As contratações temporárias para as vendas referentes à data comemorativa do Dia das Mães já tiveram início. A Leader anuncia que seu processo seletivo está aberto. Serão contratados 200 profissionais com escolaridade de nível médio.

Se você está interessado saiba como participar, basta acessar o site da empresa: www.leader.com.br e cadastrar suas informações na seção “Trabalhe Conosco”. Há oferta para as 52 unidades da loja de departamento em todo o país.

Os cargos são de Auxiliar de Operações – Estoque e Atendente Comercial. Se você já tem vontade de crescer profissionalmente, se interessa pelo varejo, tem dinamicidade e gosta de lidar com clientes, demonstre essas características, pois serão vistas como um diferencial.

Os aprovados iniciam as atividades a partir da última semana do mês de Abril. Embora as atividades sejam para atender a grande demanda do feriado mencionado acima, aqueles que se destacarem, poderão ser efetivados.

Para mais informações, clique aqui. Boa Sorte!

Por Melisse V.


A Procuradoria Federal do INSS, na cidade de João Pessoa – PB lança processo seletivo para estágio na área de Direito.

Ao todo, são 11 vagas (mais cadastro reserva) distribuídas entre o INSS e a Advocacia Geral da União.

Para concorrer a uma das vagas, o estudante precisa estar entre o 5° e o 8° período da graduação de Direito.

Para poder realizar a inscrição é necessário levar 1kg de alimento não perecível, em umas das unidades da PFE/INSS de João Pessoa (localizada na Rua Odon Bezerra, nº 100), entre o horário das 7h30 às 17h30, até o dia 8 de abril.

Os estudantes que estagiarem no INSS cumprirão uma carga horária de 30h semanais, durante um ano, podendo ser prorrogado por igual período. Já os que ficarem na AGU, cumprirão uma carga horária de 20h semanais e assinarão contrato por 1 semestre, podendo ser prorrogado por mais 3.

Clique aqui para mais informações.

Por Thais Cortez


Red Salon Homem, rede de salões de cabeleireiros que possui três unidades na cidade do Rio de Janeiro, vai inaugurar uma nova loja no centro da capital fluminense ainda esse ano. A inauguração está marcada para o dia 16 de dezembro de 2011, porém, já está sendo realizada seleção com intuito de contratar profissionais para o quadro de pessoal da mesma.

São 6 vagas de emprego abertas para os cargos de: cabeleireiro (3 vagas), manicure (2 vagas) e terapeuta capilar (1 vagas). Os candidatos devem ter experiência comprovada na área. Salários e benefícios não foram informados.

A nova loja, chamada Red Salon Centro, fica na Avenida Rio Branco, 133.

Se você se encaixa no perfil desejado e quer uma das vagas, cadastre seu currículo na seção 'Trabalhe Conosco' do site oficial da Red Salon Homem (www.redsalonrio.com.br) ou envie o mesmo, aos cuidados de Daniel Mattos, para o e-mail: [email protected].

Saiba mais aqui.

Por Thiago Martins


O Dia das Mães de 2011 ainda nem chegou, mas as agências de empregos já se preparam para selecionar funcionários temporários com o intuito de suprir o aumento do movimento no comércio, já que depois do Natal é o período com de maior número de vendas no ano.

A agência ALLIS S.A, por exemplo, está com 300 vagas de emprego temporário nas cidades de Praia Grande, Santos, Guarujá e São Vicente, no litoral do Estado de São Paulo.

As vagas oferecidas são para as funções de caixa, promotor de vendas, atendente de lojas e ajudante geral. Para concorrer às vagas os candidatos devem ter completado o ensino médio, ter boa comunicação, disponibilidade de horários e facilidade de trabalhar em equipe.

O processo seletivo será composto por dinâmica de grupo, teste psicológico e entrevista individual. Os salários variam em média de R$ 600,00 a R$ 1.300,00. Os funcionários temporários também recebem vale transporte e alimentação.

Além dos empregos temporários no comércio, a agência também está com 10 vagas em aberto para consultor externo nas cidades de Santos e Guarujá. Os requisitos são: experiência em vendas externas, ensino médio completo e automóvel próprio.

Para mais informações e concorrer às vagas, acesse o site www.allis.com.br.

Por Selma Isis


Vem aí a segunda edição do Programa de Trainee Industrial da Ambev, que irá selecionar novos mestres cervejeiros e engenheiros industriais para a empresa. Para participar, é necessário que os candidatos sejam graduados desde 2009 ou tenham previsão de formatura até julho de 2011 nos cursos superiores de Biologia, Agronomia, Farmácia ou Engenharia.

Além desse pré-requisito de formação, é necessário que os participantes tenham habilidades em gerenciamento de pessoas, inglês fluente, disponibilidade de mudar de cidade, caso seja necessário, entre outras exigências. Além da bolsa-auxílio no valor de R$ 4.000,00, os aprovados irão garantir benefícios como assistência médico-odontológica, seguro de vida, vale-transporte, 14º salário, entre outras vantagens.

Participe acessando o site do Programa até o dia 1º de maio de 2011 e prepare seus conhecimentos para o processo seletivo formado pelas etapas de teste online de português, inglês, raciocínio lógico e entrevistas. A duração do Programa é de até 18 meses e o número exato de vagas não foi divulgado pela empresa.


 A indústria Freudenberg-NOK, multinacional com uma das fábricas instalada em Diadema, Região da Grande São Paulo, abre inscrições para curso profissionalizante gratuito, que faz parte do Projeto “Aprender para Transformar”.

São 40 vagas oferecidas, sendo dez delas para filhos de funcionários da empresa e as 30 demais para jovens com idades de 16 a 20 anos. Devem ter concluído ou estarem cursando a 9ª série do ensino fundamental, e que tenham renda familiar com até quatro salários mínimos. Eles devem se inscrever nos dias 11 e 15 de abril na própria empresa que fica Avenida Piraporinha, 411, Vila Oriental, Diadema-SP.

Durante o curso, os alunos aprenderão os conteúdos relacionados às qualificações técnicas industriais, e também matérias referentes a recursos humanos, administração, marketing, gestão de negócios, entre outros. As aulas serão ministradas voluntariamente por profissionais de diversas áreas da Freudenberg-NOK.

O curso está em sua terceira turma, que já formou 80 alunos, sendo que oito deles foram contratados pela empresa, que pretende aumentar as contratações no decorrer de 2011.

Por Selma Isis


Em um mercado de trabalho cada vez mais concorrido, é de extrema importância que o profissional busque atualização constante. Para quem pretende iniciar um curso de atualização, a Faculdade de Tecnologia Senac Pelotas (RS) está com matrículas abertas para cursos de extensão em diversas áreas, que começam nos meses de abril e maio.

Os cursos com inscrições abertas são: Desenvolvimento de Jogos Digitais (Módulo I), Gestão de Indicadores na Responsabilidade Social, Desenvolvimento Web, Cisco CCNA (Módulo I), e Estratégias de Promoção de Vendas e Merchandising.

A carga horária varia de 30 a 80 horas, dependendo do curso escolhido. As aulas são em dias e horários flexíveis, que pode nas terças e quintas-feiras ou aos sábados, nos turnos da manhã, tarde e noite. A Faculdade recebe as matrículas dos interessados na sua sede, que fica na Rua Gonçalves Chaves, 602- Pelotas-RS. Mais informações pelo telefone: (53) 3225-6918.

Por Selma Isis 


A rede de restaurantes Griletto está abrindo diversas oportunidades de emprego em Curitiba, capital do Paraná. As vagas são para as unidades dos shoppings Cidade, Estação e Jardim das Américas.

A empresa está buscando profissionais para os seguintes cargos: Gerente, Subgerente, Atendente e Auxiliar de Cozinha.

São 70 vagas e podem concorrer a uma delas pessoas que tenham mais de 16 anos e nível médio completo ou em curso. Também é necessário ter experiência prévia na área de restaurantes.

Os salários variam de R$ 545 a R$ 1,5 mil.

Interessados nas vagas do Shopping Cidade devem entregar o currículo no local (Avenida Marechal Floriano Peixoto, 4984). Para as vagas das outras duas unidades você deve enviar seu currículo por e-mail para: [email protected] (Shopping Estação) ou [email protected] (Jardim das Américas).

Ainda, acaba de ser inaugurada uma unidade do Griletto em Araçatuba, no interior de São Paulo, vagas para o mesmo devem ser anunciadas em breve, e interessados podem cadastrar seu currículo na seção 'Trabalhe Conosco' no site da empresa.

Por Thiago Martins


O CST de São Paulo está em processo seletivo para contratação de novos profissionais que irão trabalhar em supermercados da capital. São oferecidas 1.747 vagas em diversas áreas com diferentes níveis de escolaridade.

Os cargos a serem ocupados são de caixa, fiscal de loja, empacotador, conferente de mercadoria, confeiteiro, padeiro, açougueiro e peixeiro.

Com a contratação os novos trabalhadores terão salário indo de R$ 545 até R$ 1.400. Em algumas vagas não é exigida experiência anterior.

Interessados em concorrer às oportunidades devem se dirigir aos postos de atendimento da agência, localizados nos bairros da Liberdade e Santo Amaro.

Os candidatos devem ir com documento de identificação com foto, carteira de trabalho, certificado de escolaridade e currículo em mãos.

Todo o processo seletivo será realizado pelo Centro de Solidariedade ao Trabalhador.

Por Lidianne Andrade


O CAT (Centros de Apoio ao Trabalho) está selecionando pessoas para preencherem 3.312 vagas em diversos setores de prestação de serviço.

Os requisitos da seleção são: possuir ensino médio completo, ter disponibilidade de horário e seis meses de experiência na função desejada.

A seleção e o cadastramento ocorrerão de 28 de março a 30 do mesmo mês.

As funções com mais vagas disponibilizadas são: vendedor, garçom, telemarketing, caixa e atendente de lanchonete.

A remuneração varia entre R$ 540 e R$ 2.500, mais benefícios (assistência médica, vale transporte e vale refeição).

As pessoas interessadas precisam ir até uma unidade do CAT (consulte aqui os endereços).

Os candidatos devem comparecer munidos de CPF, carteira de trabalho e RG.

Mais informações pelo telefone 156.

Por Iracema Iris Gonçalves


Em Santo André, no estado de São Paulo, o Centro Público de Emprego, Trabalho e Renda está oferecendo 3.554 oportunidades de emprego, com prazo até dia 1º de abril.

A maior parte das vagas está direcionada às empresas localizadas no ABC (formado pelas cidades de Mauá, Santo André, Diadema, São Bernardo do Campo, Rio Grande da Serra, São Caetano do Sul e Ribeirão Pires).

Do total de vagas, 98 estão direcionadas para portadores de deficiência, 121 para auxiliar de linha de produção, 170 para técnico de apoio ao usuário de informática, 240 para atendente de lanchonete, entre outras.

As pessoas interessadas devem comparecer a uma das duas unidades do Centro Público (confira os endereços aqui).

É preciso ter em mãos RG e Carteira de Trabalho para candidatar-se.

Outras informações podem ser adquiridas através dos telefones (11) 4979-3615 ou (11) 4979-3699.

Por Iracema Iris Gonçalves


Profissionais que atuam nas áreas de programação e diagramação visual precisam se manter atualizados em relação aos avanços dos principais programas utilizados. Pensando nisso, o Senac Torres (RS) está com inscrições abertas para o curso de Corel Draw que inicia no dia 30 de abril.

Com carga horária de 24 horas, o curso pretende ensinar as técnicas de criação de folhetos, desenhos e outras peças gráficas de maneira criativa. Os alunos aprendem a usar os bitmaps, efeitos, camadas e símbolos para os trabalhos. Também aprenderão a preparar os arquivos para serem impressos, no caso de cartazes, cartões de visita ou folders.

Para participarem os interessados devem ter conhecimentos em Windows, idade mínima de 16 anos e ensino fundamental completo. As aulas são aos sábados, das 14h00 às 17h00, e começam a partir do dia 30 de abril. O Senac Torres fica na Avenida General Osório, 146 – Centro- Porto Alegre-RS.

Mais informações no site:  www.senacrs.com.br/torres

Por Selma Isis


A língua espanhola está cada vez mais ganhando notoriedade no mercado de trabalho. Isso se deve ao fato da criação do MERCOSUL e dos acirrados processos de globalização.

