Desde o dia 14 de abril de 2011 (quinta-feira), jovens universitários e recém-formados podem se inscrever no processo seletivo da Whirlpool Latin America. O Programa de Trainee 2012 da empresa tem como objetivo recrutar candidatos formados desde janeiro de 2009 ou que tenham a previsão de conclusão para dezembro de 2011.

Participe! Você tem até 15 de junho de 2011 (quarta-feira) para se cadastrar aqui. A Whirlpool foi eleita pelo Guia Você S.A./Exame como a melhor empresa para trabalhar. A companhia atua como as marcas: KitchenAid, Brastemp e Consul.

As chances são para interessados de todo o país. Também há oportunidade para os aprovados trabalharem no exterior Summer Job. O programa terá duração de dois anos. Alguns dos benefícios ofertados são: assistência odontológica, seguro de vida, plano de saúde, plano de previdência privada, entre outros

Outros detalhes do processo seletivo, confira aqui. Boa Sorte!

Por Melisse V.


As inscrições para o processo seletivo do Programa de Formação de Novos Talentos da Arcos Dourados –  McDonald’s Brasil já começaram. Se você quer participar da seleção clique aqui. Caso prefira, atualize suas informações e envie seu currículo para a sede do McDonald’s Brasil, situada na Alameda Amazonas, número 253 – Alphaville, Barueri, São Paulo. CEP- 06454-070.

A operadora da marca no Brasil anuncia 20 chances para o estado de São Paulo. Os candidatos devem ser recém-formados ou graduandos dos cursos de: Economia, Nutrição, Administração, Marketing e Ciências Contábeis. Os aprovados atuarão no nível gerencial e terão um treinamento para controlar e corrigir procedimentos, atender clientes, desenvolver e motivar equipes e controlar estoques e mercadorias.

O prazo para realizar as inscrições não foi informado. Participe! Para obter outros detalhes, basta acessar o endereço eletrônico da companhia: www.mcdonalds.com.br. Boa Sorte!

Por Melisse V.


O McDonald’s está com inscrições abertas para o Programa de Formação de Jovens Talentos que vai oferecer 100 vagas de nível gerencial em todo o Brasil, sendo 20 delas destinadas para São Paulo. Podem participar os recém-formados, preferencialmente nos cursos superiores de Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Economia, Marketing ou Nutrição.

Segundo a empresa, os candidatos que tenham vivido algum tipo de experiência na coordenação de equipes, nas áreas de atendimento ao cliente, administração ou controle de qualidade, no segmento de varejo, terão preferência na seleção. Os escolhidos vão passar por treinamentos que visam desenvolver algumas características de liderança, como motivação, controle e gerenciamento de equipes.

Salários, demais benefícios e carga horária não foram informados. Os interessados podem se inscrever através do site www.mcdonalds.com.br, clicando no link “Gente”, depois em “Trabalhe Conosco” e posteriormente em “Gerente de Plantão Trainee”.

É preciso se cadastrar informando os dados pessoais e escrever uma carta de apresentação indicando os motivos pelos quais quer fazer parte do programa. Outra forma de se candidatar é enviando o currículo para a sede do McDonald’s Brasil, cujo endereço é Alameda Amazonas, 253, Alphaville – Barueri (SP), CEP 06454-070.

Por André Gonçalves


A Monster Brasil, empresa de recrutamento e gerenciamento profissional de carreiras está selecionando funcionários das áreas de marketing, vendas e finanças em diversas regiões brasileiras. A contratação é para a Newell Rubbermaid, empresa multinacional de produtos comerciais e de consumo; os cargos de demanda são os seguintes: analista de vendas, coordenador de merchandising, vendedor e especialista em planejamento financeiro.

Para participar é necessário que os candidatos tenham formação de nível superior, conhecimentos em programas do Pacote Office, conhecimentos em inglês e espanhol, experiência no gerenciamento de projetos e equipes e em ferramentas específicas como Supply Chain, Forecast, ERP, entre outras linguagens.

A remuneração, benefícios e o número exato de vagas não foram divulgados pela empresa. Cadastre gratuitamente o seu currículo no site www.monster.com.br e invista em seu futuro!


