Confira aqui algumas dicas de como se comportar em festas de confraternização da empresa. É comum que muitas empresas realizem festas de final de ano para seus colaboradores. É um momento que serve para agradecer um ano de trabalho. Essas festas servem como um ambiente…

Confira aqui o que fazer para melhorar a sua produtividade no trabalho durante a semana. Especialistas costumam ser unânimes com relação ao planejamento de nossas atividades antes que as mesmas sejam executadas. Por exemplo, em um final de semana, sabemos que teremos pela frente dias…

Pesquisa realizada pela Universidade de Miami afirma que a música pode aumentar a produtividade no trabalho. O fato de que a música tem um papel fundamental nas nossas vidas já não é novidade desde há muito tempo. Além de fazer bem para a saúde ela…

Conheça aqui o que é ERP e confira os benefícios. O que é um ERP? Um sistema ERP (Enterprise Resource Planning) é constituído por diversos subsistemas interligados, onde todas as informações se interagem entre si, facilitando desta forma o controle e análise de todas as…

Confira aqui algumas dicas do que fazer para se recolocar no Mercado de Trabalho. As dificuldades fazem parte da vida e encarar o desemprego não é uma das tarefas mais simples. Para voltar ao mercado de trabalho, é necessário foco e estratégia, além de tentar…

Confira aqui quais as vantagens e os principais motivos para participar do Happy Hour de sua empresa. Você tem o hábito de ir ao Happy Hour da sua empresa? Muitas Organizações, por exemplo, têm o hábito de fazer reunião em restaurantes. Além de lazer, o…

Confira aqui algumas dicas de como melhorar o trabalho em equipe. Você sabe trabalhar em equipe? Não é fácil lidar com as pessoas, principalmente se elas têm uma opinião diferente. Além disso, os profissionais que são mais introvertidos tendem a ter uma dificuldade maior. Desta…

Uso do aplicativo de mensagens requer cuidado no trabalho. Confira aqui algumas dicas de como usá-lo. O WhatsApp passou a ser a primeira opção dos usuários de celulares para enviar mensagens, deixando o SMS de lado. Porém, esse aplicativo tem outras funcionalidades e estas podem…

Confira aqui algumas dicas do que é necessário para se destacar no trabalho e ser um bom profissional. A crise econômica do país já tirou o emprego de muitas pessoas e aquelas que procuram um trabalho devem estar cientes de que o mercado está mais…

Normalmente a nossa rotina no trabalho se torna mais embaraçosa quando não conseguimos equilibrar organização e obrigação, e isso pode ser tornar um problema para o profissional, podendo atrapalhar até a sua produtividade. Para que isso não aconteça com você, siga as dicas a seguir…

Algumas pessoas não sabem, mas a competição é um sentimento negativo. Por outro lado, a ela tem instinto primitivo de preservação, em que temos a necessidade de sobressairmos para conseguirmos o melhor posto, e em consequência disso uma melhor sobrevivência. O lugar em que mais…

Qualquer ambiente pode ficar agradável com objetos pequenos e simples, e, apesar de ser algo fácil, muitos profissionais deixam escapar esse detalhe. Talvez seja por esse motivo que um ambiente de trabalho fica com aquele clima pesado, fazendo com que nos sentimos desanimados e desmotivados.…

As redes sociais atualmente ocupam um bom espaço na vida cotidiana das pessoas. É muito comum, por exemplo, no mercado de trabalho termos acesso e contato aos perfis sociais de diversos colegas, empresas e pessoas ligadas com o setor onde trabalhamos. Por outro lado, elas…

É notório que o mercado de trabalho está cada dia mais competitivo e essa rotatividade exerce uma seleção natural mesmo dentro das empresas, é preciso avaliar o rendimento dos funcionários, pois existem muitas pessoas competentes que desejam uma oportunidade em uma empresa. A ética profissional…

Realização no trabalho é uma busca incessante de todo o ser humano, justamente porque, primitivamente, precisamos de conforto para suprir outras necessidades básicas. Porém, sempre existem aqueles que são mais talentosos, mais batalhadores, e com isso, conseguem rapidamente o que querem, e de forma honesta.…