Para empresas que trabalham com clientes na América Latina ou para pessoas que trabalham em empresas latino-americanas, o conhecimento de espanhol é indispensável já que nos países dessa região o inglês não é tão falado.

Existem empresas onde a língua é requerida em alguns setores estratégicos e cursos de língua espanhola são ofertados à maioria dos funcionários. Além disso, na Europa o Espanhol também está ganhando importância, qualquer guia turístico já sabe falar espanhol além de inglês.

No Brasil muitos cursos universitários como Direito, Economia, Medicina, Engenharia e Educação Física tem exigido conhecimentos nessa língua, pois existe muita bibliografia espanhola nestas áreas.

Por Karin Földes


Nos dias atuais não basta apenas se formar, pegar o diploma e conseguir um bom emprego. O profissional moderno precisa estar sempre se atualizando seja na área empresarial, de saúde ou educação.

O mercado de trabalho está cada vez mais exigente e acirrado e, por isso, além de fluência em outros idiomas, uma especialização também é sempre bem-vinda.

Para aqueles que trabalham em empresas pouco importa, por exemplo, fazer um mestrado tradicional, é mais importante fazer um Mestrado em Administração de Negócios ou MBA (sigla em inglês que quer dizer Master in Business Administration).

As principais áreas de um curso como esse são varejo, marketing, executivo e finanças. A legislação brasileira exige que esse tipo de curso seja ministrado em instituições universitárias e por um profissional que no mínimo seja mestre na área.

Como em qualquer outro curso de graduação ou de pós-graduação, no final dele é exigido uma pesquisa e a confecção de uma monografia.

Por Karin Földes


A SADIA, Unidade Regional do Paraná, está com processo de seleção aberto para contratação de profissionais para atuarem em diversas vagas nas unidades de Francisco Beltrão/PR, Dois Vizinhos/PR, Toledo/PR e Carimbei/PR.

As vagas são para as áreas das Engenharias: Civil, Elétrica, Mecânica, de Projetos, de Manutenção, Química e de Produção. A empresa também está selecionando Médicos Veterinários, Supervisores de Produção e de Manutenção.

Os candidatos devem ter disponibilidade para residir nas cidades de atuação, formação completa na área em que irá atuar e registro no CREA. O processo de seleção será pela análise de currículo e conhecimentos técnicos na área.

Para candidatar-se os interessados devem enviar currículo para o e-mail [email protected], constando no título do e-mail a vaga para a qual está se candidatando. Participarão desta seleção os candidatos cujos currículos sejam enviados até 04/04/2011.

Por MDM


O Centro de Solidariedade ao Trabalhador de São Paulo está com uma excelente oportunidade para quem se interessa em trabalhar em redes de supermercado.

Ao todo estão disponíveis 1.747 vagas distribuídas nos seguintes cargos: açougueiro, confeiteiro, ajudante de padeiro, conferente de mercadoria, fiscal de caixa, empacotador, fiscal de loja, padeiro, operador de caixa e peixeiro. Lembrando que os salários variam entre R$ 545 e R$ 1.400.

Vale ressaltar também que existem vagas para profissionais sem experiência. Estas vagas são para os cargos de: operador de supermercados, fiscal de loja, conferente de mercadoria, empacotador, operador de caixa,  promotor de vendas, entre outros.

As inscrições para o processo seletivo começam dia 28 de março, procure uma unidade próxima de você e apresente documentos pessoais, carteira profissional e certificado de escolaridade ou cadastre-se através do site www.cst.org.br.

Por Milena Evelyn


A empresa especializada em soluções de impressão e gestão de documentos, a Simpress, abre processo seletivo para 40 vagas para os cargos de analista de suporte e soluções, operador de impressora, técnico em eletrônica e gerente de contas.

A empresa não estipulou um prazo para realizar as inscrições, já que as vagas só serão fechadas quando forem sendo preenchidas.

Para o cargo de gerente a empresa exige graduação na área de tecnologia ou engenharia, já para técnico e operador de impressora é preciso possuir boa postura, bom relacionamento interpessoal, ter iniciativa e possuir também nível médio e formação técnica em Eletrônica. Para a vaga de analista é necessário possuir experiência na função de suporte de servidores e redes. 

Os aprovados cumprirão uma carga horária de 8h por dia e receberão uma remuneração compatível com o mercado e benefícios como assistência médica e odontológica, entre outros.

Os interessados precisam cadastrar o currículo no site da Simpress ou encaminhá-lo para o e-mail: [email protected], indicando a vaga que pretende concorrer.

Por Thais Cortez


A fábrica de móveis Unicasa inscreve até 15 de abril para a seleção de 10 vagas para trainees da empresa que vão atuar na área comercial de marcas como New, Favorita, Dell Anno e Telasul.

A Unicasa busca pessoas formadas entre 2008 e 2011, com tino comercial e disponibilidade para viajar ou se mudar para qualquer estado do Brasil.

Os vencimentos variam de R$ 2 mil a R$ 3 mil, conforme o cargo a ser exercido. A empresa oferece, ainda, benefícios como plano de saúde, estrutura de moradia, hospedagem e locomoção, ajuda de custo para alimentação e auxílio para graduação, pós e MBA.

As inscrições podem ser feitas no site www.traineeunicasa.com.br . Os aprovados, que serão avaliados pelo currículo, pesquisas online, dinâmicas de grupo e entrevistas pessoais, já serão chamados em maio.

Por Amanda Pieranti


A Cargill Agrícola, uma das maiores exportadores de soja e óleo do mundo está com inscrições abertas para o Programa de Estágios do Complexo Soja da empresa. Serão preenchidos 70 postos de estágio em 13 áreas de atuação nas unidades da empresa de Uberlândia (MG), Três Lagoas (MS), Rio Verde (GO), Primavera do Leste (MT), Ponta Grossa (PR) e Barreiras (BA).

Os valores das bolsas-auxílio e dos benefícios não foram divulgados pela empresa. Para participar é necessário que os graduandos estejam cursando as áreas superiores de Zootecnia, Engenharias, Contabilidade, Comércio Exterior, Ciências da Computação, Análise de Sistemas e Administração.

Coloque em prática seus conhecimentos acadêmicos e garanta a sua inscrição online no site do Programa até o dia 16 de abril de 2011. O início das atividades está previsto para julho de 2011.


A MegaMatte, rede de lanchonetes presente no Estado do Rio de Janeiro está selecionando 40 novos funcionários imediatos para as unidades da empresa de Botafogo, Ipanema, Icaraí e Centro carioca. As oportunidades são para: forneiro, suqueiro, operador de caixa e balconista.

Podem se inscrever candidatos com idade mínima de 18 anos e ensino médio completo. A empresa não exige dos candidatos experiência anterior na função.

As remunerações variam de R$ 630,00 para os cargos de operador de caixa e balconista e de R$ 680,00 para os cargos de suqueiro e forneiro. Participe da seleção cadastrando o seu currículo no site da MegaMatte ou o entregue pessoalmente na Avenida Rio Branco, nº 50, 7º andar no Rio de Janeiro ou na Rua da Conceição, nº 95 no centro de Niterói no horário das 8h às 17h.


A Arezzo&Co, representante de várias grifes de calçados está com inscrições abertas para a contratação de trainees e estagiários para as unidades da empresa de São Paulo (SP) e Campo Bom (RS).

Para participar na modalidade trainee é necessário que os candidatos tenham concluído seus cursos superiores entre julho de 2001 a 2009 nas áreas de Publicidade e Propaganda, Tecnologia da Informação, Marketing, Economia, Engenharia, Administração de Empresas, Desenho Industrial, Negócios da Moda e Moda.

Já na modalidade estágio é necessário que os candidatos tenham previsão de formatura entre julho ou dezembro de 2012 nos cursos superiores de Direito, Administração de Empresas, Publicidade e Propaganda, Marketing, Negócios da Moda, Desenho Industrial, Engenharia e Moda.

Além desse requisito de formação, é importante que os candidatos residam em uma das duas regiões da seleção e possuam inglês intermediário. Garanta a sua inscrição online no site da Vereda RH até o dia 30 de maio de 2011 (trainee) e até o dia 17 de abril de 2011 (estágio) e boa sorte no processo seletivo!


O Botafogo Praia Shopping, complexo de lojas e serviços localizado no bairro carioca de Botafogo está selecionando 26 profissionais com interesse em atuar nos setores de administração e operações do estabelecimento.

As oportunidades são para: assistente contábil, atendente do Espaço Cliente, auxiliar de auditoria e auxiliar de conservação e limpeza. Para participar da seleção é necessário que os candidatos tenham ensino fundamental, médio e superior (Administração, Marketing e Ciências Contábeis) de escolaridade, além de habilidades com números e controles, experiência no setor de atendimento e disponibilidade de horários, incluindo os finais de semana.

Os valores dos salários e dos benefícios não foram divulgados pela empresa. Envie o seu currículo para o seguinte e-mail especificando no campo “Assunto” a vaga pretendida e volte ao mercado de trabalho.


Muita gente acredita que é possível ser feliz e ficar satisfeito com o seu emprego. Mas há pessoas que por causa do chefe, dos colegas, do ambiente ou da correria não conseguem encontrar essa felicidade, mesmo sendo possível.

O que poucos conseguem perceber é que a vida pessoal e trabalho estão interligados e se a primeira não vai bem, naturalmente a segunda também não irá. É uma questão de equilíbrio entre todas as esferas da vida. Para descobrir se lado pessoal está afetando o lado profissional, basta refletir sobre o que o incomoda na empresa, no local de trabalho e assim descobrir o que está dando errado e trazendo a infelicidade.

É preciso salientar que problemas sempre existirão em qualquer lugar, assim como pressão, quanto a isso nenhum ser humano consegue fugir, porém consegue lidar. O ponto chave é fazer o que se gosta e ter relações de respeito no ambiente de trabalho.

Por Karin Földes


Assim que terminam o curso universitário, os recém formados não tem o que colocar em seu currículo como experiência profissional. Por isso o voluntariado pode ser uma grande chance de completar esse espaço em branco.

As atividades desenvolvidas no trabalho voluntário contribuem em muito no desempenho do estudante de graduação em estágios e programas de trainee. Além de contribuir também para o aperfeiçoamento profissional dele.

Em muitas cidades brasileiras há ONGs dos mais variados tipos ligadas a muitos setores sociais seja de educação, saúde, meio ambiente, etc.; são instituições que precisam e aceitam de bom grado os voluntários.

Ao terminar a faculdade o recém formado poderá então informar em seu currículo não apenas o estágio (que é obrigatório) como também o trabalho voluntário desenvolvido por ele que certamente contará muitos pontos a seu favor na procura do primeiro emprego.

Para encontrar uma lista de ONGs brasileiras basta acessar: goo.gl/Gxvpd.

Por Karin Földes


O Centro de Apoio ao Trabalhador (CAT) de São Paulo vai abrir inscrições para a seleção que irá contratar 3.312 novos prestadores de serviços em diversas áreas. As oportunidades são válidas para candidatos de nível médio completo nas seguintes funções: garçom, caixa, atendente de lanchonete, vendedor e operador de telemarketing.

A variação salarial é de R$ 540,00 a R$ 2.500,00, além de benefícios como assistência médica, vale-refeição e vale-transporte. Se você possui experiência de 6 meses em uma dessas funções e disponibilidade de horários, compareça dos dias 28 a 30 de março de 2011 em uma das unidades do CAT mais próxima da sua residência e participe!

Não esqueça de levar documentos pessoais e currículo impresso. Para maiores informações, acesse o site da Prefeitura de São Paulo ou ligue no 156.


O Grupo Saúde Bandeirantes, formado por uma rede de hospitais desde 1975 na região de São Paulo está com inscrições abertas para a contratação de 62 profissionais na área de saúde para a capital paulista. Entre os cargos estão os de: auxiliar de enfermagem, técnico de enfermagem, enfermeiros e encarregada de hotelaria.

Para participar é necessário que os candidatos tenham formação de nível médio, técnico e superior, experiência anterior na função, registro profissional no Conselho Federal de Enfermagem (COREN) e disponibilidade de horários nos turnos diurno e noturno.

Os valores dos salários e dos benefícios não foram divulgados pelo Grupo. Cadastre o seu currículo no site do Hospital Bandeirantes, localizado no bairro da Liberdade ou no site do Hospital Leforte, localizado no bairro Morumbi e aguarde a sua chamada!