Vem aí mais uma oportunidade de emprego no comércio eletrônico! O site de compras coletivas Oferta Única está selecionando 200 novos profissionais em todo o Brasil. Com salários entre R$ 8.000,00 e R$ 15.000,00, as oportunidades são para city managers com experiência anterior nos setores administrativo, finanças, marketing, programação e web designer.

A função desses profissionais será atrair novos estabelecimentos para o site com serviços e produtos com preço reduzido. Além de conhecimentos nas áreas de tecnologia, marketing, comunicação e redes sociais, é importante que os participantes tenham perfil empreendedor.

Se você tem experiência em uma dessas áreas, envie o seu currículo para o seguinte e-mail e exerça a sua função na empresa no regime home office. Aproveite para se cadastrar no site Oferta Única e consultar as ofertas do dia na sua região!


Vem aí o Programa de Trainee 2011 da KPMG! A empresa atuante no segmento de consultoria financeira e tributária irá contratar aproximadamente 500 trainees em 15 cidades brasileiras de vários Estados.

Para participar é necessário que os candidatos estejam cursando a partir do 2º ano ou sejam recém-formados nos cursos superiores de Tecnologia da Informação, Ciências Contábeis, Economia, Administração de Empresas, Direito, entre outros.

Além da bolsa-auxílio os participantes aprovados irão garantir benefícios como assistência médico-odontológica, previdência privada, convênio com academia de ginástica, entre outros.

Acesse o site da empresa até o dia 1º de março de 2011 e trace seu plano de carreira na empresa.


A TNT, empresa especializada em transportes de cargas em todo o país, está com inscrições abertas para a contratação de 400 funcionários em todo o país. Os cargos são para motoristas de viagem, analista de controladoria, analista de RH, assistente de televendas, assistente bilíngüe e gerente de filial, de operações e financeiro.

Além da remuneração fixa, os candidatos aprovados irão garantir benefícios como vale-transporte, vale-refeição, seguro saúde, seguro de vida e descontos em instituições de ensino superior e farmácias.

Confira os detalhes completos exigidos para cada vaga no seguinte site e garanta a sua inscrição online. Participe e desenvolva seu plano de carreira na empresa!


A Scania Brasil, uma das líderes de vendas em veículos pesados no país, está com processo seletivo aberto para a contratação de candidatos portadores de necessidades especiais. A contratação visa preencher o quadro colaborativo dos seguintes setores: financeiro, compras, vendas, manutenção, engenharia e de recursos humanos.

Para participar da seleção, é necessário que os candidatos enviem o seu currículo para o e-mail, especificando a pretensão salarial. Entre os benefícios garantidos aos aprovados estão os de refeição no local, transporte e plano de saúde.

Conheça um pouco mais da Scania no site institucional da empresa e coloque em prática seus conhecimentos profissionais!


A Cacau Show, uma das marcas de chocolates finos com maior tradição no país está com inscrições abertas para a contratação de 3,1 mil colaboradores temporários. A seleção visa preencher o quadro de funcionários para a alta demanda de feriados como a Páscoa e Dia dos Namorados. As vagas são para vendedor e atendente de loja com idade mínima de 18 anos e ensino médio completo.

Se você tem experiência na área de vendas, entregue o seu currículo pessoalmente na unidade da Cacau Show mais próxima de sua residência. O início dos candidatos selecionados está previsto para março de 2011. Acesse o site da empresa e conheça um pouco do conceito Cacau Show!


O mercado de trabalhadores temporários vai continuar aquecido mesmo depois do Natal. É o que prevê o setor de produtos e serviços mais procurados na Páscoa: os chocolates.

A Nestlé, uma das maiores fabricantes mundiais de alimentos, anunciou a abertura de 4 mil vagas temporárias para atuar como promotores de venda em todo o Brasil. As inscrições ainda não estão abertas, mas em breve as agências responsáveis pelo recrutamento devem iniciar a divulgação das vagas.

A Nestlé afirma que definiu algumas agências responsáveis pela contratação em cada uma das cidades com demanda para a Páscoa. Por isso, quem está em busca de uma oportunidade neste período precisa ficar atento. A empresa prevê a inclusão de promotores a partir de fevereiro nos pontos de venda.





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