu fiquei sem entender e nao seu se isso procede. Gostaria de ter um esclarecimento sobre isso. Estou lotado na secretaria de educaçao e meu sindicato é o sinddegase. Desde ja agradeço quais quer informaçoes porteriores.
Boa noite apresentei o meu atestado de 10 dias no mesmo dia q fui ao medico 13/07/15 gostaria de confirmar se o meu retorno sera realmente no dia 23/07/15
grata.
No dia 21de maio fui a um posto de saúde, e fui diagnosticado com zica, peguei um dia de atestado, pq não tive condições de levar o atestado no dia seguinte na sede, fui penalizado com uma falta.
No dia 21de maio fui a um posto de saúde, e fui diagnosticado com zica, peguei um dia de atestado, pq não tive condições de levar o atestado no dia seguinte na sede do meu trabalho, fui penalizado com uma falta.que me custou 1 dia,3 meses sem o bonos de boa permanência, de 79,00 cada mês, e bloqueio do ticket alimentação q é de 58,40 cada mês.
Tive 23 dias de atestado em 60 dias a empresa descontou 11 dias do meu salário está correto?
Meu nome eu. Lucineia, estou com problema grave. Na coluna e não. Consigo. Um medico aqui onde moro pra me da o afastamento o que. Posso. Fazer nesse caso
Já peguei dois atestado de 15 e não me mandaram pó isso queria saber o porque
Fiquei dez dias afastado do serviço ,quando voltar posso trabalhar mais um dia e colocar mais dez dias ?
Ola sou edgar pequei 90dias de atestado no 01/08 recebo o vale pela empresa no dia 20,,,guantos dias a empresa vai me pagar?
MEU FILHO FOI OPERADO EU FIQUE COM ELE POIS E DE MENOR DE 11 ANOS MINHA PATROA DISSE QUE NAO TENHO DIREITO AO ATESTADO GOSTARIA DE UMA RESPOSTA
Meu nome e Tiany tenho uma filha de 2 anos e ela tem bronquispasmo diadimosticado e ela acabou pegando 10 dias de atestado e não tenho com quem deixar ela e a medica falou pra mim ver o que era mais importante pra mim e tomei a descisão de ficar cuidadando da minha filha esses 10 dias mas a firma vai colocar falta todos esses dias esta certo?
Como posso resolver esse problema
Boa tarde,sou suelen estou grávida quase p ganhar.a médica da empresa deu 7 dias de repouso e meu médico deu 15 dias até data parto.entro pelo INSS como funciona .
e verdade que pode descontar nas férias os dias de atestado
Boa noite, fui ao medico peguei 3 dias de atestado medico, sendo q após os 3 dias do término do atestado no dia seguinte de acordo com a escala 6×1 seria a minha folga, eu perco essa folga por causa dos 3 dias q fiquei em casa de atestado? Ou não sendo que as minhas faltas são justificada ?
Oii bom dia, no mês de agosto meu médico me deu 10 dias de atestados devido a dores na Pélvis, agora em setembro me deu mais 4 pra poder fazer uns exames, sendo que peguei conjuntivite e o oftalmologista me deu dois dias, será que a empresa vai me jogar para o INPS sendo que os atestados foram em meses diferentes? Estou receiosa até de levar -los pra empresa agora.
Bom dia.
Eu sofri um acidente de trabalho, e fiquei 15 dias de atesdado, após esses 15 dias, eu retornei ao trabalho. Trabalhei durante 7 dias, e novamente entrei de atestado por mais 15 dias. A empresa me informou que eu nao teria mais o direito de receber por esse útimo atestado, pois ja havia entrado com um atestado anterior. Mais vale ressaltar que entre esses 2 atestados, eu trabalhei 7 dias. Por gentileza, esclareçam a minha duvida, obrigado.
A lei do INSS mudou? Não é meus 30 dias?
Olá boa noite.