A Gafisa, construtora de imóveis está com seleção aberta para a contratação de profissionais e estagiários em todo o país. As oportunidades de nível médio e superior são para os seguintes cargos: mestre de obras, engenheiro de obras (canteiro) e coordenador de obras.

A empresa oferece ainda vagas de estágio para estudantes do curso superior de engenharia a partir do 5º período. Além de possuírem escolaridade nesses dois níveis, é necessário que os profissionais tenham experiência em obras residenciais verticais e conhecimentos em Excel, Word, Auto-CAD, MS-Project e Gestão (estagiários).

Entre os benefícios garantidos aos aprovados estão os de vale-transporte, plano odontológico, ticket-refeição, seguro de vida, entre outras vantagens. Envie o seu currículo para o seguinte e-mail e garanta a sua inserção no processo seletivo. Aproveite para visitar o site institucional da empresa.


A Sabb Coca-Cola pertencente a Coca-Cola Brasil está com inscrições abertas para a contratação de 75 profissionais para a sua fábrica em Linhares, Estado do Espírito Santo. As oportunidades de nível médio, técnico e superior.

As áreas são: finanças, meio ambiente e produção são para os cargos de ajudante de produção, conferente de expedição, operador de empilhadeira, operador de caldeira/utilidades, eletricista III, analista fiscal jr., operador de ETE, operador de traspaleteira, mecânico de manutenção I e II, engenheiro de projetos jr. e analista e supervisor de serviços gerais.

Os participantes aprovados irão garantir benefícios como assistência médica, seguro de vida, vale-transporte e refeição no local do trabalho. Envie o seu currículo para o seguinte e-mail ou o entregue pessoalmente na empresa, localizada na Fazenda Giuclube, s/n., em Linhares (ES) em horário comercial.

O processo seletivo é formado por dinâmicas de grupo e entrevistas.


Se você tem interesse em começar sua carreira sendo formado por uma empresa para ocupar cargos de liderança, então participe do Programa Trainee Habib´s 2011. O número de vagas não foi informado, mas o prazo expira em 7 de abril (quinta-feira).

Realize já sua inscrição! Revise e atualize suas informações curriculares e mande um e-mail para: [email protected]. Se preferir, dirija-se a uma das lojas da rede Habib´s. As chances são para jovens profissionais que atuarão no estado do Rio de Janeiro.

As etapas constituem-se em: 1) Apresentação da Empresa, 2) Dinâmica de Grupo, 3) Testes Situacionais, 4) Entrevistas (Coordenadora de RH e com o Diretor da Empresa). Com duração de três meses, o programa visa desenvolver os novos profissionais por meio de cursos comportamentais e procedimentos operacionais.

Algumas habilidades serão observadas nos candidatos: boa comunicação, liderança, tomada de decisão, entre outras. Maiores detalhes confira em: www.traineehabibs2011.blogspot.com. Boa Sorte!

Por Melisse V.


Muitos universitários que acabaram de concluir um curso de graduação preferem abrir seu próprio negócio a trabalhar em uma empresa. O mesmo acontece com muitos profissionais que procuram um novo rumo à sua carreira.

Contudo para que esse tipo de ideia vingue é preciso que ela seja inovadora. O interessante é ter uma opinião de pessoas sobre o assunto e fazer uma pesquisa de mercado; ela é muito importante e fundamental. Com esse passo dado, o próximo é ter um modelo de negócios, o que significa saber exatamente como lucrar com os produtos ou serviços.

No início é interessante possuir um mentor para auxiliar na tarefa de administração como também, possuir uma boa equipe na qual se possa confiar para crescer. Lembre que o perfil de um empreendedor é na verdade a de um líder, alguém que não se encaixe nesse perfil certamente não conseguirá levar o negócio adiante.

Por Karin Földes


As mudanças no cenário do mercado de trabalho atual estão em fase de expansão, vários setores podem ser considerados promissores. Segundo especialistas, o desempenho da economia tem sido muito satisfatório e com isso a demanda por mão de obra qualificada para determinadas áreas aumentou.

Entre as principais áreas em crescimento estão todas aquelas ligadas à área comercial, tecnologia da informação e voltadas para a internet.

Jovens recém-formados devem ficar atentos para a oferta de vagas nesses setores. Investir em qualificação nessas áreas também pode garantir boas colocações.

A área de tecnologia da informação (TI) tem exigido bastante de seus novos profissionais.

Vale ressaltar também o crescimento das redes sociais, e com isso a procura por profissionais analistas e com conhecimentos desse novo segmento tecnológico.

Por Milena Evelyn


Vão até o dia 29 de março de 2011 as inscrições dos interessados em participar dos Cursos Gratuitos de Formação Inicial Continuada, realizado pelo Instituto Federal de Educação, Ciencia e Tecnologia de São Paulo, o IFSP. Os participantes terão aulas para capacitação profissional, tendo como opções os cursos de educação ambiental e parasitoses, gestão de negócios com a comunidade local, boas praticas de produção de frutas, legumes e verduras, redação, leitura e interpretação da ISSO 9000/2008, entre outros. Não foram informadas o número de vagas disponíveis.

Para participar você deve ter o nível fundamental completo, com exceção para o curso de banco de dados, que exige nível médio concluído. As inscrições devem ser efetuadas na Secretaria do Campus São Roque do IFSP, que fica na Rod. Prefeito Quintino de Lime, n° 2100, em Paisagem Colonial São Roque, em São Paulo. No ato da inscrição o interessado deve levar os seguintes documentos:

– Cópia do CPF, da certidão de nascimento, ou ainda de casamento, RG, título de eleitor (comprovar participação na última eleição), histórico escolar, foto 3×4 e certificado de alistamento militar, ou carteira de reservista. Leve junto os documentos originais. 

Por Oscar Ariel


A empresa química, que teve origem na Alemanha, a Basf, está oferecendo 5 oportunidades para engenheiros recém-formados para atuarem no estado de São Paulo nas cidades de Guaratinguetá e São Bernardo do Campo.

O processo de seleção inclui análise de currículo, teste online de raciocínio lógico e inglês, teste oral de inglês, laboratório de competências, painel de negócios e entrevistas.

O programa, que tem duração de dois anos, exige que o candidato tenha se formado no período que vai de dezembro de 2008 até junho de 2011 em engenharia (mecatrônica, bioquímica, petroquímica, produção industrial, controle e automação, elétrica, materiais, industrial, eletroeletrônica, química industrial, eletrotécnica, petróleo e química) possua fluência na língua inglesa e desejável conhecimento de espanhol e alemão.

As inscrições devem ser feitas até o dia 31 de março através do portal www.ciadetalentos.com.br/jebasf.

Por Iracema Iris Gonçalves


O Programa Trainee Renault 2011 está aceitando inscrições de candidatos graduados entre agosto de 2008 e agosto de 2011 em Engenharia Mecânica, Elétrica, Mecatrônica, Administração, Economia, Informática, Psicologia, Direito, Comunicação Social, Relações Internacionais, Comércio Exterior ou Automação Industrial. Além disso, é necessário que o profissional possua inglês e/ou francês fluente.

O programa de trainee terá duração de 15 meses e os candidatos aprovados contarão com acompanhamento de profissionais da área durante todo o programa, além de realizar treinamentos e participar de projetos.

O número de vagas ainda está sendo definido, mas a empresa informou que há vagas em várias áreas, como Comercial, Produção, Engenharia, Recursos Humanos, entre outras.

As oportunidades são para atuar em São Paulo e Curitiba, inclusive as etapas presenciais serão nessas cidades. Os selecionados poderão ser alocados para trabalhar na fábrica Renault, que fica situada na região metropolitana de Curitiba, em São José dos Pinhais, ou então na capital paulista e em Jundiaí (SP). 

Além da remuneração, que será divulgada na fase da dinâmica de grupo, a Renault oferece benefícios, como alimentação no restaurante da empresa, transporte, assistência médica e odontológica, convênio em farmácia, plano de Previdência Privada, Seguro de vida, além de outros atrativos.

Interessados podem se inscrever no programa até o dia 22 de abril no site www.focotalentos.com.br/traineerenault2011.

Por Andrea Gomes


Quem tem experiência em auditoria pode se inscrever no Programa Novos Talentos 2011 da empresa ICTS, que atua no ramo de consultoria e serviços em gerenciamento de negócios e riscos.

A ICTS está com oportunidades para as áreas de Auditoria e Consultoria em Gestão de Riscos, sendo que para atuar no setor de auditoria, o profissional deve possuir, no mínimo, 6 meses de experiência, inglês fluente e ser graduado em Economia, Administração, Ciências Contábeis ou Engenharia. Já para concorrer a uma das vagas no setor de Gestão de Riscos, o candidato deve ter concluído o curso de Administração, Economia e Engenharia, além de ser necessário possuir inglês intermediário.

Os interessados precisam ter finalizado o curso superior até dezembro de 2010.

São ao todo 14 vagas para São Paulo e Rio de Janeiro: 8 para atuar com Consultoria em Gestão de Riscos e 6 para o ramo de Auditoria.

O salário só será informado durante a fase presencial, mas além da remuneração, o contratado terá direito a vantagens como ticket-refeição, auxílio-transporte, PLR, convênios, assistência médica e seguro de vida.

Para participar da seleção, é preciso se inscrever através do endereço eletrônico www.focotalentos.com.br/icts2011.

Por Andrea Gomes


A empresa Você Consultoria Imobiliária, com sede em Moema, está em fase de expansão e contrata novos corretores de imóveis. Os interessados deverão possuir ensino médio completo ou superior cursando/completo, experiência na área comercial e cadastro no Conselho Regional de Corretores de Imóveis (Creci).

Atualmente a Você conta com seis serviços que assessoram o cliente em suas mais diversas necessidades: compra, venda, locação, administração, assessoria em financiamento e avaliação de imóveis residenciais ou comerciais.

Se você é empreendedor e possui forte competência em vendas, entre em contato conosco pelo telefone (11)2594-7440, ou nos envie o seu currículo para o email [email protected]


A região metropolitana de Belo Horizonte conta com diversas indústrias ligadas ao setor automobilístico, onde sempre necessita de profissionais qualificados. A Missão Ramacrisna abriu inscrições para cursos gratuitos profissionalizantes de maçariqueiro e soldador na cidade de Betim (MG). As inscrições vão até o dia 15 de abril.

As aulas começam no dia 05 de maio e têm duração de três meses, terminando no dia 18 de agosto. Os cursos são oferecidos em dois turnos à escolha dos alunos: manhã (das 08h00 às 12h) e tarde (13h às 17h). Ao todo são oferecidas 24 vagas nos dois turnos.

Os interessados em participar do curso precisam ter idade acima de 18 anos e no máximo 30 anos, ter concluído a 6ª série do ensino fundamental, no mínimo, residir em Betim e estar desempregado. Além de o curso ser gratuito, o aluno também recebe lanche e material didático de graça.

Os interessados devem fazer suas inscrições pelo telefone: (31) 3596-2828 ou pelo site www.ramacrisna.org.br.

Por Selma Isis


Se você foi selecionado para participar de uma Dinâmica de Grupo, parabéns! Mas você sabe como deve agir para cativar a atenção de quem recruta? Como ter um bom desempenho? Fique atento às dicas a seguir.

Primeiramente, a sua roupa deve ser discreta e confortável, não apenas para ter uma boa apresentação, mas também porque algumas dinâmicas envolvem movimentação. Outra dica importante: Não pense que as atividades são meras brincadeiras e joguinhos sem sentido, ao contrário, é uma estratégia para avaliar o comportamento dos candidatos.

O que os profissionais observarão em você é o seu perfil e se ele é adequado para assumir aquela vaga em aberto. Você deve mostrar a sua postura profissional. Desse modo, evite: gírias, prejudicar seus concorrentes durante a realização das atividades em grupo, exagerar para obter destaque, não participar, demonstrar timidez e mentir.

Embora cada cargo exija determinadas habilidades, existem algumas mais visadas: capacidade para trabalhar sob pressão, tomar iniciativa, saber trabalhar em equipe, liderança e boa comunicação. Boa Sorte!

Por Melisse V.