Um bom ambiente de trabalho não é relacionado, necessariamente, a quanto se ganha por mês. Há pesquisas que apontam uma tendência de um trabalhador preferir ter remuneração mais baixa, mas estar situado numa empresa – micro, pequena, média ou grande – com clima prazeroso para…

Muita gente acredita que é possível ser feliz e ficar satisfeito com o seu emprego. Mas há pessoas que por causa do chefe, dos colegas, do ambiente ou da correria não conseguem encontrar essa felicidade, mesmo sendo possível. O que poucos conseguem perceber é que a vida pessoal…

Hoje em dia, as empresas estão cada vez mais à procura de profissionais, além de qualificados, de bem com a vida. Já foi cientificamente comprovado que o bom humor só nos traz benefícios, pois, diminui a fadiga, une a equipe, aumenta a produtividade e abranda…

A chamada “Geração Y”, nome dado aos nascidos nos anos 80, estão chamando a atenção pela ousadia e pela forma no qual lidam com situações no dia-a-dia da empresa. Por exemplo, hoje em dia não vemos tanto e-mails formais como eram escritos antigamente, principalmente quando…

Todos os dias empresas no mundo todo buscam formas de motivar seus funcionários de forma criativa e eficaz. Muitos dos programas de motivação exigem investimentos que nem sempre podem ser adquiridos. A aplicabilidade de métodos mais simples e com baixo custo são a melhor opção.…

 Administrar recursos ou pessoas exige trabalho duro. O papel do gerenciador vai além das funções atribuidas inicialmente ao cargo que se desempenha. Mediar conflitos e impasses são algumas delas. A gestão de um bom gerente faz toda a diferença numa empresa, seja ela de grande,…

No ambiente de trabalho a comunicação é essencial. Para tanto, observe algumas dicas: – Ouvir o que esperamos ouvir. Nem sempre o que nos falam é uma crítica, apenas uma constatação que não foi observada. Anotar o que não agrada e refletir posteriormente será um…

Na primeira vez que uma empresa dispor aos seus funcionários formas de expressar sua opinião quanto aos trabalhos desenvolvidos, é normal que nesse primeiro momento as pessoas liberem de forma intensa e até indesejável, descontentamentos retidos há anos. Mas conflitos estão presentes em qualquer lugar…

A responsabilidade está direcionada à dedicação do servidor ao trabalho. O chefe imediato de um profissional considerará que solicitar, várias vezes, um mesmo serviço ou mesmo explicar como fazê-lo, como uma falta de interesse ou responsabilidade do profissional perante os trabalhos a serem desenvolvidos dentro…

A palavra diferença está associada à palavra igualdade, pois para refletir quanto às diferenças nos remetemos às igualdades. Assim, primeiramente, pensaremos nas igualdades existentes entre locais de trabalho: disposição de mobiliário no espaço físico; horários estabelecidos; hierarquia, entre outros. As diferenças são registradas, como satisfatórias…

O Trabalho em Equipe é uma nomenclatura de uso comum no mercado profissional. Isto não significa que as palavras se efetivem em ações. Numa empresa nem sempre todos os colaboradores de uma equipe estão propensos ou têm conhecimento de como atuar em conjunto, destacando as…

O profissional inserido no mercado de trabalho está sujeito ao estresse. Não somente pelas constantes vivenciadas no próprio local de trabalho. Outros fatores, como exemplo, transporte diário, questões financeiras, lazer, relacionamentos afetivos, relações familiares, entre outros, afetam o indivíduo acarretando em diminuição de sua produtividade…

No trabalho manter a boa convivência com todos é essencial para, primeiramente, manter a tranquilidade e, em segundo, alcançar os objetivos. Assim, alguns quesitos são necessários serem lembrados diariamente e, principalmente em situações de conflito. Reflita sobre estas duas dicas: – Utilize com sabedoria as…

Os profissionais quando inseridos no mercado de trabalho desconhecem a preparação necessária quanto suas atitudes numa corporação. Umas das primeiras atitudes é a clareza na execução de atividades, bem como em seu entendimento de como realizá-las. Tomar decisões e buscar soluções são outras atitudes que…

A cada instante é fácil deparar-se com todos os tipos de pessoas, e cada uma delas com pensamentos, opiniões e atitudes diferentes. E não é difícil encontrar entre elas, aquelas pessoas com pensamentos, ou atitudes negativos que consequentemente deixa seu ambiente mais pesado influenciando também…