Gostaria de tirar uma dúvida, eu passei mal nesta quinta feira, o médico deu o atestado referente ao dia, na sexta feira ainda não estava bem, voltei ao médico e novamente me deram um atestado ao dia, sábado, Domingo e segunda q é feriadi o RH não trabalha.
Gostaria de saber se o prazo q tenho pra entregar os atestados referente um de cada dia se eu posso entregarantir sem problema na terça feira?
o prazo é de dia úteis ou corridos?
Muito obrigado desde já.
Uma boa noite.
Fiz cirurgia 08/10/15,o Médico me deu 30 Dias.Mandei minha filha levar atestado,a empresa disse que no 15o dia tenho que passar pelo médico da empresa.Condicionado ao preenchimento do encaminhamento ao INSS, e certo isso ??? Avisei que Não posso me Locomover, estou Cheia de Pontos de um lado a outro na Barriga. " Sugeri que o médico vinhesse ate minha Casa" Disseram que Não, que se eu quiser, de meu jeito ( Me ajudem, Pelo amor de Deus) Me Orientem.
Boa tarde, tive uma fratura no colo do metacarpo e fiquei 15 dias de atestado, no 15¤ dia voltei ao médico e pedi para me liberar para tentar trabalhar, voltei a trabalhar e sentir muita dor... preciso ir ao médico e sei q ele vsi mim dar mais atestado, mas ñ quero me encostar pelo INSS. Voltei na quinta e trabalhei Quinta, sexta e sábado, pela misericórdia pq sinto dor e está inchado a mão, na segunda é feriado, então irá se passar 5 dias, voltando ao médico na terça e se eu der outro atestado eu encosto?
Gostaria de tirar esta dúvida peguei um. Atestado de cinco dias mais em. Nome do meu bebê de dois anos e se. A. Empresa. Não. Querer aceitar como. Faço..
Estou de atestado 17 dias,e tenho um laudo pedindo meum afastamento por tem indeterminado,a empresa que trabalho me ligou hoje me dizendo que vai marcar minha perícia só para janeiro no caso daqui a 3meses e que até lá ficarei sem salário, ou volto a trabalhar e espero a perícia trabalhando!esse procedimento da empresa está correta?
meu espozo trabalha de cobrador de ónibus. fas 22 anos ele e apozentado ele ficou doente preciza faser um tratamento para ulcera no estômago pegou dois atestado um de 14dias outro de 10dias a medica da empreza falou que a empreza não. vai mas aceitar atestado medico oque devemos faser pois ele tem 72anos esta doente sem condição. de voltar trabalhar no momento. por favor me responda..
Quantos dias e valido o atestado 15 ou 30 para assim o funcionário receber pelo inss?
Tenho que fazer uma cirurgia e vou ter que ser afastada da empresa por 30 dias tenho q entrar pelo inss?
Fui no médico numa sexta feira porque estava passando muito mal,e ele me deu o atesdado,não bem novamente fui na segunda feira de novo e ele me deu mais um atestado,voltei na terça ele me deu mais um atestado,voltei na quarto porque não aguentava mais se tanto mal q estava passando e descobri que estava com dengue ai o médico me deu o atestado de mais tres dias,fui na segunda para o trabalho não aceitaram o atestado se sexta e nem segunda porque disseram que já tinham fechado o ponto e não poderiam aceitar,e que era pra mim te dado um jeito de levar lá na firma o atestado.
Eles podem fazer isso?
Como eu ia levar o atestado na firma sendo que eu tava com dengue e não aguentava foca nem em pé?
Boa tarde.
Estou gestante de 36 semanas e a minha médica me deu 15 dias de repouso.
Mais meu gerente falou que a contadora não aceita.
Existe alguma lei que realmente não pode aceitar?
Bom dia
Eu to gestante e tenho uma gravidez de risco. Só que eu estava trabalhando normalmente so que esses últimos dia tem ficado ruim pra mim ir. Minha médica me deu 10 dias só que terminou ontem. Só que ela queria me dar mas dias antes da licença com essa nova lei até quantos dias ela pode me dar sem que eu vá para o INSS?