Vem aí o Programa de Trainee 2011 da Puras, empresa pioneira em refeições coletivas no país. A companhia irá selecionar ao longo do ano graduados das áreas superiores de Nutrição, Hotelaria, Gastronomia, Engenharia de Alimentos, Economia Doméstica e Administração nas 535 cidades onde a empresa administra restaurantes coletivos.

Além de possuir formação de nível superior, é necessário que os candidatos possuam conhecimentos básicos das línguas inglesa ou espanhola e disponibilidade para mudar de cidade ou Estado, caso seja necessário.

Com duração de 6 meses, o valor da bolsa-auxílio varia conforme a região da empresa. Para participar do Programa, acesse o site www.puras.com.br/sitepuras e prepare seus conhecimentos para o processo seletivo formado pelas etapas de provas online de conhecimentos gerais, informática, inglês, português, matemática e entrevista.


Inscreva-se no Programa de Trainee 2011 da Renault! A montadora francesa de veículos no país está selecionando jovens formados com interesse em atuar nas áreas técnicas e de gestão da companhia no setor de liderança de Curitiba (PR) e São Paulo (SP).

Podem se inscrever graduados entre agosto de 2008 e agosto de 2011 em nove áreas superiores do conhecimento: Relações Internacionais, Psicologia, Informática, Engenharias, Economia, Direito, Comunicação, Comércio Exterior e Administração.

Além desse pré-requisito de formação, é necessário que os candidatos tenham inglês ou francês fluente. Garanta essa oportunidade de desenvolver seu plano de carreira na empresa acessando o site hwww.focotalentos.com.br até o dia 22 de abril de 2011. Aproveite para se informar sobre os detalhes completos da seleção!


Todos aqueles que residem em São Paulo e estão em busca de um bom emprego, já podem se preparar para participar do concurso publico da CET.

A Companhia de Engenharia de Tráfego (CET) recebe, a partir do dia 29 março, as inscrições para o projeto Travessia Segura, que irá disponibilizar 40 vagas.

Esse projeto visa melhorar as condições de segurança no trânsito, alertando a população de forma eficaz para que se evitem os acidentes e atropelamentos nas vias do município.

Os interessados em participar precisam ser maiores de 18 anos, estar sem trabalhar há mais de 4 meses e sem receber os benefícios.

A remuneração mensal é de R$ 572,25.

Para se inscrever todos os candidatos deve comparecer na Avenida São João, 473, no Edifício Olido, 4º andar, no Programa Operação Trabalho. Para preencher o cadastro de inscrição é necessário apresentar documentos pessoais mais carteira de trabalho.

Por Milena Evelyn


A montadora Toyota está em busca de profissionais para os cargos de: chefe de seção, analista administrativo, analista de planejamento, assistente social, engenheiro, fisoterapeuta, operador multifuncional, advogado, instrutor técnico, chefe de departamento, analista, arquiteto e engenheiro civil.

Todas as vagas exigem o nível superior completo em cursos da área em que irá atuar. Também é necessário ter conhecimentos em inglês e informática. Saiba todos os pré-requisitos acessando esse link.

A seleção será feita até que todas as vagas sejam preenchidas. Para participar você deve acessar a seção de 'Recursos Humanos' do site oficial da Toyota (www.toyota.com.br) e fazer seu cadastro. Salários e benefícios não foram informados.

São 48 vagas no total e os contratados irão atuar nas filiais da empresa que ficam nas cidades de São Paulo, Indaiatuba e São Bernardo do Campo.

Por Thiago Martins


Engajada no ramo de redes de comunicação e integração de sistemas, a Medidata informou a abertura de novas chances para profissionais atuarem na empresa. Ao todo, foram disponibilizadas 10 vagas de trabalho, as quais terão suas atuações em cidades como Brasília, no Distrito Federal, Rio de Janeiro e em São Paulo. Outro ponto importante em salientar é que todas as oportunidades são voltadas para pessoas com deficiências físicas.

Para se candidatar a alguma das chances, os interessados deverão apresentar experiência em área administrativa, ou ainda em informática. Os selecionados terão trabalhos nos segmentos de suporte, comercial e administrativa.

Não foram divulgadas as bases salariais, porém é sabido que os aprovados terão direito a benefícios como vale-transporte e refeição, além de também assistência médica. Gostou? Então você deverá cadastrar o seu currículo o enviando no endereço currí[email protected].  

Por Oscar Ariel


A rede de restaurantes Giraffas irá inaugurar, no mês de abril de 2011, quatro novos restaurantes no estado de São Paulo. As novas unidades serão nas cidades de São Paulo, Guarulhos, Barretos e Indaiatuba.

Já está sendo realizado um processo seletivo para preencher o quadro de pessoal de cada um dos novos restaurantes. Em média cerca de 30 pessoas trabalham em cada restaurante do Giraffas. Portanto, existem 120 vagas de emprego abertas.

As oportunidades são para gerente, atendente de balcão, auxiliar de cozinha, operador de caixa e chapeiro. O primeiro cargo exige ensino médio completo, conhecimentos em informática e experiência na área. Para os demais os candidatos devem ter concluído o ensino fundamental.

Só podem se candidatar pessoas que tenham mais de 18 anos. Para concorrer a uma das vagas você, que se encaixa no perfil desejado, deve enviar seu currículo para o e-mail: [email protected] ou cadastrar o mesmo na seção 'Faça Parte do Giraffas' do site oficial da empresa (www.giraffas.com).

Salários não foram anunciados, mas os contratados receberão vale transporte e refeição.

Por Thiago Martins


A rede de restaurantes China House, especializada em comida chinesa, está contratando profissionais para preencher as 32 vagas de emprego abertas no momento para os cargos de: motoqueiro, atendente e ajudante de cozinha.

Para o cargo de motoqueiro você, que pretende se candidatar, deve ter moto própria e carteira nacional de habilitação (CNH). Para os dois outros cargos é necessário ter concluído o ensino fundamental e ser maior de 18 anos.

As vagas são para todas as 15 unidades da rede espalhadas pelo estado de São Paulo e para concorrer a uma delas você deve enviar seu currículo para o e-mail: [email protected] ou entregar o mesmo na loja mais próxima de sua casa (veja todos os endereços aqui).

A empresa possui 8 lojas na capital paulista e as outras 7 são nas cidades de São Caetano, Santo André, São Bernardo do Campo, Guarulhos, Sorocaba, Ribeirão Preto e São José do Rio Preto.

Há também uma unidade em São Luís, capital do Maranhão. Vagas para a mesma devem ser anunciadas em breve.

Salários e benefícios serão condizentes com valores praticados pelo mercado.

Por Thiago Martins


A multinacional Martin-Brower, que atua no setor de logística e transportes de alimentos, está com vagas de emprego abertas para os cargos de: motorista (carreteiro e de entregas) e auxiliar de armazém.

Para as vagas de motorista a procura é por profissionais que tenham concluído pelo menos até a 6ª série do ensino fundamental, tenham carteira nacional de habilitação (CNH) de categorias 'D' (entregas) e 'E' (carreteiro) e que possuam pelo menos seis meses de experiência comprovada na função.

Para o cargo de auxiliar de armazém os candidatos devem ter mais de 18 anos, ensino fundamental completo, possuir CNH de qualquer categoria e ter flexibilidade de horários.

Salários e benefícios não foram anunciados.

Quem se encaixa no perfil desejado pela empresa e pretende se candidatar a uma das vagas deve acessar o link 'Talentos' do site oficial da Martin-Brower (www.martin-brower.com.br) e se cadastrar. As vagas são imediatas e os contratados irão atuar nos centros de distribuição de São Paulo, Osasco e Mogi-Guaçu.

Por Thiago Martins 


A empresa GRSA, que trabalha com alimentação e serviços de suporte, está oferecendo 215 vagas de trabalho para o município do Rio de Janeiro. Deste total, 200 vagas são para auxiliares de serviços gerais, e o restante para cargos de liderança.

Para Auxiliar de Serviços Gerais, exige-se experiência de seis meses na função. Para os Cargos de Liderança, é necessário ter experiência de um ano, de preferência no gerenciamento de funcionários da área de limpeza.

Os salários oferecidos ficam entre R$600 e R$900.

Os candidatos têm até a próxima sexta-feira, 25 de março de 2011, para realizarem sua inscrição, a qual deverá ser feita pessoalmente, na plataforma 13 da Central do Brasil, prédio DCME, no horário das 08h às 16h, com Danielli Bandeira, do setor de Recursos Humanos da empresa.

Por Elizabeth Preático


Já começaram as inscrições para o Programa de Trainee 2011 das unidades do Habib´s do Rio de Janeiro! A rede de restaurantes especializada em lanches árabes irá selecionar jovens empreendedores interessados em assumir posições de liderança na empresa.

As oportunidades são para os seguintes cargos: supervisor trainee, gerente trainee e chefe de cozinha trainee. Para participar, é necessário que os candidatos tenham ensino médio e superior completo, além de experiências nas áreas desejadas.

Garanta a sua inscrição online no site www.traineehabibs2011.blogspot.com ou envie o seu currículo para o seguinte e-mail [email protected] até o dia 7 de abril de 2011. O valor da bolsa-auxílio, benefícios e número exato de vagas não foram divulgados previamente pela empresa.

Desenvolva seu plano de carreira no Habib´s e prepare seus conhecimentos para o processo seletivo formado pelas etapas de apresentação da empresa, dinâmica de grupo, testes situacionais e entrevistas.


A Monster Brasil, empresa de recrutamento e gerenciamento profissional de carreiras está selecionando funcionários das áreas de marketing, vendas e finanças em diversas regiões brasileiras. A contratação é para a Newell Rubbermaid, empresa multinacional de produtos comerciais e de consumo; os cargos de demanda são os seguintes: analista de vendas, coordenador de merchandising, vendedor e especialista em planejamento financeiro.

Para participar é necessário que os candidatos tenham formação de nível superior, conhecimentos em programas do Pacote Office, conhecimentos em inglês e espanhol, experiência no gerenciamento de projetos e equipes e em ferramentas específicas como Supply Chain, Forecast, ERP, entre outras linguagens.

A remuneração, benefícios e o número exato de vagas não foram divulgados pela empresa. Cadastre gratuitamente o seu currículo no site www.monster.com.br e invista em seu futuro!


A nova unidade da Allis de Recife, no Estado de Pernambuco está selecionando 300 profissionais temporários para o Dia das Mães. A agência especializada na contratação de mão-de-obra profissional procura por gerentes de loja, promotores de vendas, estoquistas, repositores e vendedores com interesse em trabalhar em municípios da região pernambucana.

Além da remuneração fixa no valor de R$ 600,00 a R$ 1.200,00, os candidatos aprovados irão garantir os benefícios de vale-refeição e vale-transporte. Para garantir a sua vaga na seleção, cadastre o seu currículo no site www.allis.com.br até o dia 29 de abril de 2011.

Outra opção é comparecer pessoalmente no escritório filial da empresa de Recife, localizado na Rua Riachuello, 105, Edifício Círculo Católico no Bairro Boa Vista, em horário comercial e volte ao mercado de trabalho!


Vem aí o Programa de Trainees 2011 da Riachuelo, uma das maiores lojas de departamento do país! A empresa irá selecionar 30 novos trainees graduados entre julho de 2007 e julho de 2011 em cursos superiores da área de Exatas e Humanas.

Com duração de 12 a 18 meses, o Programa prevê a contratação de gerentes de loja para a empresa com fluência em inglês, habilidades de gestão comerciais e de equipe, além de possuir disponibilidade para mudar de cidade ou estado, caso seja necessário.

Para garantir uma das vagas é necessário acessar o site www.ciadetalentos.com.br até o dia 17 de abril de 2011 e aguardar o processo seletivo formado pelas etapas de análise eletrônica de currículos, testes online, laboratório de competências, painel de negócios e entrevista final.

O início das atividades do Programa está previsto para julho de 2011. Garanta a sua inscrição online e coloque em prática seus conhecimentos acadêmicos!


A MAN Latin America, montadora de caminhões e ônibus Volkswagen está com processo seletivo aberto para a contratação de 400 novos profissionais para a fábrica da empresa em Resende, no Rio de Janeiro e escritórios em São Paulo.

Entre as oportunidades de demanda estão as de montadores, técnicos e engenheiros nos setores de qualidade, administração, logística, produção e automotivo. A seleção é destinada a candidatos de nível médio, técnico e superior de escolaridade.