O processo de comunicação entre as pessoas é de suma importância seja ela no dia a dia, ou no ambiente de trabalho. Embora a cada dia que se passa torna-se mais difícil, não é impossível manter uma boa comunicação seja ela formal ou informal. Dentro…

Visto que os meios de comunicação crescem cada vez mais em todo o mundo, fica bem mais fácil entrar em contato com quem precisamos. No ambiente de trabalho não é diferente, algumas empresas deixam á disposição de seus funcionários, telefones celulares, computares com Internet móvel,…

Pesquisas relacionadas ao assunto dizem que para termos um melhor relacionamento com nossos colegas de trabalho, devemos nos colocar em seu lugar.  Lembrando sempre do ditado que diz: Faça aos outros o que gostaria que fizessem à você. Uma pessoa extremamente séria, com a cara…

Atualmente o mercado de trabalho exige que cada vez mais as tarefas sejam executadas rapidamente, o que contribui e muito para nos deixar estressados. Muitas vezes por nossa culpa mesmo, nos estressamos, pois acabamos dando muita atenção à  atividades desnecessárias, resultando depois em horas e…

Assim que as empresas definirem suas estratégias para os funcionários assistirem aos jogos da Copa do Mundo, se programe e tome muito cuidado com os exageros que podem acontecer em algumas confraternizações. Apesar do ambiente festivo e de descontração, não esqueça que ainda é seu…

Varias empresas usam e abusam de vídeos motivacionais como forma de ajudar no aumento de produtividade de seus empregados e funcionários. Alguns têm apelo motivacional com base em exemplos de esportistas, outros usam artistas de cinema ou exemplos de grandes empresários. Vários líderes podem ser…

Quando chegamos ao fim do primeiro semestre, algumas empresas oferecem aos seus funcionários a famosa PLR, a Participação nos Lucros, e como algumas empresas bem fazem isso ajuda e muito o funcionário. Porem este beneficio não é obrigação de toda empresa, isto faz parte de…

Algumas empresas dispensam uniformes e uma vestimenta mais formal, mas nesse meio é complicado alguns empregados que insistem em ir vestidos com a camisa de seu time de coração. Independentemente da ocasião, uma camisa de futebol, sempre trás consigo provocação e muita discussão sobre os…

O bom relacionamento com os colegas de trabalho é fundamental para manter um ambiente saudável, tranqüilo e gostoso de trabalhar. Harmonia no relacionamento interpessoal, hoje é a idéia que gira em torno de qualquer trabalho de grupo. Caso isso não ocorra, os resultados são diretamente…

A carta de apresentação é tão ou mais importante que o currículo, isso se revela por que diversas empresas lêem primeiramente essa carta para depois ver e analisar o currículo do candidato. Uma carta bem feita pode ser a porta de entrada para uma empresa.…

Tranquilidade e barulho controlado favorecem a produção. A falta de tranquilidade e o barulho são fatores que podem sim atrapalhar e muito o rendimento e a concentração do funcionário, atrapalhando em demasia seu desempenho e produtividade. Um ambiente com ruídos, barulhos e pessoas conversando alto…

Algumas empresas, principalmente as terceirizadas, sofrem quando aparecem nos contratos de prestação de serviço cláusulas de absenteísmo (faltas e não comparecimento à jornada de trabalho) e turnover (diferença entre demitidos e contratados. Isso faz com que estas empresas não possam reduzir seus quadros e demitir…

Jogo de Copa do Mundo é como um momento sagrado no Brasil, o país literalmente para pra ver, mas como fazer se você estiver em horário de trabalho? Segundos especialistas consultados pelo site G1, as empresas não podem descontar as horas dos funcionários se eles…

Será realizado no dia 20 de maio de 2010 uma palestra on-line com o tema “Indivíduos Eficazes”. A promoção é da empresa de consultoria FranklinCovey Brasil e será dirigida pelo diretor de conteúdo e facilitação da empresa, Luciano Meira. A idéia da palestra é mostrar…

Segundo especialistas em Recursos Humanos, os primeiros meses de trabalho numa nova empresa  são cruciais para a avaliação do empregador sobre o empregado,e é onde verificam se fizeram uma boa escolha ao contratar o funcionário ou não. Então, erros nesse período prejudicam a imagem do…



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