Eu tenho um atestado de 15 dias aí trabalhei um dia após o término desses 15 dias e coloquei outro atestado de mais 15 dias eu vou ter que entra pelo inss
Qnd o paciente esta passando mal sem condiçoes de trabalho e o médico se nega a ceder o atestado médico o q fazer?
fiz uma cirugia retira de pratina do femu esquerdo o medico mim deu um atestado de qinze dias no e
trinta dias por lei
Levei minha filha para hospital pegue um atestado do dia levei para empresa mais não aceitaram por que só vale para mãe não para o pai isso é certo
Pegei atestado medico o medico passo periodo da tarda so que eu trabalho a noite sera que eles aceitao
Olá, no tempo em que cumpro os 30 dias por ter pedido demissão, se eu precisar pegar atestado a empresa não precisa pagar??
Se uma pessoa está cumprindo aviso prévio e tem foi internada para fazer cirurgia, como fica sua situação?
Tô de atestado medico devido um problema que ocorreu no meu joelho, isso significa que por motivo trabalhista ñ posso saí de casa nem pra fazer compras?
se maxuqueii na em presa e passei da esperienia agora pouco e pegueii 4 dias de a testado sera que a empresa pode me mandar embora por quando dos a testado
Boa noite... Por favor gostaria de saber se o prazo para entregar atestado na empresa é de 48 horas ou se é regra da empresa
oi! to grávida e tive que mje afastar do trabalho,mais não levei atestado na empresa,e eles me mandaram carta como abandono de trabalho...Qual é meu direito?
eu quebrei a mão , o médico me deu 15 dias de atestado e depois eu teria que entrar no inss por mais 15 dias , mas eu entrei em um acordo com a empresa de descontar esses 15 dias no meu salário . Preciso levar um papel do médico dizendo que já estou apta a trabalhar ?
Boa tarde!!!
Estou gestante e vou ao médico 2xno mês só que meu horário de atendimento é a tarde, a minha empresa alegou que se eu for ao médico pela tarde era pra mim pedi o dia que não precisava eu vi trabalhar pq não iria me liberar para ir ao médico é se eu force pela manhã eu tenho que chegar no trabalho 12:00 ou então eu tenho que ir pra minha consulta depois das 18:00 horas..
Isso procede??
Oi meu nome é Suzane meu filho de 5 anos tem as amídalas aumentadas de quando as vezes quando a garganta dele inflama fica quase fechada, dessa vez fui ao pediatra de uma clínica e ele me deu um atestado de 6 dias explicando no atestado q meu filho precisa de cuidados continuos a empresa pode descontar pq a clínica era particular.
Bom dia.
Estou gestante neste momento de 6 meses, tenho algumas "idas" um ao médico todo mês (em diferentes especialidades) porém, sempre atestado de horas, quase não perco um dia de trabalho. Tem um limite máximo de horas para a empresa referente aos atestados de horas?
Boa tarde, fiz histerectomia total, meu médico me deu um atestado de 15 dias e falou que eu iria entrar pelo INSS, só que na empresa falou que eu tinha que ter um atestado de 16 dias para entra pelo INSS, isso é verdade?
Sofri um acidente de moto. Entreguei um atestado de 15 dias por que o joelho pegou 11 pontos 4 dentro e 7 fora... Voltei a trabalhar... Trabalhei 2 dias os pontos abriram posso dar outro atestado de 7 ou 8 dias... Sem entrar com inss
Sofri um acidente. O joelho pegou 11pontos 4 dentro e 7 fora... Peguei atestado de 15 dias ... Voltei a trabalhar a 2 dias ... Porém os pontos abriram .... Posso pegar mas 7 dias sem entrar com INSS?
Oi sou Luciano botei um atestado do dia dois de dezembro mais doi dias que acabava numa sexta e depois um de dez dias na segunda dia 7 vou automaticamente pro inss
Oi boa noite a minha filha está doente ,fui no médico deu 2 dias de atestado ,não tenho com quem deixa ele daí faltei no serviço .vou leva o atestado da um minha filha pra abona a falta a empresa é obrigada a aceita...