Os valores dos salários e dos benefícios não foram divulgados pela empresa. Efetue o seu cadastro no site www.man-la.com e torça para ser um dos contemplados na seleção. Os candidatos que residirem próximo do local de trabalho terão preferência na escolha final dentro de um dos turnos da fábrica e escritórios da empresa.


Você está desempregado e quer voltar ao mercado de trabalho? A PBKids Brinquedos, especializada em brinquedos e produtos infantis está selecionando 20 profissionais com interesse em trabalhar em uma das unidades da empresa de São Paulo.

As oportunidades são para os cargos de fiscais de loja, caixas e vendedores. Os valores dos salários e dos benefícios não foram divulgados pela empresa. Para participar é necessário que os candidatos tenham idade mínima de 18 anos, ensino médio completo e disponibilidade de horários.

A empresa não exige experiência anterior do candidato no setor varejista. Se você é dinâmico e se identifica com o público infantil, envie o seu currículo para o seguinte e-mail e aguarde a sua chamada! Aproveite para visitar o site goo.gl/ksbAU e conhecer as novidades da loja.


A Rede de Farmácias Pague Menos abre processo de seleção para preencher vagas de gerentes trainees no estado de Minas Gerais. Os candidatos devem ter formação superior em Farmácia ou graduação em outro curso nas áreas de humanas, além de habilidade para atuar no varejo.

O processo de seleção irá ocorrer em Belo Horizonte-MG. O programa possui o período de quatro meses. No final do treinamento a empresa prevê promoções de acordo com o desempenho de cada trainee. Além da remuneração, os contratados receberão outros benefícios da empresa.

Para participar da seleção, os interessados devem enviar seu currículo informando no campo “assunto” o nome da vaga pretendida para o e-mail: [email protected]. A rede é a maior do varejo farmacêutico do país em número de estabelecimentos e a única rede presente nos 26 estados brasileiros. Existem mais de 400 lojas e conta com a atuação de 11 mil colaboradores em mais de 140 cidades.

A empresa é considerada pela Revista Exame como uma das 1.000 maiores empresas nacionais na 224ª posição. Mais informações no site: www.paguemenos.com.br.

Por Selma Isis


Com a finalidade de atender a demanda por mão de obra para o dia das mães que se aproxima, a empresa especializada no desenvolvimento de soluções inteligente em serviços e pessoas, a Allis, abre processo seletivo para contratar em todo Brasil, 15 mil pessoas para vagas temporárias.

As vagas são para os cargos de: caixas, vendedores, promotores de venda, demonstradores, estoquistas, degustadores, setor financeiro e administrativo, telemarketing, serviços gerais, dentre outros.

Os interessados já podem se cadastrar pelo site da empresa ou então comparecer a umas das unidades espalhadas por todo Brasil. Entre os requisitos exigidos pela Allis, estão: ensino médio completo, facilidade de trabalhar em equipe, dinamismo, bom relacionamento interpessoal e disponibilidade de horário.

Os selecionados terão direito a uma remuneração que varia de R$770 a R$1.600, além de benefícios como vale refeição e vale transporte.

Confira aqui os endereços das diversas unidades.

Por Thais Cortez


Se você está em busca de emprego, não deixe esta oportunidade passar! O Centro de Desenvolvimento do Profissional de Vendas (CDPV) e o RH Vendas buscam profissionais para preencher 60 vagas para o estado de São Paulo.

Faça logo sua inscrição aqui. O prazo expira em 31 de março de 2011 (quinta-feira). Se preferir, envie seu currículo para o seguinte e-mail: [email protected]. Há vagas para atuação em Vendas Externas e Internas de um grupo financeiro especializado em crédito imobiliário.

As oportunidades são para contratação efetiva. Os aprovados começam suas atividades no mês de Abril. Além dos salários fixos, há oferta de treinamentos e plano de carreira, vale-refeição, prêmio por desempenho, entre outros benefícios.

O horário do trabalho é comercial e compreende segunda a sábado. O perfil exigido dos candidatos envolve as seguintes características: postura, iniciativa e relacionamento interpessoal. Mais detalhes, confira em: www.rhvendas.com.br. Boa Sorte!

Por Melisse V.


Se você é formado em química pode encontrar uma excelente opção de trabalho na província de Quebec, no Canadá. Por ser considerado um setor estratégico da economia canadense, os profissionais do setor podem obter remunerações anuais na faixa de US$ 63 mil.

A província possui um programa de imigração para a seleção de profissionais qualificados. O processo de seleção costuma ser um dos mais rápidos do mundo com duração de um ano.

Para participar do processo seletivo, os candidatos devem ser diplomados em química, ter experiência na área, conhecimentos do idioma francês (língua oficial de Quebec) ou então se dispor a aprender antes da imigração e ter idade de até 35 anos. O programa valoriza profissionais que possuem cônjuge e filhos.

Os profissionais que forem aprovados no programa de imigração terão todos direitos de um cidadão canadense nato, como assistência previdenciária, médica, e outros benefícios que também se estendem ao cônjuge e filhos. O programa de imigração não oferece garantia de emprego, mas ajuda o imigrante a obter uma oportunidade no mercado de trabalho local. Também oferece aulas gratuitas de aperfeiçoamento da língua francesa.

Como o segmento químico canadense passa por expansão e pretende ampliar a mão-de-obra especializada, os químicos têm oportunidades de emprego em indústrias petroquímicas, tecnologia, metalurgia, minas e agroindústria.

Para mais informações sobre as chances de emprego em Química, acesse o site:  www.imigrarparaquebec.ca.

Por Selma Isis


O processo seletivo para trabalhar na Royal Caribbean International, empresa de cruzeiros, está aberto. Se você busca se efetivar no mercado não perca mais tempo! Envie seu currículo para o e-mail: [email protected]. Porém, fique atento!

As suas informações curriculares devem ser em inglês, formatos aceito em PDF ou Word. Há 80 chances à disposição dos candidatos para contratação imediata no exterior e no Brasil. Confira algumas delas e inscreva-se: Atendentes de Restaurante, Camareiros, Recepcionistas, Garçons, entre outras.

Alguns dos requisitos exigidos pela companhia de navios são: escolaridade de nível médio completa, ser maior de 21 anos, inglês de nível avançado ou fluente, conhecimento na área de interesse, paixão por hospitalidade e ser dinâmico.

Os aprovados farão parte da equipe nos navios Azamara Club Cruises, Celebrity Cruises e Royal Caribbean. A fase das entrevistas está prevista para São Paulo, no escritório da companhia. Veja mais informações aqui. Boa Sorte!

Por Melisse V.



Foram abertas um total de 16 novas oportunidades de emprego pela empresa de recursos humanos, a Soulan. As vagas, que estão alocadas para trabalhos na cidade de São Paulo, mais precisamente no bairro Aricanduva, ofertam a chance de os candidatos se cadastrarem para o cargo de operador de telemarketing receptivo.

Para que você esteja apto em participar do processo seletivo, deverá apresentar o nível médio completo, bons conhecimentos de informática, boa habilidade para a digitação, além de experiência atuando com atendimento ao cliente.

Dentre as atribuições dos selecionados estão a realização da remissão e emissão de senhas, cadastro do cartão adicional, entre outras. A empresa afirma que o salário dos aprovados fica em torno de R$ 650, quando forem efetivados este valor passará para R$ 715.

Também haverá benefícios como vale transporte, refeição no local de trabalho, auxílio ótica, participação nos lucros da empresa, seguro de vida etc. Caso seja selecionado, passará por um estágio temporário para posterior efetivação.

Ficou interessado? Então acesse o site da Soulan Recursos Humanos, clique em “Candidatos” e depois em “Vagas Disponíveis”.

Por Oscar Ariel


Estão sendo disponibilizados cursos gratuitos para as áreas de cidadania, cooperativismo, tecnologia, mundo do trabalho, rotinas administrativas e comunicação, todas oferecidas pelo Programa de Formação para o Trabalho, o Profat.

As chances são para a cidade de São Paulo, na capital com 25 vagas, e para a cidade de Santo André, também com 25 vagas. Podem participar dos cursos, jovens que estejam entre a faixa etária dos 15 até os 17 anos. As aulas serão ministradas quatro vezes por semana, no horário das 13 horas às 16h30. A carga horária total soma 280 horas.

Para ser um dos participantes, há duas maneiras para a inscrição. A primeira é via internet acessando ao site sescoopsp.org.br ou se dirigindo pessoalmente no endereço – Rua Treze de Maio, n° 1376, no Bairro Bela Vista (SP). Em ambas as maneiras, as inscrições se encerram na data de 31 de março de 2011.

Para a realização da matrícula, os alunos devem comparecer munidos de cópia do RG, cópia do CPF, cópia da certidão de nascimento, cópia do comprovante de endereço, além do atestado de escolaridade e uma foto 3×4 atual.

Outras informações poderão ser obtidas pelo número (11) 3146 6291.

Por Oscar Ariel


A companhia Contax, prestadora de serviços relacionam empresas e clientes, está divulgando 1.482 vagas de emprego no Rio de Janeiro, sendo 1.182 para a cidade do Rio de Janeiro e 300 para Niterói. A função desempenhada é a de atendente de contact center.

A Contax está distribuída por sete estados da federação e também no Distrito Federal. Os requisitos para preenchimento das vagas são: ter dinamismo e boa comunicação verbal, possuir idade mínima de 18 anos, ter ensino médio completo e conhecimentos básicos na área de informática.

Os benefícios oferecidos são: registro em carteira, vale-refeição, vale-transporte, convênios com faculdades, chances de crescimento profissional, assistência odontológica e assistência médica.

As pessoas que tiverem interessadas devem cadastrar currículo no site www.contax.com.br, no link “Trabalhe Conosco”, ou então enviar o currículo através do correio para os endereços (dependendo do local que deseja trabalhar): Rua São Pedro, 128, Portaria B, CEP: 24.020-050, Niterói (RJ); ou Rua Alexandre Mackenzie, 69, Centro, CEP: 20.221-410, Rio de Janeiro (RJ).

Por Iracema Iris Gonçalves


O setor supermercadista é um dos que está oferecendo a maior quantidade de empregos em Minas Gerais atualmente. Em alguns casos, está até faltando profissionais para preencher as funções. Se você está desempregado, fique de olho nas oportunidades.

Uma das empresas que está com vagas abertas é o Supermercado Verdemar, que tem lojas na capital mineira. São cerca de 200 oportunidades, para os cargos de ajudante de padeiro, auxiliar de operações, atendente, embalador, padeiro e operador de caixa, dentre outros.

Os interessados devem ser maiores de 18 anos e ter disponibilidade para trabalhar em horários que variam de acordo com a escala. Valor da remuneração, benefícios e carga horária não foram informados. Para saber mais sobre as vagas e enviar o currículo, basta enviar mensagem para o e-mail [email protected].

Outra alternativa para os candidatos é se inscrever pessoalmente nos centros de recrutamento. Os endereços ficam na Avenida Visconde de Ibituruna, 128, no Barreiro, e na Avenida Augusto de Lima, 134, sobreloja, Centro, ambos em Belo Horizonte. Há ainda a possibilidade de se inscrever em qualquer loja do Supermercado Verdemar. Confira os endereços no site www.superverdemar.com.br.

Outras informações podem ser obtidas através dos telefones (31) 2514-0919 e (31) 3274-1808.

Por André Gonçalves


Para os jovens brasileiros que sonham trabalhar no exterior, o hotel Le Royal Méredien Beach Resort and SPA, está oferecendo 100 oportunidades para trabalhos no novo restaurante de comida latina do hotel: Toro Toro Restaurant & Kitchen. As atividades estão alocadas  para a exuberante cidade de Dubai, onde fica situado o hotel.

As vagas oferecidas são para ambos os sexos, jovens com idade entre 21 e 35 anos, com experiência em restaurante e inglês intermediário. Os cargos são de promotor chefe, assistente de gerência, ajudante de serviços gerais1, 2 e 3, chefe de cozinha, gerente de bar, garçom, cozinheiro, flair bartender, chefe de bartender, metre, chefe de cozinha substituto, e promotor de eventos.

A remuneração pode variar de R$ 700 a R$ 4 mil, e conta com benefícios como transporte, acomodação, alimentação, férias anuais e assistência médica. O contrato é pra vigorar durante dois anos.

As pessoas interessadas precisam enviar currículo para o e-mail [email protected] até o dia 11 de abril. Para mais informações: (11) 2925-0831 (atendimento de segunda a sexta-feira das 9h às 18h).

Por Iracema Iris Gonçalves


Em Santo André, no ABC Paulista, o Centro Público de Emprego, Trabalho e Renda está com 2.876 vagas abertas, e o prazo da seleção será realizado até 25/03/2011. Desse total de vagas, 114 são direcionadas para deficientes, 930 são para a função de operador de telemarketing receptivo, 80 para operador de injetora de plástico, 80 para ajudante de carga e descarga de mercadoria, entre outras.

A maior parte das ofertas é feita por empresas situadas na região do próprio ABC Paulista, que inclui cidades como São Caetano do Sul, São Bernardo, Ribeirão Pires, Rio Grande da Serra, Diadema e Mauá. Porém, existem algumas vagas direcionadas para outros municípios vizinhos da região.

As pessoas interessadas devem comparecer até uma das unidades do Centro Público, que estão localizadas na Rua Sigma, 300, Vila Mazzei ou na Avenida Artur Queirós, 720, Casa Branca, tendo em mãos um documento de identidade com foto e a carteira de trabalho. O horário de atendimento é das 8h às 16h30, de segunda a sexta-feira. Para obter maiores informações (11) 4979-3699 ou (11) 4979-3615.

Por Iracema Iris Gonçalves


A empresa SKY Brasil, que trabalha com serviços de TV digital por assinatura, está com 34 vagas abertas para estagiários, para trabalharem em São Paulo, com duração de contrato de até dois anos.

Para candidatar-se, os interessados devem concluir o ensino superior entre dezembro de 2012 e julho de 2013, possuir inglês em nível avançado, ter disponibilidade de trabalhar 5 horas diárias, possuir conhecimento do Pacote Office.

Além disso, também devem estar cursando direito, análise de sistemas, administração com ênfase em marketing, ciências da computação, processamento de dados, administração com ênfase em sistemas, ciências econômicas, administração de empresas, comunicação social – publicidade e propaganda e produção editorial, estatística, tecnologia da informação, engenharias elétrica, ou ainda eletrônica, eletroeletrônica, elétrica com ênfase em eletrônica, da computação, telecomunicações e produção; pedagogia, informática, jornalismo, design gráfico e design digital, marketing, sistemas da informação, matemática e psicologia.

O processo de seleção consiste em teste on-line, dinâmica de grupo, análise qualitativa e quantitativa dos inscritos, entrevistas finais, admissão e contratação. Os interessados devem acessar o portal www.ciadetalentos.com.br/estagiosky até o dia 31 de março e efetuar a inscrição.

Por Iracema Iris Gonçalves


A Allis está com 15 mil vagas para emprego temporário distribuídas em todo o país. A proximidade do Dia das Mães é o principal motivo da abertura dessas vagas para suprir a demanda no comércio varejista.

Os principais cargos disponíveis são: vendedores, caixas, promotores de venda, estoquistas, demonstradores, degustadores, setor administrativo e financeiro, serviços gerais, telemarketing, fiscais, entre outros.

Os interessados em preencher uma das vagas devem ter o ensino médio completo, disponibilidade de horário, disposição para trabalhar em equipe, boa comunicação e dinamismo.

A remuneração varia de R$ 770 a R$ 1.600, mais benefícios como vale-transporte e vale-refeição.

Para participar do processo seletivo os interessados deverão cadastrar currículo no website www.allis.com.br.

Por Milena Evelyn


Estão abertas as inscrições para o Programa Novos Engenheiros Alcoa América Latina e Caribe. Se você é formado em Engenharia e está em busca de uma colocação no mercado, fique atento! As inscrições se estendem até 29 de março (terça-feira) de 2011.

Para efetivar sua participação, clique aqui. As etapas do processo seletivo são três: 1) Avaliações Qualitativas e Quantitativas, 2) Dinâmicas de Grupo e 3) Testes de Inglês. Há 50 oportunidades para Engenheiros graduados no período entre dezembro de 2008 e dezembro de 2010.

Aqueles que forem aprovados iniciarão as atividades no mês de Maio de 2011. O Programa terá duração de 18 meses e visa o desenvolvimento profissional por meio de treinamentos nas áreas comportamentais, técnicas e de negócios. Veja mais informações no site da empresa: www.alcoa.com.br. Boa Sorte!

Por Melisse V.


Está aberta uma nova temporada para a contratação de empregados temporários, desta vez para atender à demanda de vendas da Páscoa 2011. Para quem está desempregado esta é uma excelente oportunidade de voltar ao mercado de trabalho.

Se o funcionário mostrar dedicação e disciplina tem grandes chances de conquistar sua efetivação após o período temporário. Leia a seguir dicas de especialistas para conseguir esse objetivo. Como se trata de uma contratação para atender a um aumento excepcional de serviço, é muito difícil que as empresas contratem todos os funcionários temporários, por isso, o profissional deve procurar ser diferente dos demais concorrentes.

Para se destacar perante os colegas, o empregado deve ser proativo, criativo e ter um bom relacionamento com todos. Um empregado temporário deve ter a mesma postura de um efetivo, por isso, deve ser agradável e contagiar os colegas com seu otimismo, além de saber trabalhar em equipe.

As empresas também valorizam funcionários que tenham capacidade de sugerir novas ideias, mas respeitando a opinião dos demais. Um profissional flexível e que tenha facilidade de adaptação em novas realidades são qualidades muito valorizadas pelos empregadores.

A formação profissional também é mais uma maneira que como o funcionário pode demonstrar o seu comprometimento com a empresa. Investir em palestras, cursos e livros contarão como pontos extras no seu currículo e, caso não ocorra a efetivação no emprego temporário, pode ajudar a obter uma outra oportunidade com mais facilidade.

Por Selma Isis


Desde o seu surgimento a internet vem aumentando seu número de usuários e facilitando a vida de muitas pessoas. No caso de quem está desempregado ajuda na busca de um novo emprego, pois é possível se cadastrar virtualmente em agências de empregos e enviar currículos por e-mail.

Neste caso é preciso alguns cuidados antes de enviá-lo, pois um documento mal feito pode prejudicá-lo ao invés de auxiliá-lo no processo de seleção. Representantes de empresas que divulgam vagas pela internet advertem que recebem centenas de currículos após o anúncio de vagas, por isso recomendam que os documentos devam ser simples (no máximo duas páginas) e de preferência no corpo do e-mail.

Outro erro bem comum que os selecionadores encontram são currículos enviados por e-mail sem nenhuma mensagem, ou objetivo profissional que cada candidato tem. Esse equívoco pode levar o selecionador a acreditar que o candidato está sem foco, enviando e-mails para todos os lugares.

Portanto muito cuidado ao elaborar o corpo do e-mail. Uma dica é elaborar uma breve mensagem antes do currículo como uma apresentação de uma ou duas linhas onde o candidato deve informar qual vaga deseja se candidatar.

Por Selma Isis


A rede de lojas Centauro e a By Tennis estão com diversas vagas abertas para residentes nos estados do Paraná e Santa Catarina.

Ao todo estão sendo disponibilizadas 40 vagas para os cargos de assistente de segurança, assistente de vendas, vendedor, assistente de estoque, assistente de loja, operador de caixa e zelador.

Lembrando que todas as vagas são para atuação em shoppings.

A rede busca jovens com perfil dinâmico, de ambos os sexos, com o ensino médio completo, disponibilidade para trabalhar aos finais de semana e maiores de 18 anos.

Todos os contratados receberão assistência odontológica, assistência médica, vale refeição, seguro de vida, uniforme e participação nos resultados.

Os interessados deverão encaminhar o currículo devidamente atualizado para [email protected] com a seguinte sigla da cidade no campo “assunto”:

Por Milena Evelyn


Vem aí o Programa Novos Talentos da Deloitte, empresa de consultoria presente em diversos países. A empresa irá selecionar 600 novos trainees nas cidades de São Paulo, Salvador, Rio de Janeiro, Recife, Porto Alegre, Joinville, Fortaleza, Curitiba, Campinas e Belo Horizonte.

A seleção é direcionada para os seguintes setores: auditoria, consultoria tributária, gestão de riscos empresariais, corporate finance, consultoria empresarial e outsourcing. Para participar é necessário que os candidatos sejam recém formados em instituições de ensino superior do país, além de possuir experiência em algumas áreas específicas.

Confira os critérios de seleção de cada um dos setores e garanta a sua inscrição online pelo site goo.gl/aV4MZ até o dia 15 de abril de 2011. O início das atividades está previsto para os meses de julho e agosto de 2011 e o processo seletivo é formado pelas etapas de testes online, dinâmicas de grupo e entrevistas.


A rede de supermercados Carrefour está com inscrições abertas para a seleção que irá contratar 100 novos vendedores de eletrodomésticos para a região metropolitana paulista. Para participar é necessário que os candidatos tenham ensino médio completo, habilidades com vendas e disponibilidade de horários.

Exige-se também que os concorrentes tenham conhecimento em informática e experiência mínima de 6 meses no setor de vendas de eletrodomésticos tanto da linha branca como informática, telefonia e cine foto. Além da remuneração fixa, os participantes aprovados irão receber benefícios como assistência médico-hospitalar, cartão de previdência privada, seguro de vida, vale-transporte, restaurante no local e convênio com farmácia e ótica.

Para participar compareça pessoalmente no dia 24 de março de 2011 às 14h30 na Rua do Manifesto, nº 93, 14º andar no Ipiranga, zona sul de São Paulo. O processo seletivo é formado pelas etapas de exames médicos, análise de currículo, dinâmicas de grupo e entrevistas.


Ficam abertas até o próximo dia 31 de março as inscrições para os cursos gratuitos oferecidos pela prefeitura da cidade de Afogados da Ingazeira, em Pernambuco. Ao todo a instituição oferece 800 vagas.

Serão cinco turmas por dia em  diferentes turnos que terão aula de informática básica através de projeto de inclusão social do município.

Os alunos irão aprender a usar o ambiente Windows, o Pacote Office, a Internet, entre outros.

As inscrições podem ser feitas presencialmente Centro Tecnológico e de Inclusão Social, localizado na Vila Bom Jesus. Os interessados devem apresentar documento com foto, uma foto 3×4 e xerox da certidão de nascimento e comprovante de residência. Não será cobrada nenhuma taxa para se inscrever nem para material de apoio de aula.

Ao término do curso será emitido certificado para ser adicionado ao currículo.

Por Lidianne Andrade


Ainda dá tempo de se candidatar no Programa de Trainee Técnico da Souza Cruz, empresa líder no segmento nacional de produção de cigarros. As inscrições vão até o dia 28 de março e devem ser realizadas pelo site da Cia de Talentos.

Os interessados no programa, que é uma oportunidade de direcionar e desenvolver uma carreira técnica no segmento, por meio de treinamentos e suporte internacionais, deve cumprir alguns requisitos: graduação concluída até dezembro de 2010, nos cursos de Agronomia, Biologia, Engenharia de Alimentos, Agrônoma e Química, além de Farmácia, Química e/ou Química Industrial.  

O candidato também deve ter domínio do inglês, disponibilidade para mudanças

A companhia não informa o número de vagas e os benefícios oferecidos. Apenas comunica que o local de trabalho será em Cachoeirinha, no Rio Grande do Sul.

Ao final de três anos, os que obtiveram sucesso no programa, estarão capacitados para assumir posições de destaque na companhia.

Por Pâmela Souza


A holding do Grupo Camargo Corrêa, do segmento de construção, seleciona estagiários para atuarem na área de Inteligência Estratégica, no escritório da Vila Olímpia, em São Paulo.

Os interessados devem cursar Administração de Empresas, Ciências Econômicas ou Contábeis e Engenharias. Além disso, devem ter previsão de formatura entre julho e dezembro de 2012.

Para se candidatar, também é necessário disponibilidade de 20 ou 30 horas semanais, inglês avançado, conhecimento do pacote Office e disponibilidade para início imediato.

A empresa não informa o valor dos benefícios, apenas afirma praticar a remuneração conforme o mercado. Além disso, oferece vale transporte, refeição e descontos em produtos do Grupo Camargo Corrêa.