Fiquei 15 dias de atestado de 17a31de novembro depois peguei outro no dia 4 de Dezembro de mais 15 dias tenho que ir para o inss
Fui demitida e estou em tratamento câncer há um ano porém fui fazer exame demissional o médico do trabalho quer um atestado da minha médica dizendo que estou apta para o trabalho. Este medico do trabalho pode exigir este atestadoCaso minha médica dê este atestado perco direito de uma ação judicial?
Ola e se eu perder o atestado medico posso volta na clinica e pedi outro atestado
Oi boa noite eu trabalhei em uma empresa de ônibus que foi recusado 4 atestados médico o que eu devo fazer eu fui dispensado essa semana?
U fiquei doente de dengue coloquei 7 dias de atestado voltei ao medico e ainda estava com dengue peguei mais 7 dias sendo q esses dias acabava no dia 27 e como foi o Black fridey eu faltei sem atestado e faltei dia 28 e dia 29 tambem .. dai somou 14 dias de atestado mais 3 dias sem atestado 17 minha duvida e o seguinte esse dia faltado junta com o dia do atestado ? sera q vai da bronca? Vão me colocar no inss?
Mês passado dei 7 dias de atestado esse mês dei 15dias' a empresa tem direito de me manda pro Inês??
Boa noite. Acabo de fazer uma cirurgia de apendicite e por complicações no procedimento o medido me deu 30 dias de atestado. Posso ser demitido quando voltar ao trabalho? Trabalho numa empresa particular. Obrigado
Na empresa que minha irmã trabalha tem assistência médica, mas ela passou mal e estava sem a carteirinha, foi ao médico do SUS e deram atestado a ela, mas a empresa disse que não aceita atestado que não seja do plano deles. Isso é legal?
Olá...
Eu trabalho em uma empresa tercerizada como porteiro...ao qual eu pertenço ao Sindicato Siermaco de S?o Paulo SP.
Estou fazendo um tratamento dentário em uma clinica particular ao qual estou pagando do meu bolso óbviamente e nesse tratamento inclui o principal que é implante dentário.
O problema está sendo que a empresa n?o está querendo abonar a os dias de atestado dizendo que pela convenç?o do Sindicato n?o aceita afestado de clinicas particulares...Ou seja tem que ser do SUS ou pelo convênio do Sindicato.
Mais eu alego pra eles que eu n?o estava ciente deste detalhe e que no meu caso n?o dava pra esperar fazer o tal convênio do Sindicato;por que o meu caso era de urgência;já que um dos meus dentes da frente tinha caído e que n?o dava pra trabalhar desta maneira ao qual traria constregimento a minha pessoa.
Gostaria de saber se pela CLT eu tenho direito a apresentar este atestado com o Cid do médico para empresa e eles abobar?
Aguardo resposta...
Desde já grato!
Bom dia!
Eu irei fazer uma cirurgia dia 02/12 e precisarei me afastar, nesse caso eu recebo pela empresa ou pelo INSS?
Tenho oito dia de atestado levei um de acompanhante da minha mae eles nao aceitaram um dia trabalhado e onze de atestado eles podem desconta o meu vale
E estou gravida
Boa tarde! Gostaria de tirar uma dúvida, vim trabalhar ontem no período da manhã, passei mal e fui ao medico no período da tarde. A medica me deu um atestado constando dia e hora da consulta, e abaixo dizia esteve sob meus cuidados no período da tarde. Porem eu trabalharia ate as 20 horas. A empresa recusou meu atestado alegando q eu poderia ter voltado ao trabalho após a consulta uma vez q não consta descriminado q eu não teria condições de voltar ao trabalho. A empresa pode recusar? Está certa?