As inscrições devem ser realizadas pelo site da Cia de Talentos. Em caso de dúvidas, é possível entrar em contato com Fernanda Moura no telefone (11) 5112-3294 das 08h00 às 18h00 ou no e-mail: [email protected].

Por Pâmela Souza


Quer se preparar para o mercado de trabalho, mas está sem muitos recursos financeiros? Uma boa opção é usar a Internet para preencher o currículo. Muitas empresas exigem como requisito básico o conhecimento de um outro idioma e na rede há boas opções de cursos totalmente gratuitos.

O site JurisWay.com traz cursos gratuitos de inglês, língua portuguesa, entre outros, todos voltados para o aperfeiçoamento para o mercado de trabalho.

A instituição utiliza o método de aprendizado em casa com o uso de vídeo aulas, material de estudo em pdf e exercícios a serem resolvidos online em sistema de perguntas e respostas. Ao final, é emitido um certificado online a ser impresso pelo aluno.

O site ZapEnglish.com usa as mesmas mitologias, mas tem uma didática mais voltada para o jovem como aprendizado de expressões idiomáticas, textos e trechos de filmes, mas também é gratuito.

Por Lidianne Andrade


A Router Beta, empresa especializada na prestação de serviços de marketing promocional e digital, está selecionando profissionais com interesse em trabalhar na região do Brooklin, zona sul paulista. As oportunidades são para a área de atendimento pleno em BTL.

A seleção inclui também a contratação de estagiários para a área de atendimento. Para participar é necessário que os jovens estejam cursando até o 6º semestre dos cursos superiores de Publicidade e Marketing e Comunicação Social. O número exato de vagas e os salários não foram divulgados pela empresa.

Além do requisito de formação, é necessário que os participantes tenham inglês avançado, conhecimentos do Pacote Office, internet e mídias sociais. Envie o seu currículo e a pretensão salarial para o seguinte e-mail aos cuidados de Manuela Faveri ou para o seguinte e-mail aos cuidados de Alice Coelho (estágio) e garanta a sua vaga na seleção!

Aproveite para acessar o site www.routerbeta.com.br e se informar sobre todas as oportunidades de emprego.


A recrutadora de mão de obra Allis está fazendo uma seleção com foco na demanda gerada com o feriado do dia das mães, no próximo mês.

A empresa é responsável pela terceirização de trabalhadores para lojas de comércio e do ramo varejista.

Os interessados devem ter nível médio completo e disponibilidade para trabalhar no horário do varejo, ou seja, seis dias de trabalho para um de folga com sistema de escala.

Os selecionados irão receber salário de R$ 770 a R$ 1.600, com acréscimo de beneficio como vale transporte e refeição. Não é necessário ter experiência na área, mas será diferencial no currículo.

São oferecidas 15 mil vagas para atuar nas cidades de São Paulo, Belo Horizonte, Rio de Janeiro, Curitiba, Porto Alegre e Recife.

Interessados devem preencher currículo no website www.allis.com.br.

Por Lidianne Andrade


A KPMG prorrogou as datas para as inscrições do processo seletivo para Trainees 2011.

A empresa tem vaga para as cidades de Ribeirão Preto, Belo Horizonte, Campinas, São Carlos, Porto Alegre, Brasília, Curitiba, Goiânia, Joinville, Salvador, São Paulo, Uberlândia, Manaus, Recife, Rio de Janeiro e Salvador.

O processo seletivo para trainees 2011 está selecionando estudantes com formação até julho de 2013 ou que estejam formados há dois anos nas áreas de Ciências Contábeis, Administração, Ciências Atuariais, Engenharia, Ciências Econômicas, Direito e cursos relacionados à Tecnologia e Informática.

As inscrições são feitas no site da empresa pelo link www.kpmg.com.br.

Por Leiliane Lopes


A Allis seleciona profissionais para trabalhar, com destaque para o setor do comércio, no período referente ao Dia das Mães. São 300 oportunidades para a capital do estado de Pernambuco. Para ser elegível no processo seletivo, é necessário: ser dinâmico, ter facilidade de comunicação, ter escolaridade de nível médio completa e disponibilidade de horário.

A empresa anuncia que alguns dos cargos são para: promotores de venda, demonstradores, serviços gerais, telemarketing, caixas, vendedores, entre outras chances. As etapas do processo seletivo equivalem a: 1) Dinâmica de Grupo, 2) Entrevista Individual e 3) Teste Psicológico.

Se você está à procura de emprego, acesse o site e faça logo sua inscrição online. Também é possível efetivar sua inscrição presencialmente. Para isso, vá à Rua Riachuello, nº 105. Edifício Círculo Católico. Boa Vista. Os salários oferecidos estão entre R$ 770 e R$ 1.600.

Além disso, haverá disponibilidade de vale-refeição e vale-transporte por parte das empresas contratantes. A Allis S.A é especializada em terceirização de mão de obra e prestação de serviços.

Para mais informações, acesse: www.allis.com.br.


Se você tem interesse em ser um futuro líder de uma grande empresa, fique atento! Há 35 oportunidades para o Programa Jovens Talentos – Natura 2011. As chances para Trainee são disponibilizadas para atuação nacional e internacional (Peru, Colômbia, Argentina e México).

Enquanto no Brasil a oferta é de 24 vagas, no exterior é de 11. O prazo termina em 28 de março (segunda-feira). Portanto, clique aqui e garanta logo sua inscrição online. Para se candidatar você deve corresponder a algumas condições: 1) Dominar a língua inglesa, 2) Ter disponibilidade para mudanças de cidades/país e viagens, 3) Concluir a graduação, em qualquer área, no período entre Julho de 2008 e Julho de 2011.

Os 35 jovens aprovados iniciarão suas atividades em Agosto de 2011 e seguirão até Julho de 2013. Além de salário compatível com a realidade de cada país, há oferta de assistência médica, participação nos lucros, convênio farmácia, entre outras gratificações.

Nesta edição haverá etapas virtuais e presenciais. Confira mais informações do Programa em: www.jovenstalentosnatura.com.

Por Melisse V.


Uma das maiores Instituições Financeiras, o Santander, abre 150 vagas de estágio por mês. Existem vagas para todo o Brasil e estudantes de diversas áreas podem participar do processo seletivo. No entanto, a maioria das vagas são para os cursos de Ciências Contábeis, Administração, Engenharia (todas as especializações) e Economia.

Podem concorrer os estudantes que estejam, no mínimo, no terceiro período da graduação.

Os interessados poderão se inscrever pelo próprio site do Santander, se cadastrando no sistema.

A empresa exige que o candidato possua conhecimento intermediário em Excel e tenha um bom raciocínio lógico. Quem domina outro idioma será considerado um grande concorrente, dependendo da área.

A seleção terá 6 fases: análise de currículo, testes de raciocínio lógico, inglês e informática, gravação de um vídeo, jogos on-line, dinâmica de grupo e entrevista com os supervisores do RH.  

Os futuros estagiários cumprirão uma jornada de 4h ou 6h semanais e receberão além da bolsa compatível com o mercado, vale transporte, recesso, seguro de vida e plano de saúde.

Por Thais Cortez


Você é organizado, gosta de ler, é comunicativo e conhece informática? Se essas características e informações se encaixam em seu perfil, você pode seguir a carreira de bibliotecário. Isso mesmo. O mais curioso é que o avanço da internet não excluiu essa profissão, muito pelo contrário, abriu portas.

Independente do formato, em papel ou digital, a informação deve ser organizada e catalogada. É isso que o bibliotecário faz, grosso-modo.

O piso salarial em São Paulo é de R$ 1.750,00, já pessoas com experiência de dois anos podem alcançar salários que variam entre R$ 2000,00 e R$ 8000,00.

O bibliotecário pode atuar em bibliotecas de diversos gêneros e centros de documentação, arquivo e memória.

É uma área que muitos podem estranhar, entretanto, está em alta. Vale à pena pesquisar, não custa nada, afinal um bibliotecário precisará pesquisar muito.

Por Mauro Rodrigues


Ensino superior é um quesito que ajuda muito na hora de encontrar algum emprego. A especialização facilita em muitos aspectos. A empresa atuante de recursos humanos, o Grupo Novezala, abriu um processo seletivo visando a contratação de mais 80 novas vagas para o seu quadro de funcionários. As chances são para atuações no cargo de Gerente Administrativo Financeiro, no Rio de Janeiro.

Para postular alguma destas oportunidades, os concorrentes deverão apresentar formação superior. Não foi informada quais áreas são necessárias. Como experiência a empresa exige do candidato vivência na área de gestão de processos, atendimento ao cliente e noções das ferramentas do pacote Office. Não se tem notícias sobre os valores dos salários e os benefícios, somente que são compatíveis com os praticados no mercado de trabalho.

Ficou interessado? Então faça já o cadastramento do seu currículo acessando site do Grupo Novezala, depois acione o ícone “vagas”. Por fim, seleciona a vaga em questão.

Por Oscar Ariel


Hoje a capacitação de profissionais é muito ampla e já conseguimos bons cursos para pessoas com necessidades especiais. É o caso do curso gratuito de formação em tecnologias da informação e comunicação. Realizado pelo Centro de Pesquisa e Desenvolvimento em Telecomunicações, o CPqD, o curso é gratuito e totalmente voltado para pessoas que apresentem alguma deficiência.

Para este momento estão sendo oferecido um total de 80 oportunidades para o preenchimento de quatro turmas. Os alunos terão aulas com conteúdos como programação em java, lógica da programação, programação HTML e java script. Segundo informações, o curso terá uma duração de aproximadamente um ano. Uma facilidade que as pessoas encontram no curso, é que a CPqD oferta para estes todo o material didático e também transporte para que possam se dirigir até os locais de aulas.

Com previsão de início para o dia 09 de maio, o curso recebe inscrições dos interessados até a data de 25 de março, através do site www.cpqd.com.br. O centro se localiza em Campinas, em São Paulo. 

Por Oscar Ariel


A unidade da Dalkia no Brasil oferece 180 vagas para pessoas portadoras de necessidades especiais em todo o país. Desse total, 95 são para áreas técnico-administrativas e 83 destinadas a vagas operacionais.

A empresa busca recepcionistas, ascensoristas, mensageiros, profissionais de limpeza, jardineiros, telefonistas, eletricistas, assistentes administrativos, técnicos de refrigeração e especialistas em manutenção predial.

Para concorrerem às vagas, os candidatos devem ter ensino fundamental e formação técnica na área para as vagas técnico-administrativas. No caso das vagas operacionais, os candidatos devem ter completado o ensino primário ou fundamental, dependendo do cargo escolhido.

A empresa não exige experiência anterior, mas os candidatos devem ter potencial para realizar a função. O processo seletivo será composto por análise de currículos, entrevistas individuais, e outras avaliações.

Os profissionais contratados atuarão nas unidades em que a Dalkia opera como segmentos de bancos, shopping centers, hospitais, indústrias, prédios comerciais e na sede da empresa. O contrato será em regime de CLT, com benefícios como vale refeição, assistência médica, vale-transporte, convênio farmácia, seguro de vida em grupo entre outros.

Os interessados em concorrer às vagas devem enviar currículo para o e-mail: [email protected].

Por Selma Isis


São Paulo é conhecida como a capital nacional da gastronomia. A megalópole abriga uma infinidade de restaurantes com os mais variados tipos de cozinha, de diversas nacionalidades. Pela sua diversidade, os profissionais da área devem buscar uma constante especialização para atender às exigências dos estabelecimentos cada vez mais competitivos.

Pensando nisso, a Henri’s Creperia localizada em Pinheiros, bairro da capital paulista, oferece curso profissionalizante de creperia, que acontece em uma fábrica artesanal de crepes.

Promovido pelo Chef Henri Magnée, o Curso Intensivo de Crepeiro Nível 2 dirige-se aos profissionais que já fizeram o Curso Intensivo de Crepeiro Nível 1, ou que já têm um pouco de conhecimento na manipulação de crepes e deseja um aperfeiçoamento para trabalhar em restaurantes ou abrir o próprio negócio.

Apesar de se popularizar na França, o crepe é um alimento de origem milenar. De acordo com historiadores, ele surgiu no ano de 7.000 antes de Cristo. Era uma pasta feita com diversos cereais amassados com água que eram assados em uma pedra de formato achatado e quente.

No curso, os alunos aprendem as diversas técnicas de elaboração e os tipos de recheios, entre outros. Confira no site as datas e horários do curso: www.henriscreperia.com.

Por Selma Isis


Você quer aprender uma nova profissão ou deseja presentear os amigos com algo especial ? Nos dois casos, que tal participar de oficinas de artesanato? Além de proporcionarem grande satisfação para quem elabora, as criações podem ser dadas de presente, e até mesmo servir como uma renda extra, já que a Páscoa e Dia das Mães se aproximam.

Pensando nisso, a empresa de materiais escolares Mercur, promove diversas oficinas gratuitas de artesanato em lojas especializadas, papelarias e ateliês em cidades do estado de São Paulo. Nessas oficinas, os alunos aprendem diferentes técnicas de pintura em madeira, tecido e outros materiais.

Os alunos fazem uso das últimas novidades em produtos específicos para pintura em tecido, tintas relevo, tintas acrílicas, bases, vernizes, que são aplicados nas mais diversas técnicas de artesanato, possibilitando a criação de peças originais e exclusivas.

A empresa disponibilizou em seu site o calendário das próximas oficinas que serão realizadas: www.mercur.com.br.

É só conferir onde será realizado o curso mais próximo e fazer a inscrição no próprio local.

Por Selma Isis


Quem está em busca de uma chance no mercado de trabalhado para atuar com consultoria ou desenvolvimento de soluções SAP, pode participar da seleção da empresa Isbiz Accera, que está oferecendo ao todo 60 vagas para Curitiba (PR), São Paulo (SP) e Caxias do Sul (RS). A Isbiz Accera trabalha com implementação de serviços, consultoria e help desk funcional.

Estão sendo recrutados desenvolvedores NetWeaver, além de consultores de ERP e BW, para uma das unidades da empresa. As vagas são para profissionais experientes de todos os níveis: júnior, pleno e sênior. Para concorrer a um dos cargos, a empresa exige experiência na área de processos de negócios industriais e de serviços, e é preciso também possuir conhecimentos em SAP.

Interessados, que atendam aos pré-requisitos solicitados, podem encaminhar o currículo para o endereço eletrônico [email protected].

Por Andrea Gomes

Fonte: Isbiz


Para pessoas que desejam aprimorar sua qualificação profissional, mas que não dispõe de muito tempo em enfrentar o trânsito das grandes cidades para assistir aulas presenciais, pode optar por cursos de Educação a Distância (EAD).

Profissionais que atuam na área de comunicação têm uma boa opção de um curso de aprimoramento profissional oferecido pelo Grupo Uninter : o Curso de Extensão sobre Comunicação Empresarial.

O curso abordará os conceitos da comunicação empresarial, seus desafios e tendências, como elaborar um sistema de comunicação nas empresas, seus tipos de comunicação, ética, responsabilidade social e eficácia da comunicação empresarial.

Oferecido na modalidade de Educação a Distância, o curso tem a duração de 40 horas de aulas, que serão realizadas nas segundas-feiras dos dias 16 de maio a 27 de junho, no horário das 20h00 às 20h50. No final do curso os participantes receberão um certificado de conclusão do curso.

O investimento é de R$ 25,00 para alunos da Uninter e R$ 50,00 para alunos da comunidade externa.

Os interessados devem se inscrever no site: www.grupouninter.com.br.

Por Selma Isis


A 58ª edição do Programa de Trainees da rede de lojas de varejo C&A está com inscrições abertas. As vagas, cujo número não foi anunciado, são para profissionais que concluíram o ensino superior entre junho de 2008 e junho de 2010.

Só pode participar quem se formou em: administração, comércio exterior, arquitetura, comunicação, marketing, relações internacionais, moda, economia e engenharias. Além do ensino superior completo, também é necessário saber inglês (fluente) e estar disponível para mudanças de cidade e viagens.

O salário será compatível com valores de mercado e serão oferecidos os seguintes benefícios aos selecionados: planos de saúde e odontológico, refeição, estacionamento e descontos nos produtos da loja.

Quem quiser concorrer a uma das vagas deve se cadastrar, até o dia 18 de abril de 2011, no site da C&A. É só acessar o site, acessar o link 'Trabalhe na C&A' e depois clicar no banner do Programa de Trainees.

O programa terá início no segundo semestre de 2011.

Por Thiago Martins


A Contax, empresa especializada em telemarketing está com seleção aberta para a contratação de 9.136 atendentes de call center ativo, receptivo e back office para as capitais de São Paulo, Minas Gerais, Ceará, Pernambuco, Bahia e Rio Grande do Sul.  

Com uma carga horária de 150 a 180 horas mensais, podem se inscrever candidatos com idade mínima de 18 anos, ensino médio completo e conhecimentos básicos na área de informática.

Além da remuneração fixa, os participantes aprovados irão garantir benefícios profissionais como assistência médico-odontológica, vale-refeição, vale-transporte, plano de carreira e convênios com instituições de ensino superior.

Cadastre o seu currículo no link “Fale Conosco” do site www.contax.com.br e prepare seus conhecimentos para o processo seletivo formado pelas etapas de testes de português e matemática, dinâmicas de grupo e entrevistas.


O Programa de Educação Corporativa do Executivo Estadual, está em processo de inscrição para seus cursos de capacitação profissional, completamente gratuitos. Os cursos são voltados para servidores do Estado, ou seja, trabalhadores de órgãos públicos de Pernambuco, que desejam continuar o processo de aprendizado.

Ao todo são ofertadas 320 vagas divididas em três turmas de diferentes turnos.

Os cursos oferecidos são: Redação Oficial, Gerenciamento de Equipes, Implantação e Gestão de Ouvidoria, uso do programa Excel básico, intermediário e avançado, entre outros.

O objetivo dos cursos é ajudar os profissionais a ampliarem suas capacidades técnicas e assim desenvolver melhor suas atividades no ambiente de trabalho. A carga horária dos cursos varia entre 20h e 40h.

As inscrições devem ser realizadas através do site do Instituto de Recursos Humanos, órgão que está organizando os cursos. Não há pagamento de taxa ou material para as aulas, que começam no próximo dia 21.

Por Lidianne Andrade


Foi dado início para as inscrições do 58° Programa de Trainee da empresa de varejo C&A. Caso deseje ser um dos participantes deste processo você deverá apresentar os seguintes cursos de graduação: administração mercadológica, administração de empresas, arquitetura, comércio exterior, economia, marketing, comunicação, engenharia, moda e relações internacionais. O término para tais cursos deve estar compreendido entre os meses de junho de 2008 e junho de 2011.

Como exigência a empresa pede que os concorrentes apresentem a língua inglesa em nível fluente, ou, pelo menos, avançado, além de disponibilidade para realizar viagens com possíveis mudanças de cidades e também estados.

Como características de perfil, a C&A pede que o interessado tenha visão comercial, seja empreendedor, tenha perfil desafiador, possua habilidade para se relacionar com outras pessoas e que tenha o gosto por assumir riscos.  Os treinamentos acontecem durante o período de 15 meses. Após todo o processo o selecionado passará a ter um cargo gerencial na empresa.

Para efetuar a sua inscrição neste processo seletivo, além de obter todas as informações importantes, acesse o site cea.com.br, até a data de 18 de abril de 2011.

Por Oscar Ariel


Se você é formado ou está cursando o último semestre de Engenharia Civil, Mecânica ou de Produção, cadastre seu currículo no Programa de Trainee do Grupo Medabil, um gigante da área da construção, que também projeta e a monta grandes prédios. Além de ter um desses cursos, o candidato deve possuir o inglês ou o espanhol fluente, ter liderança, ser pró-ativo, ter bons conhecimentos de informática, ter boa habilidade de negociação e flexibilidade para se mudar de cidade ou de país.

Durante o programa, os candidatos terão a oportunidade de aprender a trabalhar em um ambiente responsável, com muita disciplina, mas também conforto. Ao sair do programa, após ter recebido orientações de profissionais qualificados, o trainee poderá desenvolver todo o seu potencial e resolver qualquer tipo de situação dentro de uma organização de grande porte.

Para tanto, o trainee passará por todas as áreas da companhia, ganhando uma visão sistêmica do local de trabalho. Após o programa, geralmente o trainee se torna um funcionário efetivo da empresa e tem um bom plano de carreira.

Faça sua inscrição no site da empresa: www.medabil.com.br/trainee.html.

Por Flávia Yoshitani


Mais uma empresa da área de tecnologia anunciou a abertura de vagas de emprego. A empresa em questão é a SEND Informática e as vagas são para os cargos de: analista programador, administrador de rede e de segurança, analista de atendimento e analista de implantação.

Os primeiros dois cargos citados acima exigem ensino superior completo em cursos da área de tecnologia e profundo conhecimento em diversas plataformas. Já para os outros dois é necessário ter experiência nas áreas de recursos humanos e financeiro.

Somente mulheres podem concorrer ao cargo de analista de atendimento e o de analista de implantação é exclusivo para homens. Os demais são para ambos. Ainda: para analista de implantação os candidatos devem ter disponibilidade para viagens.

Salários e benefícios não foram informados. Todas as vagas são para a sede da empresa, em São Paulo.

Caso você queira concorrer a uma das vagas envie seu currículo para o e-mail: [email protected] ou cadastre o mesmo na seção 'Trabalhe Conosco' do site da SEND Informática. 

Por Thiago Martins


Estão sendo oferecidas 4 vagas de emprego, sendo 3 delas temporárias e 1 para estágio, na [email protected] Trust, empresa especializada em tecnologia da informação (TI). Os contratados irão atuar na sede da empresa, que fica em Porto Alegre, capital do Rio Grande do Sul.

A posição de estágio é para o cargo de auxiliar administrativo e os candidatos à mesma devem estar matriculados em cursos de nível superior em administração ou tecnologia da informação. Já as vagas temporárias são para auxiliar comercial (administrativo e vendas). Para essas é necessário ser formado em administração, marketing ou gestão comercial e possuir experiência na área.

O salário e a bolsa auxílio – para o cargo de estagiário – terão valores compatíveis com os de mercado. Entre os benefícios que serão oferecidos estão: vales transporte, vale refeição e assistência médica.

Para concorrer a uma das vagas você deve enviar e-mail contendo seu currículo, pretensão salarial e cargo desejado para o endereço eletrônico: [email protected]. Concorrentes ao cargo de estágio não precisam especificar a pretensão salarial. Mais no site oficial da empresa.

Por Thiago Martins


Para os interessados em atualizar-se profissionalmente, mas que não possui muito tempo em freqüentar aulas presenciais, cursos de Educação a Distância são cada vez mais uma alternativa interessante. Uma das opções é o curso de Supervisor de Radioproteção oferecido pela Cetre.

Através de ferramentas interativas, os alunos podem tirar suas dúvidas com os professores e colegas, além de acessar todo o material didático, e-mail, fóruns de discussão, canal de perguntas e slide-show. O curso é formado por todo o conteúdo exigido pela norma CNEN 3.03, sendo que uma parte dele é presencial, realizada na sede da escola, que fica em São Paulo.

Terá uma programação composta em quatro módulos de aulas agendadas com carga horária de 20 horas. Na ocasião serão respondidas dúvidas dos alunos, resolvidas as provas mais recentes do CNEN e perguntas específicas e teóricas.

Também serão realizadas as provas oficiais sendo que o curso possui ao todo 100 horas presenciais. Os interessados em realizar o curso devem preencher ficha de inscrição no site: www.cetre.com.br/hotsite/radioprotecao.

Por Selma Isis


Vão até o dia 28 deste mês as inscrições para o Programa de Trainee 2011 da fabricante de cosméticos Natura. A empresa oferece 35 vagas divididas entre contratação de brasileiros e estrangeiros para atuar tanto no Brasil como nas sedes internacionais localizadas no Peru, México, Argentina e Colômbia.

A Natura exige dos candidatos graduação concluída de julho de 2008 até julho deste ano, quando começa a contratação. O programa de trainee tem duração de 2 anos e o salário não foi informado, mas a empresa oferece diversos benefícios como plano de saúde e odontológico, 14º salário, seguro de vida, participação nos lucros, além de treinamento período para desenvolvimento profissional e pessoal, entre outros.

Interessados devem se inscrever através do site Jovens Talentos. A empresa aceita alunos de todos os cursos, sendo todos de nível universitário (e não técnico). Desejável falar inglês em nível avançado.

Por Lidianne Andrade





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