Ol boa tarde ! A impresa onde trabalho nao quis aceitar o meu atestado d 5 dias pq nao tinha o cid eles podem fazer isso e oq devo fazer?
Alguém puder me informar, fico grato
Eu bati numa vaca e a empresa pagou os 15 dias, conversei com o dr para ver se o INSS me paga os outros dias que fiquei parado, ele disse que dificilmente vai me pagar, por não ter fratura eu não iria passar na perícia. Gostaria de saber se o dono da vaca tem que arcar com os dias que eu perdi na empresa??
Sou babá e não tenho documento assinado e fui informada que caso precise de um atestado não tenho direito isso se confirma
Eu tenho uma dúvida
A empresa que eu trabalho não aceita,atestado de um médico particular...Eles podem se recusar a aceitar o atestado?
Obs:sendo que este médico não é do plano de saúde da empresa,pois não tenho...
Obrigada pela atenção
Eu tenho uma dúvida
A empresa que eu trabalho não aceita,atestado de um médico particular...Eles podem se recusar a aceitar o atestado?
Obs:sendo que este médico não é do plano de saúda da empresa,pois não tenho...
Obrigada pela atenção
Queria saber se no dia que vou receber o pis vou ter o dia de ar testado
Meu funcionário queimo a mão aí foi pro posto de atendimento .lá o médico deu um atestado de 4 dias mas no dia seguinte e folga deles aí conto com a folga e será 5 dias ou não .
É outra eu conto com o dia no acontecido ou do dia seguinte ?
No atestado conta os dias de folga ou somente os trabalhados????
Meu filho pegou conjuntivite bacteriana ele tem 3 anos , e o pediatra deu 3 dias depois continuou no outro aconselhou q eu leva se ate o oftalmologista que deu mais dias por ser bacteriana.no total fiquei 8 dias de atestado , o medico deu no nome do meu filho e escreveu q eu o acompanhei e deveria ficar afastado esses dias , o atestado foi nome do meu filho e eu como responsável, ao entregar pra empresa ela aceitou normal porém agora vi q descontaram os dias de atestado , isso é certo? Nunca havia faltado pelo meu filho, isso é caso de justiça?
Bom dia me chamo Alessandra, a minha duvida e que estou a quase um ano na empresa mais nao sou registrada e precisei operar e o medico me deu 45 dias de atestado, gostaria de saber se e a empresa que me paga ja que nao sou registrada nao tem como eu recorrer ao inss?
Sou casado, minha mãe mora comigo tem 77 anos, precisou fazer um exame onde teria que ter um acompanhamento feminino, minha esposa acompanhou. Minha esposa tem direito a atestado para abono de falta no trabalho? ??
Fui afastado do trabalho por 3 dias atestado pelo medico a imprensa pediu a receita medica sou obrigado a fornecer.
Olá boa noite, minha mãe começou a trabalhar em uma empresa na área de serviços gerais e mesmo sem o uniformes ainda, eles colocaram ela pra lavar cozinha com sapato de casa, e nisso ela caiu e teve que por pino no braço, foi encostada pelo inss, porém depois de um tempo passou várias vezes por perícias pra poder voltar a trabalhar, porém em uma dessas perícias o médico tirou ela do inss e ao mesmo tempo não aprovou pra que ela voltasse pra trabalhar, e desde então minha mãe tá parada sem nenhum salário, então ela entrou na justiça e la uma advogada particular marcou a primeira audiência e disseram que minha Mãe tem que pagar pra passa novamente por uma pericia no caso particular, então gostaria de saber se esse procedimento é correto. Desde já agradeço. Obrigada
Fui afastado do trabalho por 3 dias atestado pelo medico a imprensa pediu a receita sou obrigado a fornecer
Ontem fui ao médico e ele me atestou por 2 dias a partir do dia 21,que dia recebo alta??
olá,
estou afastado por atestados medico, no caso estou aguardando a pericia , tudo indica que o beneficio não sera preciso. a empresa pagara os dias parado, ou o inss? sendo negado o beneficio.
obrigado
eu quebrei o dedo estou afastado da enpresa tem 5 meses to de nss.mais as perias estao sendo adiada. condo eu volta eu posso ser mandado enbora da enpresa
Estou de atestado deste Feveiro deste ano ate Feveiro poximo ano para um tratamento contra um cancer metastase no rim ja atingiu figado e pulmão,quero saber for preciso inss pode me da mais um tempo de atestado pq ja vai fazer um ano de atestado;eu tenho 31 anos trabalho como auxiliar de limpeza ,quero saber sobre quais sao meus direitos
Boa tarde, gostaria de saber se a empresa pode exigir cópia da F.A. do atendimento que gerou o atestado? Sei que o c.i.d. não é obrigado. E a cópia da f.a.?AExiste lei pra isto? Se existe, por gentileza gostaria de saber qual é. Abs.
Tive 15 dias de atestado,voltei a trabalhar (1 dia trabalhado),porem não me senti bem e vou precisar mais 1 semana de repouso.
Minha pergunta é...o atestado nesse caso é aceito ou não?
Tenho tendinite e estou a 12dd consecutivos de licenca porem dessea 12, 7dd foi pelo punho com o Cid e 5 pelo joelho sem o Cid. Voltei hj ao trabalho mas ainda sinto dores. Retornarei amanha ao medico e caso o mesmo nao me libere eu entrarei pelo Inss? Ou so entrarei se o medico colocar o mesmo Cid?
Fraturei o joelho , o médico deu 20 dias , mais ainda estou esperando o médico do sua pra fazer a ressonância , a perícia Me liberar pra trabalhar mesmo sem os exames?
Fraturei o joelho , o médico deu 20 dias , mais ainda estou esperando o médico do sus pra fazer a ressonância , a perícia Me liberar pra trabalhar mesmo sem os exames?
Quando o restaurante fecha por motivos internos ,eles podem cobrar as horas q os funcionarios n trabalharam...esta certo????
Sofri um acidente se trabalho 5 dias antes de tirar ferias fraturei o pe, o.medico me deu 15 dias de atestado,.apos isso passei com o medico da empresa que me liberou. A empresa me deu ferias no dia seguinte, eu com o pe quebrado. Isso pode ?
Boa tarde, trabalho no jornal da minha cidade e devido ter ficado doente fuo pegando atestado com alguns cid diferentes
Era pra volta no dia 21 mas não fui e vão descontar os dias
Ontem fui ao médico e peguei um atestado de 5 dd e eles não querem aceitar. Está correto.? Não imendei atestado falei
Boa tarde,
Caso eu me ausente da empresa por 12dias volto ao trabalho apresento o atestado e após 1 dia entro de férias durante as férias tive que fazer uma cirurgia de urgência e tive mais 15dias de atestado.
A empresa me comentou se eu apresentar atestado de mais de 14 dias alternados durante 2 meses a empresa não paga após o décimo quinto dia.
Isso confere na lei?
Ainda n procurei o sindicato.
Minha mãe está doente com câncer em estado terminal tinha 61 anos aí empresa é obrigado a aceitar meu atestado por acompanhar ela?
Eu estou com muita dor no joelho e trabalho de serviços gerais não consigo ficar muito em pé porque dos muito e lá o serviço é muito pesado e o médico mim em caminhou para mim faser uma resionancia só que ele mim deu só 5 dias de atestado e já acabou e não consigo tralha pois dói muito o que fasso
oi bom dia
eu estou afastada do trabalho devido a uma cirurgia no joelho e descobri que estou gravida posso ser demitida quando voltar ao trabalho ?
Tive atestado ignorado pelo horário que fui ao médico.
Operei o joelho o médico me deu 15 dias termina dia 10,mais já me deu o papel pra procurar o inss, levei na empresa e os 15 dias acaba dia 10 devo retornar dia 11 pra a empresa me encaminhar pra perícia até acontecer a perícia a empresa tem q me pagar alguma coisa ?